D’année en année, la Semaine pour l’Emploi des Personnes Handicapées initiée par l’Agefiph Lorraine-Alsace remporte un succès grandissant. De nombreuses entreprises s’impliquent, se font connaître, témoignent, accueillent, recrutent… Des partenaires se mobilisent. Des personnes handicapées trouvent un emploi, une formation, une reconnaissance. Du 18 au 23 novembre 2013 se tiendra la 17e Semaine
pour l’Emploi des Personnes Handicapées sur le thème "Plus que jamais mobilisés autour de la formation". Elle est devenue un rendez-vous incontournable du calendrier social.

"Son parrain Grégory Cuilleron, confirme son engagement et contribue à mettre la main à la pâte, à donner les meilleures recettes en conseillant les bons ingrédients, pour réussir à travailler en équipe et devenir un vrai cordon bleu. L’Agefiph Lorraine-Alsaceinvite les employeurs à découvrir de nouvelles sensations, les travailleurs handicapés à reconnaître le goût du métier et tous les publics à mettre les petits plats dans les grands et à partager ces produits du terroir".

Cette année, plus de 20 évènements sont programmés, tels que :
• Forums "emploi-formation et alternance" à Colmar, Mulhouse, Strasbourg, Saverne, Nancy, Metz
• Petits-déjeuners discussion
• Projections vidéos films d’entreprises
• Réunions d’information
• Colloque
• Atelier d’expériences sensorielles
• Visites d'entreprises
• “Un jour, un métier en action®”
• HandiChat®, dialogue en direct sur Internet

Téléchargez le programme des manifestations

Objectif Formation en Lorraine n° 59
INFFOLOR publie Objectif Formation en Lorraine, le dernier numéro est paru !
Consulter ce numéro !
17 écoles d'ingénieurs en Lorraine : des disciplines et des voies d'accès variées (pp. 13-20 - extraits)
Avril 2013, le site web d’information professionnelle l’Usine Nouvelle a publié le classement des meilleures écoles d’ingénieurs françaises. La Lorraine est sur le podium ! Elle figure au 2e rang juste derrière l’Île-de-France. À l’origine de cette bonne place dans le classement national, la révolution industrielle. Celle-ci toucha particulièrement la Lorraine et entraîna la création puis l’essor d’un pôle d’enseignement scientifico-technique supérieur parmi les plus importants du pays de la première moitié du 19e siècle jusqu’aux lendemains de la Seconde Guerre Mondiale. Ainsi, Nancy devint alors un des pôles scientifiques les plus importants de France avec la création en l’espace d’une vingtaine d’années d’une série d’instituts ou d'écoles autorisés à délivrer des diplômes d’ingénieurs.
Aujourd’hui, la Lorraine compte 17 écoles d’ingénieurs habilitées par la commission des titres dont 10 sous l’égide de l’Université de Lorraine ainsi qu’un Cycle préparatoire commun. Avant une présentation synthétique de ces écoles montrant un large panel de disciplines enseignées notamment pour certaines en alternance, ce nouveau dossier d’Objectif Formation donne, au travers de témoignages, un focus sur la diversité des voies d’accès pour devenir ingénieur...
Voies d'accès en formation continue
Après une expérience professionnelle, les techniciens supérieurs en activité ou en recherche d’emploi ont l’opportunité dans le cadre de la formation tout au long de la vie de devenir ingénieur. Plusieurs dispositifs s’offrent à eux, à l’appui les témoignages ci-après...
Par la Filière Fontanet
Grâce à cette filière, la formation d’ingénieur est accessible aux techniciens titulaires d’un BAC+2, DUT ou BTS et justifiant de 3 années d’expérience professionnelle...
Plus d’information: Formation Tout au Long de la Vie Université de Lorraine 03 83 68 28 33 www.fc.univ-lorraine.fr.
En cours du soir
Par le biais de son école d’ingénieurs «l’EiCnam», le Cnam propose de nombreuses formations d’ingénieur en Lorraine...
Suite dans Objectif Formation en Lorraine n° 59.

