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Formation Continue du Supérieur
12 mai 2018

Travailler dans un autre pays

Logo Pôle emploiCet atelier vous propose de cerner les spécificités du marché de l'emploi du pays vers lequel vous souhaitez orienter votre recherche d'emploi (Royaume-Uni, Allemagne, Espagne, Italie, Canada, Luxembourg, Suisse, Belgique), et de définir vos atouts par rapport au marché. Plus...

12 mai 2018

Envie de partir à l’étranger ?

Logo Pôle emploiAvant de partir, il est essentiel d’adopter une bonne méthode. Trouver les informations essentielles, savoir s’organiser, faire le point sur sa préparation… tout cela est nécessaire pour construire un projet solide.
Pour vous y aider, n’hésitez pas à tenter le serious game « Partir travailler à l’étranger ». Avec ce service, vous pourrez aussi voir des vidéos de personnes ayant fait le choix de partir. Quoi de mieux que des retours d’expérience ou des conseils avisés pour se sentir à l’aise pour sa mobilité professionnelle. Plus...

1 novembre 2017

Expatriation : la nécessité d’une approche sur mesure

Focus RH - Gestion de carrière et évolution professionnellePar Nicolas Redant. Dans un marché mondialisé, les entreprises ont un besoin croissant d’employés mobiles, pouvant s’engager dans des missions de plus ou moins courte durée et couvrir des territoires parfois très différents de leur culture d’origine. Plus...

9 octobre 2017

Ready to Go Expat?

HomeBy Elizabeth Redden. Britain, Canada, France and Germany all launch funding programs to recruit foreign researchers. Will they succeed in capitalizing on perceptions of the U.S. as a less attractive place for research. More...

17 mai 2017

Experiential Learning: It’s been happening for years

By Stephen Downes - Stephen's Web. Experiential Learning: It’s been happening for years
Joe Henry, It's Not Academic, 2017/05/09
Experiential learning is not new, argues Joe Henry. It has been happening for years. " students have for generations, accessed and created a myriad of co-curricular, extra-curricular and work opportunities on campus that have allowed them to develop the skills necessary to think about their coursework in different ways or gain the experience necessary for that first job post-graduation." I agree. More...

6 décembre 2016

Jeunes expats: comment gérer le «blues du retour»?

Par Louis Heidsieck. Partir en Europe ou à l’autre bout du monde. Se muer en anthropologue polyglotte ou se murer face au défi de l’acculturation. Compter les jours et souffrir d’un séjour ennuyeux dans un pays qui l’est aussi, ou pleurer dans l’avion du retour devant Fast & Furious 7 -que vous aviez pourtant déjà regardé à l’aller-: Il existe autant de façons de vivre à l’étranger qu’il existe d’expatriés. Qu’ils soient Erasmus, stagiaires, VIE ou expats, deux millions de nos compatriotes sont en exil chaque année. Voir l'article...

8 novembre 2016

Quatre mois après le Brexit : retour sur l’expatriation des Européens

Emploi Parlons Net, le webzine de l'emploi & du travail (Retour à l'accueil)Les jeunes actifs français ont davantage envie de s’expatrier pour leur carrière qu’il y a trente ans, mais ils sont encore loin derrière les Allemands ou les Anglais. Les opportunités, surtout depuis le Brexit, semblent de plus en plus importantes dans le reste de l’Europe…mais aussi en France. Voir l'article...

7 juillet 2016

Brexit : la déprime des expatriés

logo Entreprise & CarrièresPar Sabine Germain. Passeport, visa, couverture sociale : le Brexit pourrait modifier la situation des expatriés. Pour l’heure, il  suscite surtout tristesse et inquiétudes chez les salariés français Outre-Manche. Voir l'article...

7 juillet 2016

Sécurité sociale, visa : quelles conséquences pour les expatriés français ?

Logo Liaisons Sociales MagazinePar Emmanuelle Souffi. Le gouvernement britannique va devoir négocier le maintien ou non des principes de libre circulation et l'harmonisation des droits sociaux. Seule certitude, le Brexit aura des répercussions pour les Français travaillant outre-Manche. Voir l'article...

23 juin 2016

Travailler au Canada, c'est possible

Accès à l'accueil - Pôle emploiLe Canada est un marché particulièrement porteur pour les candidats à la mobilité internationale. Le besoin de main d’œuvre qualifiée (candidats parlant anglais et français) du Canada est en augmentation constante (besoins économiques, démographiques, linguistiques, sociétaux). Voir l'article...

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