L’ANFA, mandatée par les partenaires sociaux, contribue au renouvellement de la population active et à l’adaptation permanente des compétences des salariés.
Dans le cadre de l’accord paritaire national du 24 janvier 2013, les partenaires sociaux ont réaffirmé leur attachement à la poursuite des actions menées par l’ANFA au titre de l’apprentissage.
A travers son habilitation à collecter la taxe d’apprentissage, l’ANFA soutient cette voie de formation à travers plusieurs actions : la promotion des métiers et du dispositif, le conseil sur l’offre de formation, l’accompagnement des entreprises dans leur projet emploi-formation, l’accompagnement des opérateurs de formation (accompagnement financier et pédagogique, réseau des 43 CFA pilotes de l’ANFA), la formation des tuteurs et maîtres d’apprentissage, etc.
Dans le cadre de l’accord paritaire national du 24 janvier 2013, les partenaires sociaux ont réaffirmé leur attachement à la poursuite des actions menées par l’ANFA au titre de l’apprentissage.
A travers son habilitation à collecter la taxe d’apprentissage, l’ANFA soutient cette voie de formation à travers plusieurs actions : la promotion des métiers et du dispositif, le conseil sur l’offre de formation, l’accompagnement des entreprises dans leur projet emploi-formation, l’accompagnement des opérateurs de formation (accompagnement financier et pédagogique, réseau des 43 CFA pilotes de l’ANFA), la formation des tuteurs et maîtres d’apprentissage, etc.
En 2014, l’ANFA a ainsi contribué à la formation de :
- 19 470 apprentis (le secteur compte 5.3 % d’apprentis parmi ses salariés, soit plus du double de la moyenne nationale)
- 651 tuteurs et maîtres d’apprentissage
Entreprises
Demandeurs d’emploi