Alors que la Suisse a suspendu l'accord avec la Croatie, la Commission européenne a riposté en suspendant la participation suisse aux programmes «Horizon 2020» et «Erasmus ».
La Suisse suspend l'accord pour l'extension de la libre circulation des personnes à la Croatie qu'elle estime ne pas pouvoir signer sous sa forme actuelle. Bruxelles a de son côté mis à exécution sa menace et gèle les négociations sur la participation suisse aux programmes «Horizon 2020» (recherche) et «Erasmus» (études à l'étranger). Suite...

La délégation régionale de l’Onisep vient d’éditer un guide qui fait le point sur les formations à finalité professionnelle en Aquitaine après un bac +2 et un bac +3, avec le statut d’étudiant ou par alternance.
Les différentes formations et diplômes correspondant sont présentés par secteurs d’activités. Pour chaque diplôme, les conditions d’admission sont détaillées. Un index par diplôme  facilite la consultation de ce document. Toutes les coordonnées des établissements cités ainsi que celles des CIO et des services d’orientation à l’université sont mentionnées. Suite...

La démarche "Validation des compétences acquises" (VCA) permet à un jury de se prononcer sur la capacité d'un officier, officier marinier et quartier-maître ou d'un matelot à exercer de nouvelles fonctions et/ou responsabilités au titre d'une qualification visée, au vu de son expérience et de sa valeur professionnelle. Elle peut alors lui permettre d’être dispensé du suivi d’une formation et de se voir attribuer le brevet, le certificat ou la mention visé.
Le périmètre de la VCA (qui se distingue de la VAE) est circonscrit à la reconnaissance des qualifications relevant de la direction du personnel militaire de la marine (brevet, certificat, mention). Instruction n°17 du 14 octobre 2013. Suite...

By Peter Augustine Lawler. A standard feature of conservative and libertarian attacks on higher education is a polemic against tenure. My own view is that tenure is a fundamentally conservative institution—one that deserves to be defended. Although tenure is not in immediate danger at some of our best colleges, it’s naïve to believe that it has much of a future. Its disappearance is part of our current movement from defined benefits to defined contributions. Risk is being transferred from the employer to the employee. Employer and employee loyalty, in turn, are withering away. Fewer and fewer people can expect to have a career at a single institution, whether Apple or Stanford. More employees are becoming independent contractors, selling their skills for a price to whoever needs them at the moment. More...