Formation Continue du Supérieur

16 juin 2017

Depuis le 1er janvier, Unifaf propose le Conseil en Evolution Professionnelle

Désormais, salarié(e) et demandeur d’emploi ont la possibilité de bénéficier du Conseil en Evolution professionnelle. Il permet de faire un point sur sa situation, de formaliser un projet et d’être accompagné si nécessaire dans sa réalisation. Cette prestation est assurée par les conseillers UNIFAF. Voir l'article...

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16 juin 2017

Unifaf IDF et Défi métiers signent une convention de partenariat pour l'information des actifs

En signant ce jour une convention-cadre, Unifaf, l’OPCA de la Branche sanitaire, sociale et médico-sociale privée à but non lucratif et Défi métiers, le Carif-Oref francilien, entendent donner une meilleure visibilité aux métiers et aux formations de la Branche. Voir l'article...

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16 juin 2017

2 600 professionnels formés pour un montant de 2 400 000 euros

Unifaf Aquitaine et ses partenaires tirent le bilan de leur accord-cadre 2010-2013 et reconduisent leur collaboration. Le partenariat vise la professionnalisation des salariés du champ de la dépendance à l'heure de la nécessaire adaptation de la société française au vieilliement de sa population. Voir l'article...

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16 juin 2017

Formation professionnelle : vos questions sur la réforme

Pour vous permettre de mieux cerner les changements introduits par la loi du 5 mars 2014 sur la formation professionnelle continue, Unifaf répond chaque semaine aux questions les plus fréquemment posées par ses adhérents. Voir l'article...

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16 juin 2017

Unifaf signe un accord-cadre Autonomie

En signant, le 27 mars, l’accord-cadre Autonomie sur le développement de l’emploi et des compétences dans le champ médico-social, aux côtés de l’Etat, des fédérations d’employeurs et de salariés du secteur et de trois autres OPCA, Unifaf entend renforcer le travail de professionnalisation qu’il mène depuis plusieurs années auprès des 12.000 structures médico-sociales privées à but non lucratif réparties sur le territoire national. Voir l'article...

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16 juin 2017

Les diagnostics locaux d'accompagnement de Nouvelle-Aquitaine

Le dispositif DLA a été réorganisé sur le territoire de la Nouvelle-Aquitaine. Il permet aux structures de l'économie sociale et solidaire, de bénéficier de diagnostics et de prestations de conseil, lorsqu'elles sont créatrices d'emploi et engagées dans une démarche de consolidation ou de développement de leur activité. Voir l'article...

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16 juin 2017

Le Fafiec revoit à la hausse ses critères de financement du CPF

Le Fafiec,OPCA et OCTA national de la Branche Bureaux d'Études Techniques, Cabinets d'Ingénieurs-Conseils et Sociétés de Conseils, a décidé de revoir à la hausse les critères de financement du Compte personnel de formation (CPF) et du contrat de professionnalisation. Ces nouveaux critères sont applicables depuis mai 2017.
Le taux de prise en charge des heures de formation évolue également, passant de 40€ à 55€ (De 25€ à 35€ pour les formations en langues).
Consulter le communiqué de presse. Voir l'article...

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16 juin 2017

Les rendez-vous d'orientation des engagés volontaires de l'armée de terre

L'orientation des engagés volontaires de l'armée de terre est réalisée annuellement. C'est un acte de commandement et de gestion qui doit permettre à l'armée de terre de répondre à ses besoins en qualifications tout en tenant compte des aspirations personnelles de chaque engagé.
En 5e année de service, puis tous les quatre ans, l'orientation s'intègre dans le bilan professionnel de carrière (BPC). Voir l'article...

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16 juin 2017

Présentation du secteur du numérique aux professionnels de l’accompagnement des jeunes

Les jeunes accueillis au sein des structures d’information et d’orientation baignent dans le numérique. Pour autant, ils ne font pas forcément le lien entre leurs pratiques de l'outil numérique et les métiers de ce vaste secteur d'activité. Voir l'article...

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16 juin 2017

Les dispositifs spécifiques d’emploi aidé et de formation au 1er trimestre 2017

À la fin du 1^er trimestre 2017, le nombre de bénéficiaires d’emplois aidés s’élève à 1,51 million, soit une baisse de 6 000 par rapport au trimestre précédent. Sur un an, le nombre d’emplois aidés est en baisse de 39 000 (-2,5 %). Les contrats aidés contribuent pour 4,1 points à cette baisse, et la contribution à la hausse des contrats en alternance (+1,4 point) et celle des autres emplois aidés (+0,2 point) ne parviennent pas à compenser la baisse.
Le nombre de personnes en recherche d’emploi en formation baisse ce trimestre (-43 000), malgré des entrées toujours dynamiques sous l’effet du plan « 500 000 formations supplémentaires ». Fin mars 2017, 276 000 personnes en recherche d’emploi sont en formation, 37 000 de plus qu’un an auparavant (+15,6 %).

Dares Indicateurs 2017-039 - Les dispositifs spécifiques d’emploi aidé et de formation au 1er trimestre 2017

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