La mission « information»  est déployée à travers de nombreux outils et activités au sein du Carif-Oref. Il s'agit de mettre à disposition des publics une information complète, qualifiée et lisible pour mieux connaître le champ de l'emploi, la formation et l'orientation. Cette activité se traduit par un travail quotidien de veille, de collecte et de traitement d'informations, de diffusion à travers de multiples outils (bases de données en ligne, sites, lettres d'info, guides, centres de ressources...)

Les domaines couverts  :

• L'offre de formation professionnelle en Normandie
• Le droit de la formation, les dispositifs, les politiques emploi / formation
• L'orientation et la connaissance des métiers
• La prévention et la lutte contre l'illettrisme
• La pédagogie et l'ingénierie de formation
• L'emploi et l'environnement socio-économique de la formation
• ...

Retrouver tous les travaux et productions de chacune des structures :
Sur le site de l'Errefom
Sur le site du Crefor

Les productions communes, sur ce site. Plus...

En Normandie, l’Etat, la Région et les partenaires sociaux ont confié au Carif-Oref de Normandie les missions d’information, d’animation et de professionnalisation dans le champ de l’emploi-formation-orientation et de la lutte contre l'illettrisme.
Ce nouveau GIP (Groupement d'intérêt public) est issu de la fusion du Crefor (Rouen) et de l'Errefom (Caen), effective depuis le 1er janvier 2018.Un site-portail du Carif-Oref sera proposé en fin de 1er semestre 2018. Notre site provisoire vous permet d'ores et déjà de connaître les missions du Carif-Oref et son offre de service. Plus...

• Par l’apport de connaissances sur la relation Emploi-Formation-marché du travail, l’insertion et les parcours professionnels des jeunes.
• Par ses contributions  au suivi et à la démarche d’évaluation du CRPDFOP et  aux travaux des commissions du CREFOP
• Par la mise disposition d’une veille thématique sur l’actualité et sur les études/ évaluation. Plus...

• Accompagner les acteurs du territoire
• Diffuser l’offre de formation des Hauts-de-France
• Contribuer à l’observation, l’analyse et la prospective des évolutions Emploi-Formation
• Fournir l’appui à la gouvernance du CPRDFOP
• Apporter un appui technique au CREFOP