Professionnalisation des acteurs de la formation, de l'orientation, de l'insertion et de l'accompagnement
Le catalogue régional des actions d’information et d’animation 2ème semestre est en ligne
Il vise à permettre aux professionnels de la formation, de l’orientation, de l’insertion et de l’accompagnement de participer à des demi-journées gratuites d’animation organisées :
- par INFFOLOR : le droit de la formation salariés/demandeurs d’emploi, Lorfolio, l’essentiel de la VAE, le Portail INFFOLOR, le repérage des publics en situation d’illettrisme ;
- par l’Université de Lorraine dans le cadre des Rendez-vous des acteurs.
Vous retrouverez dans ce catalogue :
- une présentation de chaque action,
- un bulletin d’inscription,
- un calendrier permettant de visualiser la programmation et la disponibilité des places.
En savoir plus.
Catalogue des actions d’information INFFOLOR 2ème semestre 2013
L’action d’INFFOLOR vise principalement à favoriser la formation tout au long de la vie et à apporter un appui aux décideurs ainsi qu’aux professionnels lorrains (organismes et prescripteurs de formation, structures d’accueil, d’information et d’orientation…).
Son activité se développe autour de 3 axes :
- l’information pour traiter, diffuser et valoriser l’offre de formation continue auprès des professionnels et du grand public,
- la centralisation et la mise à disposition de ressources documentaires et pédagogiques,
- la professionnalisation et l’animation de l’information des réseaux de partenaires
travaillant sur le champ de la formation professionnelle continue, de l’insertion, de l’orientation, de l’illettrisme et de la VAE.

 Télécharger le catalogue !

Voir la disponibilité des sessions : calendrier

Le Point Information Conseil VAE. Un service gratuit de la Région pour :

• Informer sur la démarche VAE
• Conseiller au regard de votre expérience et de votre projet
• Aider à identifier les diplômes, titres ou certificats de qualification professionnelle que vous pourriez valider
• Orienter vers les organismes valideurs en fonction des certifications ciblées
• Renseigner sur les possibilités de financement
• Envisager si besoin, d'autres alternatives
• Proposer une aide post-démarche VAE en cas d'absence de validation ou de validation partielle.

Quelque soit votre statut, la Région vous propose de contacter un conseiller des PIC VAE.

Un seul numéro pour toute la région :

Vous pourrez faire le point avec un conseiller spécialisé et identifier les certifications auxquelles vous pouvez prétendre.

Pour toute information sur la VAE, vous pouvez consulter le site du Centre Régional de ressources sur la VAE http://www.atout-metierslr.fr

La VAE en Languedoc-Roussillon. Bilan 2012
Le bilan statistique 2012 de la VAE en Languedoc-Roussillon est en ligne sur le site d’Atout Métiers LR (espace VAE). Il s’agit d’une version téléchargeable ici.
A partir des données 2012, fournies par les principaux organismes valideurs de la région Languedoc-Roussillon, ce document fait le bilan de l’activité de validation. L’analyse des données détaille chaque étape du parcours VAE (la recevabilité et la validation) ainsi que le type de certification obtenue.
En 2012, plus de 3 200 demandes de VAE ont été instruites par les valideurs publics et consulaires en région. 2 811 candidats ont été jugés recevables contre 2 659 en 2011, soit une augmentation de 5.7%. La majorité des demandes VAE se répartit entre trois valideurs : le DA VA se place en tête avec 1117 dossiers examinés soit 34% des demandes, puis la DRJSCS (sanitaire et social) avec 966 dossiers déposés soit 30% des demandes, enfin la DIRECCTE LR qui représente 15% des demandes.

