Le décret paru le 4 juillet dernier sur la réforme de la VAE est enfin entré en application le 1er octobre.
Le spectre des activités éligibles s’élargit. Sont concernées les activités professionnelles salariées, non salariées, bénévoles ou de volontariat. Les activités exercées par les sportifs de haut niveau, les responsables syndicaux et les élus locaux sont également prises en compte. Les périodes en entreprise réalisées en formation initiale ou continue pourront, de plus, être comptées (stages pratiques, contrats en alternance, CUI, PMSMP, POE). Plus...
Le spectre des activités éligibles s’élargit. Sont concernées les activités professionnelles salariées, non salariées, bénévoles ou de volontariat. Les activités exercées par les sportifs de haut niveau, les responsables syndicaux et les élus locaux sont également prises en compte. Les périodes en entreprise réalisées en formation initiale ou continue pourront, de plus, être comptées (stages pratiques, contrats en alternance, CUI, PMSMP, POE). Plus...