Priorité aux adultes peu qualifiés pour la formation

Au cœur de l’actualité sociale, une récente étude du Centre d’Etudes et de Recherches sur les Qualifications (CEREQ) nous rappelle un paradoxe connu : contrairement à certaines croyances, «les salariés les moins qualifiés souhaitent MAJORITAIREMENT être formés et ils demandent pourtant moins que les autres» ; données chiffrées à l’appui. 50% des cadres formulent une demande de formation contre seulement 19% pour les ouvriers. Plus...