09 janvier 2014

Bordeaux, un monstre institutionnel

http://blog.educpros.fr/pierredubois/wp-content/themes/longbeach_pdubois/longbeach/images/img01.jpgBlog Educpros de Pierre Dubois. Bornes feuilles de l’ouvrage de Patrice Brun. De la renonciation comme acte politique, Éditions Le bord de l’eau, décembre 2013. Patrice Brun, président de l’université de Bordeaux 3 Michel de Montaigne de 2009 à 2012, retrace (pages 160 à 164) l’histoire de la fusion des 3 autres universités bordelaises. Il explique pourquoi, lui et son successeur, Jean-Paul Jourdan, se sont opposés à cette fusion, un monstre institutionnel. Jean-Paul Jourdan a organisé un référendum le 25 et 26 avril 2013. Voir l'article entier...

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La loi ESR a renforcé la tutelle

http://blog.educpros.fr/pierredubois/wp-content/themes/longbeach_pdubois/longbeach/images/img01.jpgBlog Educpros de Pierre Dubois. Sylvain Fourmond est maître de conférences en droit public, à l’université Paris Diderot – Paris 7 (curriculum vitae). Il m’a transmis, pour publication, un texte de 28 pages : Sorbonne Paris Cité et la loi du 22 juillet 2013 relative à l’enseignement supérieur et la recherche. Son analyse me semble particulièrement clairvoyante et pose une question de fond : l’indépendance de l’enseignant-chercheur en matière d’enseignement et de recherche - la liberté académique – peut-elle encore s’exercer dans des universités, autonomes mais non libres parce que soumises à une tutelle renforcée de la Ministre de l’enseignement supérieur, une tutelle aggravée par la loi ESR par rapport à la loi LRU ? Débattre ! Voir l'article entier...

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Le service civique veut attirer plus de jeunes en 2014

Logo de l'Agence Régionale de la Formation tout au long de la vie (ARFTLV Poitou-charentes)Une montée en charge du service civique a été annoncée par le Gouvernement et François Chérèque, président depuis le 1er janvier 2014 de l'Agence du Service Civique (ASC). 35 000 volontaires seront accueillis en 2014, contre un objectif initial de 31 000, l'objectif étant d’atteindre 100 000 volontaires à l'horizon 2017.
Depuis sa création, ce dispositif a compté 60 000 volontaires, effectuant leur mission auprès de 4 460 organismes agréés (associations, collectivités et autres structures à but non lucratif), selon l’ASC. A noter que 25,6 % de ces jeunes ont un CAP, un BEP ou pas de diplôme, 31 % ont le bac et 43,4 % ont un diplôme d’études supérieures.
En 2013, la mixité sociale des jeunes volontaires a été encouragée. Sur ce point, l’objectif fixé par le gouvernement est que "25 % de volontaires soient issus des quartiers "politique de la ville" (17 % actuellement) et que 6 % soient des jeunes en situation de handicap".
En savoir plus sur le site du ministère de la Jeunesse.

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Congés pour recherches ou conversions thématiques

Congés pour recherches ou conversions thématiques 
Contingent annuel - année 2014-2015
Vu décret n° 84-431 du 6-6-1984 modifié, notamment article 19
Article 1 - Le nombre de congés pour recherches ou conversions thématiques accordés, sur proposition des sections compétentes du Conseil national des universités, est fixé à 271 semestres pour l'année universitaire 2014-2015.
Article 2 - La directrice générale des ressources humaines est chargée de l'exécution du présent arrêté qui sera publié au Bulletin officiel du ministère de l'enseignement supérieur et de la recherche.
Annexe
Congés pour recherches ou conversions thématiques accordés sur proposition des sections du CNU
Année universitaire 2014-2015.

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08 janvier 2014

MOOCs Teach AI to Grade Computer Programs as a Human Would

IEEE Spectrum logoBy Dexter Johnson. Data from online computer science courses could help AI distinguish good programs from bad.
Whether or not massive open online courses (MOOCs) are the future of education, one thing is certain: They are massive. In 2011, one computer-science MOOC at Stanford University attracted 160 000 students. How do you grade that many students? If it’s a multiple-choice exam, it’s easy. More...

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Need to chase funding distracts scientists from research

Ottawa Citizen	HomepageBy Tom Spears. Some spend more time writing grant proposals that working in the lab. Trained in biology, Roger Pierson often has an uncomfortable side job: Asking industry or charitable foundations for money to keep his university lab running.
He’s not alone as the business side of Canadian science evolves.
There was a time in the late 1900s when researchers would ask a big government agency for the cash to do a project, and either get the money or not. Groups like the Natural Sciences and Engineering Research Council, or Canadian Institutes for Health Research, held the purse strings. More...

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5 Higher-Education Trends for 2014

Par Sophie Quinton. Expect an increased emphasis on teacher effectiveness, technical education, and more.
A number of education trends made their mark in 2013, from massive open online courses to evaluating colleges based on their graduation rates. The underlying forces that drove change this year aren't likely to change anytime soon: declining public funding, changing demographics, advancing technology, and a tough job market.
Here are five trends we'll be watching next year, with special attention to how they affect minority and at-risk students. More...

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En 2014, la DPAE arrive au poste de travail des conseillers

accès à l'accueil - Pôle emploiRecruter un salarié, entraîne pour l’employeur certaines formalités vis-à-vis de l’administration, notamment celle relative à la Déclaration Préalable à l’Embauche (DPAE). Près de 30,5 millions de DPAE ont été effectuées sur les 9 premiers mois de l'année 2013. Pôle emploi a obtenu, en août 2012, l'autorisation de la CNIL d'utiliser les données des DPAE à différentes fins. Cela permettra notamment aux conseillers d’avoir une meilleure vision des résultats liés aux prestations rendus aux demandeurs d’emploi. Voir l'article entier...

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Immigration: PhD candidates believe they were ‘systematically rejected’ by Canada’s Federal Skilled Worker Program

By Marco Chown Oved. U of T students say their permanent residency applications under the program were turned down for ambiguous and contradictory reasons. They’re experts in their fields, recruited from around the world for their intelligence and advanced knowledge in the most complex disciplines, but Canada’s byzantine immigration process has them flummoxed. More...

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Les emplois d'avenir en Haute-Normandie

Initiés par l’Etat pour faciliter l’insertion des jeunes sans qualification, les emplois d'avenir font mouche : en Haute-Normandie, alors que l'objectif de départ était d'en créer 2 643, le cap des 3 000 emplois d'avenir signés était déjà dépassé à la mi-décembre.
Et les prévisions pour 2014 font état d'une soixantaine de nouveaux emplois d'avenir par semaine. Suite...

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