More than 200 participants explored and debated work organisation and skill development practices that benefit both employers and employees at a joint Cedefop, Eurofound and European Economic and Social Committee (EESC) seminar in Brussels on 19 November. More...
Par Valérie Grasset-Morel. Une étude de Pôle emploi analyse les sorties de formations prioritaires en 2014 alors que le gouvernement a annoncé 150 000 nouvelles formations de ce type en 2016. Un dispositif efficace pour près de 60 % des stagiaires qui ont trouvé un emploi qualifié en fin de stage. Voir l'article...
Après avoir publié un rapport intermédiaire en septembre dernier (voir notre actu) dans lequel il présentait une liste de qualifications émergentes ou rares, l’IGAS publie son rapport final sur les besoins de formation non satisfaits au regard des besoins de l’économie et un plan d’action sur la problématique des formations émergentes ou rares.
Consulter le rapport final de l'Inspection générale des affaires sociales. Voir l'article...
Le bilan Formation-Emploi propose des données essentielles sur les relations entre le système de formation et l'emploi, en une vingtaine de classeurs incluant des tableaux, des cartes et des graphiques.
Ces classeurs sont regroupés en 3 thèmes : l'école et ses sortants, l'insertion des jeunes et la formation tout au long de la vie.
Ces données ont été élaborées en coopération avec le Centre d'études et de recherches sur les qualifications (Céreq), et les ministères chargés de l'Éducation nationale, de l'Enseignement supérieur et du Travail. Voir l'article...
| Titre des tableaux | Fichier Excel | |
|---|---|---|
| T19 | Formation des adultes |  49 Ko |
| T20 | Formation des personnes en recherche d'emploi | 68 Ko |
| T21 | Diplômes en formation continue | 69 Ko |
| T22 | Validation des acquis de l’expérience | 58 Ko |
| T23 | Formation continue financée par les entreprises | 78 Ko |
Par Raphaëlle Pienne. Une étude du Céreq constate que le soutien des branches professionnelles aux entreprises en matière de formation et de gestion des emplois varie d'une branche à l'autre. Voir l'article...
La politique spécifique du développement de l’emploi et de la professionnalisation de l’encadrement dans les champs du sport et de l’animation est présentée dans une circulaire du 26 août 2015 signée par le ministre de la Ville, de la Jeunesse et des Sports et le secrétaire d’Etat aux Sports. Voir l'article...
La 6ème édition du salon "24 heures pour l'Emploi et la Formation" revient à Amiens le mardi 24 novembre 2015 de 9h30 à 17h au cinéma le Gaumont. Cette manifestation est ouverte à tous, demandeurs d'emploi, étudiants à la recherche d'un stage ou d'une formation en alternance, salariés souhaitant développer leurs compétences ou changer d'univers professionnel grâce aux dispositifs existants (VAE, CPF...).
Au total plus de 500 postes seront à pourvoir tout types de contrats confondus: CDI; CDD, Intérim, stages, alternance...
Un mois avant la manifestation, vous pourrez accéder au salon virtuel qui regroupe des données précieuses pour les futurs visiteurs, l'adresse sera disponible sur ce site dès le 23 octobre. Voir l'article...
Par Raphaëlle Pienne. Pour atteindre ces objectifs, la loi dispose que l'Etat devra veiller avec ses partenaires à "structurer les filières industrielles de la croissance verte" et "renforcer la formation initiale et continue aux problématiques et aux technologies de l'énergie, notamment par l'apprentissage". Voir l'article...
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