Le syndrome du Prince Charmant, principal frein à la carrière des femmes

Les femmes attendent que leur supérieur hiérarchique remarque leurs compétences et leur dévouement pour leur proposer le poste de leur rêve. Or les entreprises ne sont pas du tout dans cette logique, à moins d’avoir un système de détection de hauts potentiels. C’est aux femmes de prendre les devants, de demander explicitement une promotion. Plus...