Le 10 février dernier, Défi métiers a organisé un "Rendez-vous de la formation et de l'orientation" autour du compte personnel de formation (CPF). La synthèse des échanges est en ligne.
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Par Raphaëlle Pienne. Selon un sondage, l'existence des deux nouveaux droits, sinon leurs modalités d'accès, demeurent largement méconnus du grand public.
Le compte personnel de formation (CPF) et le conseil en évolution professionnelle (CEP), nouveaux droits issus de la loi du 5 mars 2014, peinent encore à se faire connaître. Selon un sondage réalisé par Sodie (filiale du groupe Alpha) entre novembre et décembre 2014 auprès de 2 597 répondants, une majorité de personnes (84 %) n'a pas entendu parler de ces dispositifs. Par ailleurs, une majorité de ceux en ayant entendu parler (57 %) déclare ne pas connaître les conditions permettant d'en bénéficier. Voir l'article...

Cet accord vise à renforcer la collaboration pour améliorer le service rendu aux jeunes en matière d'insertion professionnelle et sociale.
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Plus de quatre demandeurs d`emploi sur cinq estiment fréquentes les discriminations à l`embauche, voire très fréquentes pour un tiers d`entre eux. L'origine extra-européenne expose aux discriminations.
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Cette étude révèle qu`en 2013, près de la moitié des personnes âgées de 55 à 64 ans résidant en France métropolitaine sont actives : 45,6 % sont en emploi et 3,4 % au chômage, soit un taux de chômage de 7,0 %. Le taux de chômage des seniors a augmenté de 0,5 point au cours de l’année 2013 alors qu’il a baissé de 0,1 point dans l’ensemble de la population active.
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Alors que les derniers décrets sont en cours de préparation auprès de la Délégation Générale à l'Emploi et à la Formation Professionnelle, les Opca continuent à faire évoluer leur offre de services auprès des entreprises et des branches professionnelles afin que ces dernières aient envie de leur confier la gestion de leurs contributions conventionnelles et volontaires. Voir l'article...

Un arrête du 20 janvier 2015, publié au journal officiel du 7 février, fixe la liste des écoles habilitées à délivrer un « titre d’ingénieur diplômé », avec indication pour chaque école du ou des titres d’ingénieur concernés.
L’arrêté du 20 janvier fixe également la liste des diplômes et titres d'ingénieur d'établissements étrangers dont les titulaires sont autorisés à porter en France le titre d'ingénieur diplômé.
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Dans sa dernière enquête sur les perspectives de l’emploi des cadres en 2015, l'Association pour l'emploi des cadres (APEC) a annoncé que les prévisions d’embauches en Aquitaine seraient supérieures à la moyenne nationale. Ce qui place la région d’ailleurs en 3e position des régions les mieux situées en termes de créations d’emplois de cadres, derrière Provence-Alpes Côte d’Azur/Corse (+ 15%) et Midi-Pyrénées (+ 4 à 15%).
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L’Insee (Institut national de la statistique et des études économique) propose un « Bilan Formation-Emploi » élaboré en coopération avec le Céreq (Centre d'études et de recherches sur les qualifications), et les ministères chargés de l'Éducation nationale, de l'Enseignement supérieur et du Travail.
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A l'occasion de la publication du hors-série annuel « Emploi et métiers d'avenir », la Tribune - Objectif Aquitaine a organisé le 12 février avec la préfecture d’Aquitaine une table ronde sur la question des mutations économiques et technologiques et la manière de s'y préparer.
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