L’Insee Aquitaine-Limousin-Poitou-Charentes fait le point, dans un nouveau numéro de sa collection Insee Analyses, sur les inégalités hommes-femmes en région ALPC et plus particulièrement sur l’éducation et le marché du travail. La situation des femmes d’ALPC ne diffère pas sensiblement de celles des Françaises : les écarts hommes-femmes sont d’ampleur comparable aux autres régions mais laissent entrevoir quelques nuances. Voir l'article...
Instruction interministérielle n° DGT/RT3/DSS/DGTRESOR/2016/45 du 18 février 2016
Instruction interministérielle n° DGT/RT3/DSS/DGTRESOR/2016/45 du 18 février 2016 relative à la Loi n° 2015-990 du 6 août 2015 et aux décrets n°2015-1526 du 25 novembre 2015 et n°2015-1606 du 7 décembre 2015 portant sur l’intéressement, la participation, et les plans d’épargne salariale
Résumé : Le document ci-joint décrit, sous la forme de « questions – réponses », les modifications introduites en matière d’épargne salariale par la loi du n° 2015-990 du 6 août 2015 pour la croissance, l'activité et l'égalité des chances économiques. Il précise l’harmonisation entre intéressement et participation, détaille le fléchage par défaut de l’intéressement et explicite la minoration du forfait social s’appliquant à l’intéressement, à la participation et au PERCO.
OPTIMISER LES RESSOURCES FINANCIERES DU RECRUTEMENT ET DE LA PROFESSIONNALISATION
Aides au recrutement, dispositifs de la professionnalisation, ressources financières, gestion des parcours emploi - formation…
MISE EN PRATIQUE DES RESSOURCES DES POLITIQUES DE L’EMPLOI –Nouvelle session avril 2016