Par Patrick Leconte. Aujourd’hui on ne cesse de parler de bien-être en entreprise, d’épanouissement, de qualité d’environnement de travail. Et pourtant, ces inquiétudes ne sont-elles pas une certaine réponse à la recrudescence de burn-out, à l’anxiété ambiante et aux dépressions chroniques ? À force de mettre l’accent sur l’intellect, les savoir-faire et les compétences, n’avons-nous pas mis un facteur clé sur la touche. Suite de l'article...
5 juin 2016
L’intelligence émotionnelle, premier pas vers une réflexion plus humaine ?
Commentaires