Aides à la création et reprise d'entreprise (Agefiph) - Normandie
Les aides Agefiph interviennent tout au long du parcours de la création d'entreprise, dans le souci de garantir son lancement, sa réussite et sa pérennité. Plus...
Les aides Agefiph interviennent tout au long du parcours de la création d'entreprise, dans le souci de garantir son lancement, sa réussite et sa pérennité. Plus...
L'Agefiph propose un ensemble d'aides à la compensation du handicap destinées directement à la personne ou à l'entreprise. Plus...
Financement au cas par cas d'aides techniques et humaines afin de favoriser le recrutement et le maintien dans l'emploi des personnes handicapées dans l'administration et les entreprises publiques. Plus...
Le FAF-TT propose trois dispositifs d'aide à la mobilité dans le cadre de projets de formation :
- Mouv'Emploi : location de véhicule pour 10 € par jour et jusqu'à 30 jours par an. Pour les personnes sans permis, des locations de cyclomoteurs peuvent être possible pour 2 € par jour.
- SOS Garde d'enfants : garde des enfants au domicile pour 1€ de l'heure et jusqu'à 50 heures sur l'année.
- MobiliPro : aide à la recherche d'une solution de logement adaptée au besoin et au budget (jusqu'à 300 € lorsqu'il n'existe pas d'indemnité de déplacement). Plus...
Demandeurs d'emploi bénéficiaires de l'Allocation d'Aide au Retour à l'Emploi (ARE) au moment de la reprise ou de la création d'entreprise, ayant obtenu l'Aide aux Chômeurs Créateurs ou Repreneur d'Entreprise (ACCRE) ou dont le projet de reprise d'entreprise a été validé. Plus...
Aide permettant de faciliter l'accès des demandeurs d'emploi à la mobilité dans le cadre d'une formation, de la recherche ou de la reprise d'un emploi. Plus...
L'aide concerne certains demandeurs d'emploi, homme ou femme, et non indemnisés ou peu indemnisés et ayant une problématique de garde d'enfant(s) lorsqu'ils reprennent un emploi ou débutent une formation. Plus...
Encourager les employeurs (hors fonction publique) à proposer une formation au jeune handicapé et/ou au senior handicapé pendant leur contrat de génération. Plus...
Une participation à hauteur maximum de 80 % du coût pédagogique d'une formation diplômante ou certifiante, en complément d'un cofinancement (Opca, Conseil régional...) dont la durée est comprise entre 100 heures et 250 heures. Plus...
Inciter les employeurs (hors fonction publique) à recruter et à pérenniser les personnes handicapées les plus éloignées de l'emploi. Plus...