Recrutement 2.0 : les réflexes des candidats évoluent

Par Gilles Marchand. Les étudiants et jeunes diplômés d’aujourd’hui appartiennent à une génération ultra équipée, jonglant entre ordinateur portable, tablette et smartphone pour s’informer et communiquer. Rien de surprenant, dès lors, à ce que ces nouvelles habitudes impactent le recrutement, comme le révèle une étude mettant en lumière la montée en puissance des réseaux sociaux professionnels et du mobile.
« Anytime, Anywhere, Any Device »... Avec un taux d’équipement qui atteint les 96 % pour les ordinateurs portables et 90 % pour les smartphones, les étudiants et jeunes diplômés restent connectés en permanence, utilisant les mêmes outils et services quel que soit le support. Suite de l'article...