L'orientation des engagés volontaires de l'armée de terre est réalisée annuellement. C'est un acte de commandement et de gestion qui doit permettre à l'armée de terre de répondre à ses besoins en qualifications tout en tenant compte des aspirations personnelles de chaque engagé.
En 5e année de service, puis tous les quatre ans, l'orientation s'intègre dans le bilan professionnel de carrière (BPC). Voir l'article...