Vous pourrez bénéficier de mesures d’accompagnement pour favoriser votre retour à l’emploi. Il peut s’agir d’un accompagnement dans un parcours de formation. Plus...
Pour en savoir plus, consultez les fiches suivantes :
Exercer une activité dans une nouvelle entreprise sans rompre son contrat de travail
C’est la possibilité pour un salarié de suspendre son contrat de travail pour exercer une activité dans une autre entreprise.
Cette période de mobilité permet au salarié de travailler dans une nouvelle entreprise avec une plus grande sécurité puisque son contrat de travail avec son employeur actuel n’est pas rompu. Plus...
Faire un stage ou un séjour à l'étranger dans le cadre de ses études.
Les Départements proposent des bourses pour favoriser la mobilité internationale. Plus...
Certains projets ne peuvent voir le jour que dans une autre région ou à l'étranger. Surtout si partir est un projet en soi, pour un court séjour ou pour une installation définitive. Plus...
Aider le salarié à trouver un nouveau logement
Ce sont deux aides que vous pouvez solliciter si, pour des raisons professionnelles, vous devez chercher un nouveau logement éloigné de votre domicile actuel (changement de résidence pricipale ou nécessité d'un 2nd logement) :
Faciliter l’accès au logement des jeunes en alternance
Il s’agit d’une aide pour financer une partie de votre loyer si vous êtes en contrat d'alternance et que vous devez prendre un logement proche du centre de formation ou de l'entreprise. Plus...
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