En France, 8,3 millions de personnes (membre de la famille, ami, conjoint …) soutiennent et accompagnent au quotidien un proche en perte d’autonomie. Le rôle des aidants est reconnu dans la loi et de nouveaux droits leur ont été octroyés, dont le "congé de proche aidant". Plus...
Chiffres Clés Normandie édition 2017
Découvrez l’édition 2017 des chiffres clés de la Direccte de Normandie dans les domaines du marché du travail, du développement économique, des politiques de l’emploi, de la formation professionnelle, de la concurrence, de la consommation. Plus...
Interdiction de fumer... et de vapoter dans l’entreprise
L’interdiction de vapoter est entrée en vigueur le 1er octobre 2017 (décret n°2017-633 du 25 avril 2017). L’article 28 de la loi n°2016-41 du 26 janvier 2016 de modernisation de notre système de santé interdit l’usage de la cigarette électronique dans certains lieux collectifs, notamment dans les lieux de travail fermés et couverts à usage collectif (article L.3513-6 du Code de la santé publique). Plus...
Rencontrer le commanditaire d’une action de formation
Par Fabienne Bouchut. Le métier de formateur conduit à rencontrer et influencer des responsables d’actions de formation (les commanditaires) qui ont un besoin prédéfini. Ils se questionnent, de par leur contexte, sur une action de formation (ou encore chez qui vous devez faire évoluer la réflexion d’un besoin sous-jascent à un besoin réel de former des individus et/ou des équipes). Plus...
CPF, où en est-on ?
Par Mathilde Bourdat. La réforme de la formation de 2014 à peine mise en place, une autre s’annonce. Prenons le temps de faire le point sur l’un de ses dispositifs phares, le Compte Personnel de Formation. Le baromètre Cegos de la Formation Professionnelle pour 2017 nous indique que les salariés et les fonctions ressources humaines des entreprises de plus de 50 personnes se le sont relativement bien appropriés. Plus...
Le plan de formation, élément parmi d’autres d’une offre plus vaste de « solutions pour apprendre »
Par Mathilde Bourdat. « Que peut-on mettre dans le plan ? » est une question fréquemment posée par les responsables formation. Pour certains, c’est une question budgétaire : figurent « dans le plan » les actions dont le financement relève du « budget formation » – par opposition aux actions de formation prises en charge par les services opérationnels. Pour d’autres, c’est une question légale : seules figurent « dans le plan » les actions correspondant à la définition légale d’une action de formation. Plus...
Industrie : l’usine du futur
Mobilité des apprentis
L’accès à l’emploi des diplômés BPJEPS 2017
Six mois après leur formation, huit répondants sur dix ont accédé à l’emploi, qui la plupart du temps est en lien avec leur diplôme. De plus, près de neuf répondants sur dix à l’enquête en situation d’emploi exercent dans le secteur d’activité en lien avec leur spécialité. Plus...