Le parcours VAE est une succession d’étape qui amène le candidat à passer par différentes phases :  information-conseil, orientation, validation.
Ces étapes sont dans la mesure du possible quantifiées, et les éléments chiffrés permettent de mesurer et de comprendre la tendance VAE. Plus...

Accompagner des candidats à la VAE, c’est les aider à faire le lien entre les situations de travail qu’il a vécues et le référentiel professionnel.  La démarche générale est de faire verbaliser les acquis de l’expérience et passer par une formalisation écrite dans le but de faire reconnaître les acquis de l’expérience. Plus...

La VAE s’adresse à toute personne quels que soit son âge, sa nationalité, son statut et son niveau de formation, qui justifie d’au moins 1 an d’expérience en rapport direct avec la certification visée en vue d’obtenir une certification professionnelle. L’arrêté du 29 novembre 2017 (paru au journal officiel du 1er février 2018) fixe le modèle du formulaire « demande de recevabilité à la validation des acquis de l’expérience » enregistré sous le numéro CERFA 12818* 02. La notice est enregistrée sous le numéro 51260#02.

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Consulter la notice. Plus...

L’accès à la certification par la VAE implique le développement d’une fonction d’information, de conseil et d’orientation en amont de la validation. Face à la complexité, l’hétérogénéité du dispositif dans sa mise en œuvre et devant le nombre important de personnes susceptibles d’être intéressées, il est important d’apporter une réponse structurée d’informations et de conseils tant au niveau régional que local. Plus...

Les Points relais conseil sur la VAE apportent un conseil personnalisé et une aide dans le choix de la certification correspondant à l’expérience et au projet en toute gratuité. Le conseiller aide à :
- la construction du parcours vers la validation des compétences par :la clarification du projet,
- l’identification et l’analyse de la pertinence des expériences utiles par rapport à la VAE,
- le repérage des certifications potentielles,
- la vérification d’hypothèses de faisabilité,
- l’orientation vers les interlocuteurs compétents. Plus...

Les textes qui impactent  sur la Validations des acquis de l’expérience :
1. La loi du 05/03/2014 relative à la formation professionnelle, à l’emploi et à la démocratie sociale.
2. La loi du 31/07/2014 relative à l’économie sociale et solidaire.
3. Le décret du 12/11/2014 portant diverses mesures relatives à la VAE. Plus...

Cadre législatif

• Loi n° 2002-73 du 17 janvier 2002 de Modernisation Sociale
• Décret n° 2002-615 du 26 avril 2002 : généralités sur la VAE
• Décret n° 2002-616 du 26 avril 2002 : RNCP
• Décret n° 2002-617 du 26 avril 2002 : CNCP
• Décret n° 2002-529 du 16 avril 2002 : validation des études supérieures en France ou à l’étranger
• Décret n° 2002-590 du 24 avril 2002 : validation dans l’enseignement supérieur
• Décret n° 2002-795 du 3 mai 2002 : congé VAE
• Décret n° 2002-1459 du 16 décembre 2002 : imputabilité des dépenses liées au dispositif VAE pour les entreprises
• Décret n° 2002-1460 du 16 décembre 2002 : contrôle des organismes qui assistent des candidats à une VAE.
• Loi n° 2014-288 du 5 mars 2014 relative à la formation professionnelle, à l'emploi et à la démocratie sociale. Plus...

L'accompagnateur VAE
- un professionnel qui a pour fonction de comprendre la méthode d’élaboration du dossier VAE
- un professeur référent VAE du diplôme concerné par la validation. Il est là pour éclairer, avec le candidat, les aspects professionnels de l’expérience et les exigences du diplôme que ce dernier souhaite.
Ainsi, il apporte une aide rigoureuse et méthodique au cous d'entretiens individuels et/ou collectifs et créent les meilleures conditions pour faciliter l'expresion de l'expérience du candidat. Cette démarche se fait dans le respect de la confidentialité, de l'écoute bienveillante et de l'objectivité.
D'autres ressources :
- Liste des structures proposant l'accompagnement VAE (Source : Formanoo), 2017 (format pdf)
- Liste des organismes pour l'accompagnement VAE (source : Direction de la Jeunesse, des Sports et de la Cohésion Sociale - Pôle Formation Emploi Certification), 2017 (format pdf). Plus...

Souverain, le jury de validation est chargé d’apprécier le caractère professionnel des compétences acquises, ainsi que leur lien avec celles exigées par le référentiel du diplôme, du titre, ou du certificat visé. La décision intervient au vu d’un dossier constitué par le candidat et à l’issue d’un entretien. Une « mise en situation professionnelle » peut être réalisée selon le certificateur.

Comment devenir jury VAE ?
Il faut être :
- un professionnel du secteur d'activité, salarié ou chef d'entreprise
- avoir des qualités d'écoute, de respect, d'impartialité et d'objectivité
- pour les titres du ministère de l'Emploi, 5 ans d'expérience dans l'exercice du métier et ne pas avoir quitté le secteur professionnel depuis plus de 5 ans
Le jury professionnel agit en complémentarité avec les autres membres du jury, en apportant sa sensibilité du monde du travail et sa connaissance concrète des situations de travail. Des sessions de formation de jury sont assurées par les certificateurs et/ou les valideurs, en direction des membres du jury, afin de leur présenter le diplôme et leur préciser ce qu'ils attendent de leur contribution. Pour proposer votre candidature, contactez un des services valideurs organisant des jury de VAE (Voir rubrique les acteurs de la VAE).
Pour en savoir plus, consulter la publication : Comment devenir jury VAE (2011). Plus...