Guide égalité femmes-hommes : un nouvel outil pour les entreprises
Coordonné par le Laboratoire de l’égalité, ce guide a été corédigé par la Délégation générale à l’emploi et à la formation professionnelle (DGEFP), le service des droits des femmes (SDFE) de la Direction générale de la cohésion sociale (DGCS), la Direction générale du travail (DGT), l’Aract Île-de-France, l’Association nationale des DRH (ANDRH), l’Union des entreprises de proximité (U2P), la Confédération des petites et moyennes entreprises (CPME) et Sarenza. Plus...
Guide pour évaluer les compétences transversales
Depuis 2012, l’Agence ERASMUS+ France / Éducation Formation coordonne le plan national d’actions AEFA (agenda européen dans le domaine de l’éducation et de la formation des adultes). Le guide est l’aboutissement d’un travail collaboratif réalisé pendant 3 ans. Plus...
Guide d'orientation Transport-Logistique
- 43 métiers de la conduite, de la logistique / manutention / entreposage, de la maintenance des véhicules industriels, de l'exploitation transport et exploitation logistique, de la Supply Chain et de la Vente-Achats
- Comment choisir son orientation et sa formation avec une fiche pratique sur l'Alternance
- Plus de 50 formations initiales certifiantes, diplômantes ou qualifiantes dans les différents domaines d'activités cités ci-dessus
- Les adresses des établissements proposant les formations (à temps plein, en alternance), classées par formation et par département pour la France entière
Vous pouvez le télécharger. Plus...
GREF Bretagne - Guide VAE
Ce document, à destination du grand public, présente le dispositif général de la Validation des acquis de l'expérience selon la loi de modernisation sociale : ses conditions d'accès ainsi que le parcours pour entreprendre une VAE. Plus...
GREF Bretagne - Guide Compétences de base
Ce guide pratique s’adresse aux professionnels de l’orientation et de l’évolution professionnelle.
Il vise trois objectifs :
- Donner une vision globale de la problématique des compétences de base
- Outiller les professionnels afin de les aider au repérage des personnes en difficulté avec les compétences de base
- Informer sur les principaux dispositifs de formation et contacter l’organisme de formation adapté. Plus...
Cap Métiers Nouvelle-Aquitaine - L'insertion et l'adaptation des travailleurs handicapés - Guides et outils
Ce catalogue suit une logique de parcours de vie personnel et professionnel d’une personne en situation de handicap. Il s'organise autour de 3 axes : Favoriser l’accès à l’emploi ; Créer les conditions de succès de l’insertion et du maintien dans l’emploi ; Assurer la pérennité des compétences et connaissances relatives au handicap au travail.
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Ce guide régional aide les familles à mieux orienter leurs enfants en situation de handicap. L'objectif du guide est de présenter les différentes possibilités d'orientation en fonction de la situation de chacun.
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Guide de la sous-traitance (juillet 2016)
Annuaire des entreprises adaptées (EA) et des établissements et services d’aide par le travail (ESAT)
Consulter l'annuaire.
Guide pour le maintien dans l'emploi de salariés rencontrant des difficultés de santé (2014)
Ce guide s'adresse aux professionnels du domaine médico social ainsi qu'aux personnes susceptibles d'accueillir des individus confrontés à des problèmes de santé et rencontrant des difficultés pour se maintenir dans l'emploi. Il est présenté sous forme de questions/réponses et informe par département, des coordonnées des organismes à contacter, des démarches à effectuer et des outils mobilisables.
Consulter le guide. Plus...
Cap Métiers Nouvelle-Aquitaine - Réforme de la formation - Des guides pratiques
- Le Ministère du Travail met à la disposition des prestataires et des organismes certificateurs un guide de lecture sur les modalités d’audit associées au référentiel de certification qualité des organismes de formation. Ce guide apporte des éclaircissements sur les indicateurs qui peuvent faire l’objet d’une non-conformité mineure, caractérisée par le non-respect partiel ou ponctuel de l’indicateur.
Une partie est par ailleurs consacrée au nouveau critère « l’inscription et l’investissement du prestataire dans son environnement professionnel ».
Le Ministère du Travail propose, par ailleurs, un dossier en ligne sur la qualité des actions de formation. - Le CNEFOP a publié en 2018, à l’intention des financeurs de formation, le guide Acheter et financer des formations professionnelles de qualité (+ une synthèse opérationnelle). Il s’agit d’un outil d’information et d’aide à la décision. Il n’a aucune vocation prescriptive. Il vise à constituer une culture partagée entre les offreurs et financeurs de formation d’une part, les services juridique/métier/achat, d’autre part, afin de concourir à des actions de formation de meilleure qualité. Il ambitionne de contribuer au développement et au renouvellement des pratiques de financement et d’achat de formation.
Un guide pour l’appropriation de l’agenda 2030 par les collectivités territoriales
Ce guide propose pour la première fois, au niveau territorial, des pistes très concrètes pour mettre en œuvre localement les 17 Objectifs de développement durable – ODD. Plus...
Manuel méthodologique de l'approche comportementale à l'usage des décideurs publics
Depuis un peu plus d’une décennie, les sciences comportementales ont progressivement été appliquées dans le cadre de l’élaboration et de l’évaluation des politiques publiques. Aujourd’hui pratiquée par de nombreuses équipes gouvernementales et internationales, les sciences comportementales partent du constat de la complexité du comportement humain. Plus...