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Formation Continue du Supérieur
9 mars 2015

Pôle emploi : de la persistance dans l’évaluation interne d’indicateurs considéres comme non pertinents

http://alternatives-economiques.fr/blogs/abherve/files/abherve.jpgSur le blog de Michel Abhervé pour Alternatives économiques. La nouvelle publication du Centre d’Études de l’Emploi Connaissance de l’Emploi N°117 est intitulée “Un nouveau rôle pour Pôle emploi ? Évolution de ses stratégies au prisme des indicateurs de performance” et signée par Jean-Marie Pillon dont la récente thèse de doctorat de sociologie portait sur ” Les rendements du chômage : mesures du travail et travail de mesure à Pôle emploi. Suite...

13 février 2015

Le taux de chômage ne dit pas tout

Emploi Parlons Net, le webzine de l'emploi & du travail (Retour à l'accueil)Par Gérard Horny. Avec  des taux de chômage respectifs de 25,7 % et 23,9 %, la Grèce et l’Espagne ne sont pas dans une situation enviable.  A l’opposé, en Europe, des taux de chômage respectifs de 4,9 % et 5 % en Autriche et en Allemagne sont le signe d’économies en bonne santé.   Mais ce seul indice suffit-il à comprendre ce qui se passe sur un marché de l’emploi. Voir l'article...

6 février 2015

Un nouvel indicateur pour les reprises d’emploi

Pôle emploiCette publication est la première d’une série trimestrielle permettant de mesurer le nombre de retours à l’emploi des demandeurs d’emploi inscrits sur les listes de Pôle emploi. Il est mesuré pour les demandeurs d’emploi inscrits en catégorie A ou B ayant une Déclaration Préalables à l’Embauche (DPAE) d’un mois ou plus, sortants des listes en déclarant une reprise d’emploi, ou basculant sous certaines conditions en catégorie C ou E. Voir l'article...

11 janvier 2015

Quand les indicateurs risquent de donner des résultats déplaisants, il suffit de changer les indicateurs

http://alternatives-economiques.fr/blogs/abherve/files/abherve.jpgSur le blog de Michel Abhervé pour Alternatives économiques. Le principe de base de toute modernisation de l’action publique est de pouvoir en mesurer les résultats, ce qui suppose que soient déterminés des indicateurs permettant d’apprécier si les objectifs fixés sont approchés, atteints, dépassé ou au contraire si l’action conduite n’a pas permis d’atteindre l’objectif fixé. Voir l'article...

25 décembre 2014

New ACA Project: Joint study on ‘University quality indicators: A critical assessment’

In November 2014, ACA and its German member DAAD kicked off a joint study entitled University quality indicators: A critical assessment for the European Parliament. The study, to be carried out in a framework contract between the ACA-DAAD consortium and the European Parliament, aims to critically assess the differences between quality assurance systems and university ranking schemes, and the pros and cons of the two distinct approaches for assessing/enhancing/indicating the quality of university teaching and research. Based on the results of the study, policy recommendations will be made to the EU’s policymakers for the further development of transparent quality assessment and assurance systems in Europe and of the U-Multirank which has been funded by the European Commission.
The Bologna Process: Stocktaking and Prospects, European Parliament: European Parliament
ERASMUS FOR ALL (2014-2020): European Parliament. More...

20 décembre 2014

La hausse de l’indicateur conjoncturel de durée du chômage (ICDC) se poursuit

Pôle emploiAu 3e trimestre 2014, l’indicateur conjoncturel de durée de chômage (ICDC) s’établit à 439 jours. Si la conjoncture économique du 3e trimestre se maintenait, un demandeur d’emploi (DE) resterait en moyenne inscrit environ 15 mois consécutifs à Pôle emploi. L’indicateur augmente notablement au cours du dernier trimestre (+ 20 jours). Il enregistre son plus haut niveau depuis 2007.
En savoir + :L'ICDC au 3ème trimestre 2014 - STATISTIQUES ET INDICATEURS n°2014-028 du 15 décembre 2014. Voir l'article...

28 novembre 2014

Beyond GDP indicators: To what end?

