L'URSSAF a rédigé 3 guides destiné aux artisans, commerçants et professionnels libéraux : le guide Objectif entreprise informe sur la manière de préparer son projet, se lancer dans la création d'entreprise et connaître sa protection sociale. France compétences a pour mission d’émettre des recommandations sur les niveaux de prise en charge des contrats d’apprentissage fixés par les branches professionnelles pour éviter des disparités trop importantes. Les OPCO se baseront sur les valeurs correspondantes pour financer les CFA au coût-contrat, sous réserve de l'avis de France compétences. Plus...L'Observatoire de Cap Métiers publie un tableau de bord sur les contrats de professionnalisation en Nouvelle-Aquitaine : près de 12 900 contrats de professionnalisation ont été signés pour la campagne 2016-2017. Ce dispositif enregistre une croissance +13 % en un an. Plus...Cap Métiers Nouvelle-Aquitaine publie un tableau de bord sur les contrats d’apprentissage : près de 25 100 contrats d’apprentissage ont été signés pour la campagne 2017-2018 en Nouvelle-Aquitaine. Le dispositif poursuit sa croissance avec la reprise des signatures de contrats (+4,2 % en un an) et la hausse des engagements de la part des employeurs néo-aquitains. Plus...L'Onisep vient de mettre en ligne des guides d'orientation "En classe de 3e, préparer son orientation", pour chaque académie de Nouvelle-Aquitaine, afin d'aider les collègiens dans leurs choix, leurs connaissances des formations et des bons interlocuteurs de l'accompagnement. Plus...
La méthode d’élaboration des recommandations utilisée par France compétences s’inscrit dans une démarche objective et transparente. Elle a permis de traiter un grand nombre de données, d’assurer une égalité de traitement entre toutes les branches professionnelles et de refléter au mieux la réalité économique issue des travaux des branches. Conformément à l’objectif fixé par la loi, cette méthode assure une plus grande convergence des niveaux de prise en charge.
Après application de cette méthode, il ressort que 70% des valeurs remontées par les branches sont convergentes. 30% ont donc fait l’objet d’une recommandation, soit 6 729 des 22 756 valeurs transmises par les branches et portant sur 3 370 diplômes. Plus...
Cette séance d’installation a permis aux membres de la commission, nommés par arrêté de la ministre du Travail du 26 février dernier, de partager les nouveaux enjeux de régulation en matière de certification professionnelle, inscrits dans la loi du 5 septembre 2018 pour la liberté de choisir son avenir professionnel. Plus...
Ce jeudi 7 mars, le Conseil d’administration de France compétences a approuvé à l’unanimité le budget prévisionnel de l’établissement pour l’année 2019. Fondé sur une estimation de la collecte au titre de la formation professionnelle basée sur la masse salariale 2019, ce budget de 2,85 Mds€ se compose essentiellement des 2,83 Mds€ alloués au budget d’intervention (conformément aux taux de répartition arrêtés par le Conseil le 14 février dernier), auxquels s’ajoutent 20,5 M€ pour le budget de fonctionnement et d’investissements de l’établissement. Plus...
Le guide pratique et juridique rédigé par la direction générale du travail s’appuie sur le cadre juridique et de la jurisprudence pour clarifier les droits et obligations de chacun sur la question. Pédagogique, il décrit et illustre les propos et comportements qui peuvent constituer des faits de harcèlement sexuel au travail. Il propose des solutions concrètes aux multiples questions que se posent les victimes et les témoins de harcèlement sexuel et d’agissements sexistes, ou les employeurs lorsqu’ils sont confrontés à de telles situations.
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