Prenant appui sur un algorithme, cette plateforme numérique vise à faciliter l’identification, par région et par bassin d’emploi, des formations permettant un retour à l’emploi rapide et correspondant aux besoins des entreprises. Plus...
La plateforme France université numérique (FUN) propose un MOOC (formation en ligne) sur les pratiques pédagogiques et le numérique, réalisé par le GIP FTLV-IP de l'Académie d'Orléans-Tours et l'AFPA avec la contribution pédagogique du CNAM Centre et de l'ESPE Centre-Val de Loire. Plus...
Les représentants de Régions de France et de l'Union nationale des Maisons familiales rurales (UNMFREO) ont signé le 6 mars un accord-cadre de partenariat pour l'alternance, la formation et l'emploi des jeunes. Plus...
En 2017, 732 700 candidats se sont présentés au baccalauréat et 643 800 l’ont obtenu. Entre 1985 et 2017, le nombre annuel de diplômés a plus que doublé, résultant de l’augmentation du nombre de bacheliers généraux, mais aussi du bac pro qui a vu le jour en 1987. Plus...
L'Observatoire des métiers du spectacle vivant a publié un guide des métiers et des référentiels de compétences des principaux métiers artistiques, techniques et administratifs. Réalisé par la Commission paritaire nationale emploi formation du spectacle vivant (CPNEF-SV) et l'Afdas, il a pour but d'améliorer la reconnaissance des métiers de ce secteur et d'anticiper leur avenir. Plus...
Ce portrait de la branche coiffure se structure autour de cinq grands thèmes : le positionnement et les perspectives économiques, l’emploi, la formation, les conditions de travail, et la rémunération. Plus...
Une diversité de tiers (agences d'intérim, structures de service à la personne, portage salarial, plateformes numériques...) s'est progressivement installée dans la relation entre le travailleur et son donneur d'ordres. Plus...
Cette réforme constituera un des volets du « projet de loi sur la liberté de choisir son avenir professionnel » que le gouvernement doit présenter mi-avril 2018. Elle s’articulera autour de trois axes. Plus...
Intitulé « L’entreprise, objet d’intérêt collectif », ce rapport formule quatorze recommandations visant à établir une nouvelle définition juridique de l’entreprise. Cinq d’entre elles sont d’ordre législatif, trois concernent des cadres juridiques optionnels et six s’adressent directement aux praticiens et à l’administration. Plus...
Depuis le 1er janvier 2018, toute entreprise située sur le périmètre d’un Plan de déplacements urbains (PDU) et regroupant plus de 100 travailleurs sur un même site doit élaborer un plan de mobilité (PDM) pour ses salariés. Les entreprises situées sur un même site peuvent établir un PDM interentreprises. Plus...
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