By Lucas Chancel. When a French MP recently decided to draft a law for the adoption of Beyond GDP (BGDP) indicators in France, she was told that such a law wasn’t necessary because BGDP indicators already existed and were published annually in the country. The MP replied that nobody in Parliament or government was aware of it. The reason was simple: the new set of indicators was published in the annex of a very technical administrative report – in a place where nobody would even bother look at them. This example sheds light on an important dimension of the BGDP indicator debate: measuring and publishing indicators is not sufficient, it is essential to reflect on how they can be used practically in policy making processes. More...

23 octobre 2014

L'état de l'École : 32 indicateurs sur le système éducatif français

Logo de l'Agence Régionale de la Formation tout au long de la vie (ARFTLV Poitou-charentes)Déclinée en 32 indicateurs statistiques, cette 24e édition de L'état de l'école propose une analyse synthétique des coûts, des activités et des résultats du système éducatif français en 2013. On y trouve des données sur Les sorties aux faibles niveaux d'études, Le niveau d'études selon le milieu social, Le diplôme et l'exposition au chômage, L'insertion professionnelle des jeunes sortants de 2010, etc.
Consulter l'Etat de l'Ecole, découpé par chapitre. Voir l'article...

18 octobre 2014

L’Alliance ATHENA - Indicateurs de la recherche

AccueilLes dérives liées à la définition et aux usages impropres d’indicateurs pour la recherche sont observables aujourd’hui dans l’ensemble des sciences. La tendance lourde d’appliquer aux SHS, les mêmes indicateurs de productivité que dans les sciences biologiques par exemple doit être retournée au profit d’une démarche qui prend en compte l’analyse de ces biais tout en ayant pour ambition d’accroître, y compris en SHS, la lisibilité de l’activité scientifique et donc d’accepter le recours à des indicateurs.
Le Groupe d’Activités Multi-Opérateurs « Etat des lieux et indicateurs » a pour mission, outre le croisement de bon nombres de données sur les SHS, d’expérimenter des indicateurs rendant compte au mieux des activités des chercheurs et, en particulier, de leurs publications.

5 sujets

  • Fiabilité du recueil des données pertinentes à l’échelle nationale ;
  • Dispositifs de nature à rendre ces données disponibles à l’ensemble des acteurs concernés ;
  • Dispositifs de critique et d’actualisation des indicateurs retenus ;
  • Utilisation des indicateurs dans les activités de prospective, de caractérisation et d’évaluation en SHS ;
  • Commensurabilité avec les indicateurs utilisés par les partenaires européens du domaine.

La reconnaissance de bases bibliographiques pertinentes
L’absence de bases bibliographiques internationales valides est une faiblesse directement observable pour les SHS. A l’exception de l’économie et de la gestion, les disciplines des SHS sont souvent mal d’objectivées comme le sont les champs en émergence.
De telles bases ne peuvent se limiter aux seuls articles et doivent s’ouvrir à d’autres formes d’écriture (livres, bases de données…).

La volonté de sortir d’une perspective nationale
La méconnaissance des SHS dans les politiques scientifiques n’est pas spécifique à la France. L’ambition d’ATHENA est de partager les résultats de ses travaux avec la communauté scientifique européenne. Voir l'article...

10 octobre 2014

Un nouvel outil en ligne "Les indicateurs de l’emploi et de la formation" en LR

Un nouvel outil en ligne « Les indicateurs de l’emploi et de la formation » est disponible sur le site Internet d’Atout Métiers LR. Il permet d’accéder directement  à un ensemble d’indicateurs choisis et actualisés sur les secteurs d’activité, les métiers et les territoires en Languedoc-Roussillon. Ces indicateurs sont téléchargeables sous forme de tableaux statistiques organisés, que vous pouvez mobiliser et utiliser en toute autonomie.
L’outil « Les indicateurs de l’emploi et de la formation» mutualise les contributions des partenaires d'Atout Métiers LR (Direccte, Région, Pôle emploi LR, l'Urssaf LR, Rectorat, INSEE, ARML, DRJSCS).
Il concourt à la  diffusion la plus large possible de la connaissance des métiers, des secteurs et des territoires en région, pour nourrir un diagnostic partagé de l’emploi et de la formation voulu par l’Etat, la Région et les partenaires sociaux en Languedoc-Roussillon.
Bonne découverte !

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