Par Didier Pitelet. "L’idée de bonheur est l’idée la plus absurde de toute l’histoire de l’humanité" (Luc Ferry). La période des voeux est merveilleuse tant elle porte en elle tous les espoirs d’une vie meilleure, santé et bonheur étant au premier rang des souhaits. Plus...

Par Michel Diaz. Les services formation se préoccupent, à juste titre, d'évaluer la qualité des formations. L'efficacité des formations n'est pas toujours l'objet des mêmes soins, alors qu'elle est partie intégrante de ce qu'on pourrait qualifier de "qualité étendue". Plus...

Par Robin Lepercq. La complexité d’un projet informatique applicatif, web ou mobile, conjuguée à la pénurie chronique de compétences de pointe, place les développeurs freelances au cœur de la stratégie de nombreuses entreprises. Plus...

Par Stéphanie Ruchaud. L’heure des campagnes de mobilité approche pour beaucoup d’entreprises et il n’est pas inutile de rappeler que la mobilité interne s’inscrit dans une démarche de gestion des ressources humaines à long terme. Plus...

Par Liam Butler. L'année 2018 a été une année riche en événements pour les ressources humaines, et ce particulièrement en France. Plus globalement, la transformation digitale est en train de bouleverser tous les secteurs d’activité, avec des technologies disruptives comme l'intelligence artificielle et la blockchain qui commencent à se faire une place dans le monde du travail. Plus...

Par Pierre Maurin. Certaines études récentes montrent que les entretiens d’embauche ne permettent pas toujours de prévoir l’efficacité d’un futur employé au travail car les candidats ont tendance à proposer des réponses préparées à l’avance. Plus...