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Formation Continue du Supérieur
12 août 2018

Sargasses, du nouveau : Un guichet unique pour les entreprises

Screenshot-2018-5-4 Dieccte GuadeloupePour plus d’informations vous trouverez en pièces jointes le dossier de présentation des mesures proposées ainsi qu’une fiche explicative sur l’activité partielle. Plus...

12 août 2018

DIECCTE et Publication de Marché

Screenshot-2018-5-4 Dieccte GuadeloupeLa DIECCTE de Guadeloupe lance un appel à projets concernant le marché du nettoyage des locaux et d’entretien des espaces verts. Plus...

12 août 2018

Signature de l’accord-cadre sur l’amorçage du plan d’investissement dans les compétences

Screenshot-2018-5-4 Direccte MayottePorté sur le quinquennat par les services de l’État en coopération avec les Régions, le Plan d’Investissement dans les Compétences (PIC) constitue un effort sans précédent. Plus...

12 août 2018

France: Production schools - innovative training for NEETs

HomeProduction schools offer training that leads to a vocational qualification for young people who have dropped out of education. These schools achieve excellent results with their innovative ‘learning by doing’ teaching method. The Production schools’ network, which is growing, wishes to strengthen the institutional anchoring of this model.
Production schools provide young people aged 14 to 18 who have dropped out of school an alternative training path to obtaining a national VET qualification. This can be a professional skills certificate (CAP), a vocational baccalaureate (BACpro) or vocational certificates in occupations which are struggling to recruit: carpentry, metallurgy, automotive mechanics, collective catering and digital technology.
An educational model with excellent results
The originality of the Production school teaching method is that it is based on learning through producing products and services, in response to orders from real customers (companies or private individuals). Hands-on work predominates, with two thirds of the training time dedicated to this aspect and a third to theory. More...
11 août 2018

Publication d’un arrêté relatif à l’organisation de la direction générale du travail

Screenshot-2018-5-4 Direccte MayotteL’arrêté relatif à l’organisation de la direction générale du travail a été publié au Journal Officiel.
Le directeur général est assisté, pour l’ensemble de ses attributions, par un directeur portant le titre de directeur adjoint et par un chef de service qui assure la responsabilité du service des relations et des conditions de travail ainsi que celle du département des affaires générales. Plus...

11 août 2018

Décret de revalorisation de l’Allocation de Solidarité Spécifique à Mayotte

Screenshot-2018-5-4 Direccte MayotteLe décret n° 2018-720 fixe le montant journalier de l’allocation de solidarité spécifique à 8,23€ à Mayotte à compter du 1er avril 2018. Plus...

11 août 2018

3ème module de la session tripartite sur le dialogue social

Screenshot-2018-5-4 Direccte MayotteDans le cadre de la poursuite de l’accompagnement des partenaires sociaux et des acteurs socio-économiques dans la mise en œuvre du code du travail les ministères du travail et des outre-mer organisent le 3ème module de la session sur les acteurs du dialogue social. Plus...

11 août 2018

Demandeurs d’emploi inscrits à Pôle Emploi au 2ème trimestre 2018

Screenshot-2018-5-4 Direccte MayotteEn moyenne au deuxième trimestre 2018, à Mayotte, le nombre de demandeurs d’emploi tenus de rechercher un emploi et sans activité(catégorie A) s’établit à 11 998. Ce nombre baisse de 9,4 % sur un trimestre (soit –1 249 personnes) et de 1,2 % sur un an. Plus...

11 août 2018

Les nouvelles modalités de dépôt et de publicité des accords collectifs

Screenshot-2018-5-4 Direccte MartiniqueLa loi du 8 août 2016 relative au travail, à la modernisation du dialogue social et à la sécurisation des parcours professionnels prévoit que les accords collectifs signés à compter du 1er septembre 2017 doivent être publics.
Ils sont consultables de tous et d’un simple clic sur le site www.legifrance.gouv.fr.
Pour mettre en œuvre cette nouvelle obligation légale, les modalités de dépôt des accords ont changé.
Un dépôt 100 % dématérialisé des accords grâce à une plateforme dédiée.
A partir du 28 mars 2018, le site www.teleaccords.travail-emploi.gouv.fr permet d’effectuer le dépôt des accords de façon dématérialisée. Plus...
11 août 2018

Formation continue: « Les établissements d’enseignement supérieur doivent transformer leur offre »

Blog "HEDway" d'Olivier Rollot. Pour sa sixième édition, la French Touch de l’Education évolue. Le sujet principal ne sera pas cette année la promotion des EdTech mais la question de l’employabilité, au travers des expériences vécues par les salariés et les DRH pour se former dans un monde de plus en plus instable. Plus...

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