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Formation Continue du Supérieur

9 mai 2016

Commission de déontologie › Module de sensibilisation à la déontologie

http://www.fonction-publique.gouv.fr/sites/all/themes/fp2015/assets/img/fonction-publique.pngCe module de sensibilisation à la déontologie s’adresse à l’ensemble des agents publics.
Pour accompagner la promulgation la prochaine de la loi relative à la déontologie et aux droits et obligations des fonctionnaires, la DGAFP a conçu dans le cadre d’un groupe de travail resserré (PFRH Auvergne-Rhône-Alpes et École nationale des officiers de gendarmerie) un module de sensibilisation à la déontologie.

Lancez le module de sensibilisation à la déontologie

Un module destiné à l’ensemble des agents publics
Ce module s’adresse à l’ensemble des agents publics quel que soit leur catégorie ou leur corps ou cadre d’emplois d’appartenance. Il illustre par des exemples concrets et des exercices de mises en situation les principes consacrés par le statut général.
Un  module de sensibilisation à la déontologie
Ce module ne prétend pas être exhaustif et aborder l’ensemble des questions liées aux enjeux de la déontologie des fonctionnaires et agents publics. Il constitue cependant un outil de questionnement des utilisateurs autour de cas pratiques.
L’objectif est de sensibiliser les agents publics sur les sujets de déontologie avec un dispositif innovant, accessible à tous les agents publics tant sur la forme que sur le fond. Voir l'article...

9 mai 2016

Examen du projet de loi visant à instituer de nouvelles libertés et de nouvelles protections pour les entreprises et les actifs

Résultat de recherche d'images pour "travail-emploi.gouv logo"Le premier pilier de ce texte est tout simplement de faire du dialogue social le moteur de la transformation de notre économie et de notre société. Voir l'article...

9 mai 2016

Les groupements d’employeur, un dispositif adapté aux besoins des PME

Résultat de recherche d'images pour "travail-emploi.gouv logo"Les ministères chargés de l’Emploi et de l’Économie ont organisé, le 21 avril 2016 à Bercy, un séminaire de promotion et de valorisation des groupements d’employeurs, en application du plan « Tout pour l’emploi dans les PME et les TPE », lancé par le Premier ministre le 9 juin 2015. Celui-ci comportait en effet une mesure n° 12 relative au développement des groupements d’employeurs. Voir l'article...

9 mai 2016

Regards à l’International : "Le marché du travail dans la Caraïbe du Sud"

La première de la collection "Regards à l’International" vous propose un focus sur le marché du travail dans la Caraïbe du Sud. Sainte-Lucie, Barbade et Trinidad & Tobago présentent des législations plutôt homogènes. Le taux élevé de chômage des jeunes est le point commun de ces territoires. Les politiques nationales offensives s’appuient résolument sur l’international et le développement durable pour renverser la tendance. Voir l'article...

9 mai 2016

Appels à projets PO FSE ETAT 2014-2020Le mois de l’europe

Veuillez trouver ci-dessous le programme du mois de l’Europe en Guadeloupeprogramme mois de l’Europe. Voir l'article...

9 mai 2016

Aide à l’embauche dans les petites et moyennes entreprises

Dans le cadre du plan d’urgence contre le chômage annoncé par le Président de la République, une aide à l’embauche dans les petites et moyennes entreprises est proposée à compter du 18 janvier 2016 et jusqu’au 31 décembre 2016. Le décret instituant l’aide a été publié. Voir l'article...

9 mai 2016

Un million de formations : signature d’une convention entre l’Etat, le Collectivité Territoriale de Corse et le COPAREF

La convention « un million de formations pour les personnes en recherche d’emploi » a été signée vendredi 22 avril à la préfecture de Corse entre l’Etat, la Collectivité territoriale de Corse et le COPAREF (Comité Paritaire Interprofessionnel Régional pour l’Emploi et la Formation Professionnelle) Corsica. Voir l'article...

9 mai 2016

Les sports et loisirs dans l’Economie Sociale et Solidaire en Corse

La Chambre Régionale de l’Economie Sociale et Solidaire (CRESS Corsica) en partenariat avec l’Observatoire Économique Régional a réalisé une étude sur les sports et loisirs dans l’économie sociale et solidaire. Voir l'article...

9 mai 2016

Deux fois plus de demandeurs d’emploi en formation en 2016

Grâce à la mobilisation de l’Etat, de la Région, des partenaires sociaux et de Pôle emploi, près de 12 000 entrées en formation supplémentaires devraient être programmées en 2016 en région Centre-Val de Loire. Voir l'article...

9 mai 2016

Garantie Jeunes : premier bilan en Indre et Loire

La « Garantie Jeunes », déployée sur 3 départements de la région Centre-Val de Loire en 2015, permet d’accompagner les jeunes en grande difficulté vers l’autonomie et la vie professionnelle. Moins d’un an après sa mise en place dans l’Indre et Loire, le bilan est plutôt prometteur. Voir l'article...

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