Formation Continue du Supérieur

24 décembre 2019

Industrie. Ker Lann se dote d'une industrie du futur pour former aux métiers de demain

A Bruz, une "usine du futur" a été inaugurée en présence de Muriel Pénicaud, la ministre du Travail. Elle est destinée à former aux technologies innovantes les apprentis et salariés de l'industrie et de la métallurgie. 7 millions d'euros d'investissement ont permis de construire un nouvel espace de 2 600 m2 et de l'équiper d'outils et de robots indispensables "pour s'adapter aux nouveaux besoins du secteur industriel".
Source : https://www.gref-bretagne.com/Actualites/Revue-de-presse/Industrie.-Ker-Lann-se-dote-d-une-industrie-du-futur-pour-former-aux-metiers-de-demain

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24 décembre 2019

Sanitaire. Les nouvelles voies d'accès aux études de santé

Le Gouvernement vient de publier un arrêté et 2 décrets précisant les nouvelles voies d'accès aux études de santé : un parcours spécifique "accès santé" (PAS) et une licence comprenant une option "accès santé" (LAS). Dans certaines universités, une 3e voie sera possible, notamment après avoir suivi une formation courte dans un IFSI. La Paces, le concours unique reposant exclusivement sur des QCM et le numerus clausus disparaissent.
Ils seront remplacés par un arbitrage local dans lequel chaque université déterminera, avec l'Agence régionale de santé (ARS), le nombre d'étudiants qu'elle admet dans chaque filière de santé et répartira les places entre les différentes voies d'accès.
Tout l'enjeu pour les universités est de proposer ces nouveaux parcours dès décembre sur Parcoursup. Le Gouvernement a investi 16 millions d'euros pour qu'elles y parviennent.
Source : https://www.gref-bretagne.com/Actualites/Revue-de-presse/Sanitaire.-Les-nouvelles-voies-d-acces-aux-etudes-de-sante

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24 décembre 2019

Numérique. Quel est l'impact du numérique sur l'économie et la société ?

L'Insee publie un ouvrage qui rend compte des transformations de l’économie et de la société par le numérique.
Source : https://www.gref-bretagne.com/Actualites/Breves/Numerique.-Quel-est-l-impact-du-numerique-sur-l-economie-et-la-societe

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24 décembre 2019

Précarité. Rapport d'activités du Secours catholique

Dans son rapport d'activités, basé sur le parcours de 72 000 ménages accompagnés en 2018, le Secours catholique indique que le quart "ne perçoit aucune ressource formelle" et la moitié (49,8 %) est composé de familles avec enfants, majoritairement des mères isolées. L'association fait état d'une précarité croissante des femmes et des enfants. "La part des moins de 20 ans vivant dans un ménage sans ressources a été multiplié par 2,5 en 8 ans", s'alarme-t-elle.
Source : https://www.gref-bretagne.com/Actualites/Revue-de-presse/Precarite.-Rapport-d-activites-du-Secours-catholique

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24 décembre 2019

Cybersécurité. Vers un "campus cyber" français ?

Missionné cet été par le Premier ministre, Michel Van Den Berghe, patron d'Orange Cyberdéfense, vient de livrer ses premières pistes pour constituer, un "campus cyber" composé d'Atos, Thales, Capgemini, Orange et l'Agence nationale de cybersécurité (Anssi). Si le lieu n'est pas encore défini, la nouvelle entité "située à Paris ou en très petite couronne", réunira, à l'horizon 2021, de 500 à 700 professionnels de la cybersécurité (auditeurs, analystes), issus de grandes entreprises françaises et de start-up.
Source : https://www.gref-bretagne.com/Actualites/Revue-de-presse/Cybersecurite.-Vers-un-campus-cyber-francais

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24 décembre 2019

Job academy. Une session lorientaise autour des métiers du littoral

En partenariat avec Pôle emploi et la Mission locale, la Fondation Agir Contre l'Exclusion (Face) du Morbihan organise, pour la première fois, dans le pays de Lorient, une Job academy autour des métiers du littoral : énergies, pêche, marine, traitement des eaux et des déchets. Ouverte à 12 demandeurs d'emploi, elle débute le 20 novembre et durera 6 mois.
Source : https://www.gref-bretagne.com/Actualites/Revue-de-presse/Job-academy.-Une-session-lorientaise-autour-des-metiers-du-littoral

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24 décembre 2019

Egalité professionnelle. Une antenne lorientaise pour EstimNumérique

EstimNumérique est une association qui œuvre à la mixité dans le numérique. Cécile Martin, sa présidente, annonce l'ouverture d'une antenne lorientaise. Elle rappelle que les entreprises créatrices de logiciels et utilisatrices du code n'emploient que 24 % de femmes. Elles sont à peine 9 % dans les métiers "coeur" du numérique (les développeurs code, les architectes réseaux, la maintenance informatique...).
Source : https://www.gref-bretagne.com/Actualites/Revue-de-presse/Egalite-professionnelle.-Une-antenne-lorientaise-pour-EstimNumerique

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24 décembre 2019

Marché du travail. La start-up Senext rapproche les seniors et les entreprises

La start-up rennaise Senext, fondée en mai 2019 et incubée par 1Kubator, souhaite "permettre aux entreprises de bénéficier de l'expérience et des compétences de profils qualifiés, disponibles et flexibles pour renforcer, ponctuellement leurs équipes"
Source : https://www.gref-bretagne.com/Actualites/Revue-de-presse/Marche-du-travail.-La-start-up-Senext-rapproche-les-seniors-et-les-entreprises

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24 décembre 2019

Favoriser l'engagement des bretonnes aux municipales de 2020 : zoom sur le réseau Femmes élues de Bretagne

53 femmes et hommes, élu·e·s municipaux·ales, communautaires, départementaux·ales, régionaux·ales, député·e·s et sénateurs sénatrices, ont rejoint le réseau "Femmes élues de Bretagne" et ont signé l'appel "Parité : objectif 2020" pour favoriser l'engagement de plus de femmes en politique.
Source : https://www.gref-bretagne.com/Actualites/Breves/Favoriser-l-engagement-des-bretonnes-aux-municipales-de-2020-zoom-sur-le-reseau-Femmes-elues-de-Bretagne

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24 décembre 2019

Numérique. Portrait-robot des travailleurs du secteur

L'Insee dresse un portrait-robot des travailleurs du numérique : ce sont des hommes (77 %), de moins de 38 ans (50 %), diplômés du supérieur (44 % ont un bac +5 ou plus), cadres (61 %), vivant pour 40 % en Ile-de-France. 3 % de la population active travaille actuellement dans le numérique (800 000 personnes). Si les métiers de supports informatiques et systèmes d'information représentent le gros du bataillon (38 %), leur part est en constante baisse depuis 2009, tout comme celle des métiers des infrastructures réseaux et communication (technicien réseaux, télécom...).
Source : https://www.gref-bretagne.com/Actualites/Revue-de-presse/Numerique.-Portrait-robot-des-travailleurs-du-secteur

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