Si les candidats peuvent toujours prendre contact avec le Dispositif académique de validation des acquis (DAVA) par téléphone au 
05 16 52 64 76 ou par mail dava@ac-poitiers.fr, ils ont désormais la possibilité de contacter le DAVA en remplissant un formulaire de contact en ligne via le site France VAE ou sur les pages VAE du site de l'académie de Poitiers. Voir l'article...
Les PME et ETI du territoire Poitou-Charentes peuvent demander une aide de la Région et du FEDER pour réaliser un diagnostic de performance industrielle et être accompagnées dans leurs démarches d’amélioration d’outils, d’organisation industrielle et de compétitivité. L'objectif de la Région est de favoriser la mise en place de politiques industrielles plus performantes, plus respectueuses de l’environnement et plus soucieuses de la qualité de vie au travail, grâce notamment au développement des compétences. Voir l'article...
Le cloud computing et le big data sont à l'heure actuelle les deux grandes évolutions technologiques et les principaux leviers de croissance pour les entreprises du secteur numérique. Le big data, par le recueil et l'analyse de grandes masses de données, représente un potentiel d'activités nouvelles dans de nombreux secteurs d’activités. Voir l'article...
Après une enquête réalisée auprès de ses adhérents, COORACE, fédération nationale de l’économie sociale et solidaire, présente son observatoire 2015 sur l’égalité femme-homme. Celui-ci apporte des informations et chiffres clés sur la place des hommes et des femmes dans les parcours d’insertion. Voir l'article...
Vous êtes une entreprise agissant dans le champ de l’insertion par l’activité économique et de l’économie sociale et solidaire et vous avez des projets de formation professionnelle ? Adhérez à l’Accord Groupe COORACE-AGEFOS PME pour bénéficier de fonds supplémentaires pour vos projets de formation. Voir l'article...
La part des femmes dans l’intérim progresse régulièrement, pour atteindre aujourd’hui 27% des effectifs. Face aux problématiques de repérage des candidats et à la difficulté de répondre aux demandes en compétences des entreprises utilisatrices, la question de la mixité professionnelle représente donc un enjeu majeur pour la branche du travail temporaire. L’accompagnement renforcé des publics féminins constitue une chance pour identifier et accompagner les compétences attendues par les entreprises. Voir l'article...
Le partenariat ces dernières années, entre l’ANLCI et le FPSPP a conduit à une coproduction très riche de livrets de formation et de guides pratiques à destination des professionnels des réseaux OPCA et OPACIF. Fin 2015, un prolongement de ces premiers travaux visait le lancement, avec le soutien de l’agence Erasmus+, d’une formation digitale afin de renforcer la prise en charge des situations d’illettrisme. Voir l'article...
Le FAF.TT et BGE s’associent pour répondre au mieux aux besoins des créateurs d’entreprise. Le FAF.TT, opérateur de conseil en évolution professionnelle (CEP) renforce son offre de services aux salariés de la branche du travail temporaire en leur proposant un accompagnement dans leur projet de création d’entreprise par BGE, premier réseau national d’appui aux entrepreneurs. Voir l'article...
La fédération des entreprises d’insertion publie, en ce début d’année, le guide de « L’entreprise de travail temporaire d’insertion », élaboré en partenariat avec la Délégation générale à l’emploi et à la formation professionnelle (DGEFP), Pôle emploi, Prism’Emploi et le FAF.TT. Ce guide décrypte ce modèle d’entreprise, souvent méconnu, et pourtant au combien efficace pour favoriser l’insertion durable de personnes éloignées du marché du travail. Voir l'article...
Le nouveau certificat professionnel CléA a été créé pour vous, salarié ou demandeur d’emploi. Vous n’avez pas de diplôme mais vous avez des connaissances de base ? Vous avez de l’expérience et vous savez travailler ? Vous avez envie d’aller plus loin ? Le certificat CléA est fait pour vous, c’est une chance à saisir. Voir l'article...
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