AGEFOS PME a interrogé les dirigeants de TPE-PME sur leur activité en 2014, leurs prévisions pour 2015, leurs objectifs de recrutement et leurs pratiques en matière de formation et publie les résultats dans son 23e baromètre Emploi-Formation.
Le baromètre est complété, cette année, au regard de la loi du 5 mars 2014 relative à la formation professionnelle, par un focus sur la perception des TPE-PME sur les différents aspects de cette réforme.
Consulter le 23ème baromètre emploi-formation de l'Agefos-PME. Voir l'article...

Par Frédéric Cavazza. 2014 a été une année charnière pour la formation professionnelle. La loi sur la réforme publiée le 5 mars dernier pose ainsi les bases de ce que sera une authentique révolution dans le parcours professionnel des salariés. Jusqu’à présent, le dispositif en place était le DIF (Droit Individuel à la Formation). Un dispositif complexe et rigide qui était utilisé à moins de 5% (moins de 5 salariés sur 100 avaient accès à la formation). À compter du 1er janvier 2015, le DIF va être remplacé par le CPF (Compte Personnel de Formation) afin de faciliter l’accès à la formation et d’en faire un outil de compétitivité : Le compte personnel de formation ou comment devenir l’acteur principal de son parcours professionnel. Voir l'article...

Demos met à disposition des entreprises un outil de diagnostic gratuit pour analyser leurs pratiques de formation au regard des changements impliqués par la réforme. L'objectif de ce questionnaire est de permettre aux responsables formation et aux responsables RH d'identifier leurs enjeux prioritaires afin de piloter au mieux leur activité formation. Accessible à tous, le diagnostic peut être réalisé en quelques minutes en répondant à 27 questions simples.
En savoir plus sur l'outil de diagnostic. Voir l'article...

Liste des décrets en attente de publication (non exhaustive)

Autres textes en attente

Les décrets et arrêtés publiés
Décret n°2014-1311 du 31 octobre 2014 relatif au COPAREF
Il précise la composition du comité paritaire interprofessionnel régional pour l'emploi et la formation (COPAREF) en transposant à l’échelon régional la répartition des sièges entre les différentes organisations représentées au sein du collège patronal4. Voir l'article...

By Terri Macdonald. The NTEU has made a submission to the Department of Education's discussion paper on proposed reforms of the ESOS framework.
In our submission to the 2009 Baird Review of the ESOS Act, NTEU made a number of recommendations regarding the structure of ESOS and associated accountability frameworks. We were pleased to see that a number of these, particularly around the Tuition Protection Service requirements, were adopted by government. We also called for a substantive re-evaluation of Australia's international education system beyond those ostensibly covered by the review of the ESOS framework. More...

Le mardi 21 octobre, plus de 270 personnes se sont retrouvées dans les nouveaux locaux d’Aquitaine Cap Métiers, autour de Jean-Marie Luttringer, expert en droit et politiques de formation sur le thème de la Réforme de la Formation professionnelle.
OPCA, OPACIF, acteurs économiques et partenaires sociaux ont débattu sur les effets et impacts de la réforme de la formation professionnelle instituée par la loi du 5 mars 2014.
Accéder aux ressources liées à cette journée. Voir l'article...