La formation peut être réalisée par l'organisme de formation interne à la structure de l’employeur ou par un organisme de formation externe. Elle doit permettre au demandeur d'emploi d'acquérir les compétences requises pour occuper l'emploi qui lui est proposé.
La durée de la formation ne peut pas excéder 400 heures. Elle se déroule en amont de la signature du contrat. Plus...

Toute personne inscrite à Pôle emploi, qu’elle soit indemnisée ou pas, peut bénéficier d’un dispositif de formation professionnelle appelé la POE (Préparation opérationnelle à l’emploi). Elle peut être individuelle : POEI ou collective : POEC, quand elle concerne une "promotion" de candidats à former en vue de besoins métiers. La POE permet d’acquérir les compétences qui lui manquent pour aller vers l’emploi souhaité. Plus...

La POE permet à un demandeur d’emploi d’acquérir les compétences nécessaires pour occuper un emploi proposé. La POE constitue une mesure efficace pour les métiers en tension car elle permet de répondre spécifiquement aux besoins des entreprises qui recrutent. Plus...

Clôture de l'appel à projet : 05/07/2019
Cet appel à propositions porte sur la formation préalable à l'embauche de Conducteur de Machine / Conducteur de Ligne dans l'industrie agroalimentaire sur les bassins d'emploi de Quimper & Douarnenez.
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Breves/Appel-a-Propositions-POEC-Conducteur-de-Machine-s-Conducteur-de-Ligne-s

Clôture de l'appel à projets : 17/06/2019

Cet appel à propositions s'appuie sur l'identification de besoins en recrutement des entreprises locales et porte sur le besoin en recrutements sur des métiers d'opérateurs de production dans l'industrie agroalimentaire sur le bassin d'emploi de Ploermel/Josselin.
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Breves/POEC-Operateurs-de-premiere-et-deuxieme-transformation-des-viandes

Clôture de l'appel à projets : 11/06/2019

Cet appel à propositions s'appuie sur l'identification de besoins en recrutement des métiers de la filière basés sur le littoral breton.
Des contrats d’objectifs emploi-formation régionaux ont été mis en œuvre avec les branches depuis fin 2007. Cette action devra répondre à une transversalité requise en permettant d’appréhender
différents secteurs tels que pêche, cultures marines et mareyage-poissonnerie, le transport maritime, l'activité portuaire mais également les activités liées aux ressources marines ou encore les
énergies marines.
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Breves/Appel-a-propositions-POEC-Maritimiser-les-competences2

Les Aciéries de Bonpertuis peuvent se targuer d’être une entreprise historique. Créées au XVème siècle, elles auraient forgé la lame de l'épée de François Ier. Quelques centaines d’années après, si les aciéries continuent de développer leur savoir-faire, elles connaissent quelques difficultés à embaucher. Cette année, pour y répondre, elles ont eu recours avec succès à la Préparation opérationnelle à l’emploi collective (POEC). Plus...