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Formation Continue du Supérieur
30 septembre 2017

La DIECCTE lance un appel à projets sur la thématique suivante : Les seniors dans l'emploi (hors fonction publique)

La Guadeloupe doit désormais faire face à une évolution démographique caractérisée par le vieillissement de sa population. Ce changement aura à terme des répercussions sur la population active. Plus...

30 septembre 2017

Appel à projets 2017 - Préparation, accompagnement, suivi durable et maintien dans l’emploi des personnes handicapées

Les personnes en situation de handicap ont vocation à être accompagnées dans le cadre de leurs parcours vers et dans l’emploi par les acteurs de droit commun du service public de l’emploi et de la santé au travail (pôle emploi, missions locales, services de santé au travail, organismes de sécurité sociale, …). Plus...

30 septembre 2017

La DIECCTE lance un appel à projets sur la thématique suivante : Accompagnement des dirigeants d’entreprise

Le tissu économique de la Guadeloupe est marqué par une forte densité et un certain dynamisme des entreprises, mais il se distingue par sa fragilité. Plus...

30 septembre 2017

Accompagner vers l’emploi les jeunes peu ou pas qualifiés rencontrant des difficultés particulières d’insertion sociale

L’une des mesures phares du Programme Opérationnel FSE 2014-2020 de l’Etat en Guadeloupe et à Saint-Martin, étant de favoriser l’accès et le retour à l’emploi des demandeurs d’emploi et des inactifs. Plus...

30 septembre 2017

Appel à candidatures - Création de dispositifs d’emploi accompagné

Le présent appel à candidature, publié par l’Agence régionale de santé et élaboré conjointement avec l’Agefiph, le FIPHFP et la Direccte, a pour objectif de mettre en œuvre des dispositifs d’emploi accompagné en région Nouvelle-Aquitaine tels que prévu par le décret n°2016-1899 modifié du 27 décembre 2016. Plus...

30 septembre 2017

Appel à projets relatif à la désignation des organismes de placement spécialisés (OPS) en Auvergne-Rhône-Alpes

L’article 101 de la loi n° 2016-1088 du 8 août 2016 relative au travail, à la modernisation du dialogue social et à la sécurisation des parcours professionnels, modifiant l’article L. 5214-3-1 du code du travail, élargit la mission des organismes de placement spécialisé (OPS) au maintien dans l’emploi à compter du 1er janvier 2018. Plus...

30 septembre 2017

Appel à projets "Emplois d’avenir" - Fonds Social Européen : report de la date limite de candidature au 30 septembre 2017

Le 8 juin 2017, la DIRECCTE a lancé un appel à projets « Emplois d’Avenir - Accompagner vers l’emploi les jeunes peu ou pas qualifiés rencontrant des difficultés particulières d’insertion sociale et/ou professionnelle ». La date limite de candidature et repoussée au 30 septembre 2017. Plus...

30 septembre 2017

Appel à candidatures : mise en œuvre du dispositif d’emploi accompagné pour les travailleurs handicapés

L’ARS Auvergne-Rhône-Alpes lance à compter du lundi 31 juillet 2017, en partenariat avec la DIRECCTE, l’AGEFIPH et le FIPHFP, un appel à candidatures afin de déployer le dispositif d’emploi accompagné pour les travailleurs handicapés, dont l’objectif est de leur permettre d’accéder et de se maintenir dans l’emploi. Plus...

30 septembre 2017

Emploi et handicap : Information générale préalable à la procédure d’appel à projet

Les missions d’insertion sont actuellement portées, en complémentarité de Pôle emploi, par des structures associatives labellisées Cap emploi, qui sont conventionnées au niveau régional par l’Etat, l’AGEFIPH et le FIPHFP. Les conventions actuelles prennent fin au 31 décembre 2017. Les missions de maintien dans l’emploi (SAMETH) sont réalisées par des structures ayant divers statuts, sélectionnées dans le cadre d’un appel d’offre lancé par l’AGEFIPH et le FIPHFP. Les marchés actuels prennent fin au 31 décembre 2017. Plus...

30 septembre 2017

Appel à projets 2017 "Accompagner vers l’emploi les jeunes peu ou pas qualifiés"

Le présent appel à projets constitue un levier en appui de la stratégie nationale en faveur de l’insertion professionnelle des jeunes les plus éloignés du marché du travail et plus spécifiquement dans le cadre du dispositif des emplois d’avenir. Plus...

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