Travail. Des jeunes en quête de sens et d'engagement

Cette quête de sens au travail arrive dès le début de la vie professionnelle ou après une première expérience décevante. Elle concernerait les moins de 35 ans, majoritairement des femmes, diplômées, à la recherche d'un travail leur permettant "d'articuler convictions et rémunération" quitte à être moins payées.
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Revue-de-presse/Travail.-Des-jeunes-en-quete-de-sens-et-d-engagement