Formation Continue du Supérieur

10 août 2016

Opcalim > Salariés en poste

Si vous êtes salarié, cet espace vous est dédié et vous apportera les informations pour vous aider à construire votre parcours professionnel et de formation en lien avec votre employeur ou à votre initiative.
Vous y trouverez les réponses à toutes vos questions sur l’emploi et la formation, avec les priorités et les prises en charges spécifiques définies par votre branche professionnelle.
Si vous souhaitez :

réfléchir à votre projet professionnel : réalisé un passeport orientation formation, connaître l’entretien professionnel, faire un bilan de compétences…
vous former pour vous adapter à votre nouveau poste de travail et savoir ce qu’est le plan de formation, le Compte personnel de Formation (CPF), la période de professionnalisation…
faire un congé individuel de formation
devenir tuteur pour transmettre vos savoirs et savoir-faire
acquérir une qualification ou certifier vos compétences (CQP, VAE)
faire face à une période de transition professionnelle lors d’un licenciement économique, d’une activité partielle. Voir l'article...

Posté par pcassuto à 07:49 - Commentaires […] - Permalien [#]

Partager cet article

Vous aimez ?

0 vote

10 août 2016

Opcalim > Salariés et chercheurs d'emploi

Vous êtes salarié ou à la recherche d'un emploi, vous souhaitez renforcer vos compétences pour vous maintenir dans l’emploi, vous professionnaliser pour progresser dans votre entreprise, vous former et vous qualifier pour vous réinsérer dans notre secteur, consulter les pages de cet espace
À chaque parcours individuel, OPCALIM propose une réponse formation. Voir l'article...

Posté par pcassuto à 07:47 - Commentaires […] - Permalien [#]

Partager cet article

Vous aimez ?

0 vote

10 août 2016

Opcalim > Entreprises > Formulaires de prise en charge

Sont rassemblés dans cette rubrique l'ensemble des formulaires de prise en charge :

Posté par pcassuto à 07:45 - Commentaires […] - Permalien [#]

Partager cet article

Vous aimez ?

0 vote

10 août 2016

Opcalim > Entreprises > Problématiques RH > Avoir recours à l'Activité partielle

OPCALIM informe les entreprises sur l'activité partielle. Celle-ci permet de former les salariés concernés afin de favoriser leur maintien dans l’emploi ou leur employabilité. Voir l'article...

Posté par pcassuto à 07:44 - Commentaires […] - Permalien [#]

Partager cet article

Vous aimez ?

0 vote

10 août 2016

Opcalim > Entreprises > Problématiques RH > Accompagner les situations de transition professionnelle

Pour vous aider à accompagner vos salariés pendant des périodes de transitions professionnelles, vous trouverez des informations sur les différentes problématiques RH. Cette rubrique comprend actuellement :

Posté par pcassuto à 07:43 - Commentaires […] - Permalien [#]

Partager cet article

Vous aimez ?

0 vote

10 août 2016

Opcalim > Entreprises > Problématiques RH > A'lliances, Une offre partenariale

A’lliances : 4 modalités d’accompagnement pour renforcer, professionnaliser, optimiser votre gestion des Ressources Humaines et le développement des compétences au sein de votre entreprise. Voir l'article...

Posté par pcassuto à 07:42 - Commentaires […] - Permalien [#]

Partager cet article

Vous aimez ?

0 vote

10 août 2016

Opcalim > Entreprises > Problématiques RH

Pour vous aider à construire vos politiques Ressources Humaines, vous pouvez consulter les pages dédiées :

A notre offre partenariale A'lliances

Et aux dispositifs pour accompagner les situations de transitions professionnelles :

Posté par pcassuto à 07:41 - Commentaires […] - Permalien [#]

Partager cet article

Vous aimez ?

0 vote

10 août 2016

Opcalim > Entreprises > Offre de services > e'sens

OPCALIM propose un ensemble de services pour vous aider à optimiser votre investissement formation de « A à Z » : élaboration du plan de formation, plan de financement, gestion administrative, règlement direct aux prestataires, suivi budgétaire, suivi qualitatif des évaluations, pilotage opérationnel, traçabilité des parcours individuels, reporting de votre activité en interne et aux instances représentatives du personnel (Comité d’Entreprise…). Voir l'article...

Posté par pcassuto à 07:40 - Commentaires […] - Permalien [#]

Partager cet article

Vous aimez ?

0 vote

10 août 2016

Opcalim > Entreprises > Offre de services > renai'sens

OPCALIM conseille et apporte des solutions à votre entreprise dans ses projets de reconversion interne ou externe. De l’analyse à la mise en oeuvre d’actions de reconversion, OPCALIM propose un appui méthodologique, juridique, administratif et financier à toute entreprise en difficulté dans la gestion des transitions ou des reconversions. Voir l'article...

Posté par pcassuto à 07:39 - Commentaires […] - Permalien [#]

Partager cet article

Vous aimez ?

0 vote

10 août 2016

Opcalim > Entreprises > Offre de services > evolu'Sens > Démarche CQP

Le certificat de qualification professionnelle (CQP) atteste d’une qualification et d’une reconnaissance professionnelle nationale dans un emploi propre à une branche professionnelle ou à un secteur. Voir l'article...

Posté par pcassuto à 07:38 - Commentaires […] - Permalien [#]

Partager cet article

Vous aimez ?

0 vote

<< < 14200 14210 14220 14230 14240 14250 14260 14270 14280 14290 14291 14292 14293 14294 14295 14296 14297 14298 14299 14300 14400 14500 14600 14700 14800 14900 15000 15100 15200 15300 15400 15500 15600 15700 15800 15900 16000 16100 16200 16300 16400 16500 16600 16700 16800 16900 17000 17100 17200 17300 17400 17500 17600 17700 17800 17900 18000 18100 18200 18300 18400 18500 18600 18700 18800 18900 19000 19100 19200 19300 19400 19500 19600 19700 19800 19900 20000 20100 20200 20300 20400 20500 20600 20700 20800 20900 21000 21100 21200 21300 21400 21500 21600 21700 21800 21900 22000 22100 22200 22300 22400 22500 22600 22700 22800 22900 23000 23100 23200 23300 23400 23500 23600 23700 23800 23900 24000 > >>