En 1995, sous l'impulsion de la Commission Européenne était institué le Mois de la Qualité.
L'évènement est depuis marqué par de nombreuses manifestations sur tout le territoire, organisées par les structures dédiées à la promotion de la qualité.
La Martinique n'est pas en reste puisque depuis un certain nombre d'années, de nombreuses actions destinées dans un premier temps à vulgariser la démarche qualité ont été mises en œuvre par Martinique Développement et ses partenaires.
Actuellement, les entreprises certifiées sont de plus en plus nombreuses, et elles "ont des besoins en termes d'outils permettant d'évaluer le niveau de maîtrise de leur système de management de la qualité, de le faire vivre et de l'optimiser".
Quant à celles qui ont entamé la démarche qualité, "elles éprouvent le besoin à un moment donné de mesurer l'avancement de cette démarche".
Cette 5e édition du Mois de la Qualité, qui se déroulera du 21 octobre au 21 novembre 2013, sera pour Martinique Développement, le Conseil Régional et leurs partenaires, l'occasion de promouvoir des outils adaptés aux besoins des entreprises engagées dans cette démarche.
Source : Martinique Développement
En savoir plus sur le site de l'évènement
Voir le programme

La politique régionale sur l'égalité femmes/hommes

Éclatée, l’université parisienne pâtit d’une image brouillée. Certains projets ont été lancés pour restaurer sa marque, mais sans véritable lendemain.  
En filigrane s’impose néanmoins un exemple venu des Etats-Unis, et en particulier de New York, ville fantasme pour de nombreux Parisiens. 
L'université à Paris, quel numéro de téléphone? Pour le profane, difficile de se retrouver parmi l’abondance de noms, sigles et logos représentant les multiples branches de l’enseignement supérieur au cœur de la capitale.
De Paris-I à Paris-XIII en passant par les 300 autres établissements d’enseignements supérieurs que compte la ville, cette dispersion n’est pas sans créer des problèmes de visibilité, en France mais aussi à l’étranger. On ne retrouve ainsi que trois écoles parisiennes dans les cent premières du classement de Shanghai.
Paris est pourtant une ville universitaire d’envergure, et cela fait 800 ans que ça dure. Avec 325.000 étudiants (première population en Europe) et 16.000 enseignants-chercheurs, ainsi que huit universités intra-muros, la capitale ne manque pas d’atouts. Elle serait même la ville préférée des étudiants du monde entier. Mais sa «marque» peine à imprimer, y compris dans la trace visuelle laissée aux touristes, étudiants, enseignants et habitants qui se promènent dans les rues de la ville.
C’est pour répondre à cette carence que la mairie de Paris avait imaginé, il y a plus de deux ans, le projet de «Grand Quartier latin», censé mettre en valeur le campus installé en majeure partie rive gauche. Un certain nombre de propositions avaient été posées sur la table, parmi lesquelles la volonté de créer un label «UP» —pour «Universités de Paris»— comme référent visuel commun aux différents sites universitaires. Suite...
Les autres repères du blog:
19000ème article sur le blog/The benefits of studying outside London,
18500ème article sur le blog/Service public de l'orientation,
18000ème article sur le blog/En juillet, la professionnalisation en nette progression, l'apprentissage en légère baisse,
17500ème article sur le blog/Conventionnements et contrat de formation,
17000ème article sur le blog/Le plan de formation - Ile-de-France,
16500ème article sur le blog/Les nouveaux défis de la pédagogie,
16000ème article sur le blog/Une formation qualifiante différée pour les jeunes non diplômés,
15500ème article sur le blog/Signature de cinq accords,
15000ème article sur le blog/Financez votre formation,
14500ème article sur le blog/Votre service public régional d'information sur l'emploi et la formation,
14000ème article sur le blog/Observatoire VAE,
13500ème article sur le blog/La Sorbonne université d’élite et de masse,
13000ème article sur le blog/Booster son parcours universitaire grâce à un stage,
12500ème article sur le blog/La disparition brutale de Vincent MERLE,
12000ème article sur le blog/Correspondant Informatique et Libertés (CIL),
11500ème article sur le blog/Enquête nationale sur les Conditions de vie des étudiants,
11000ème article sur le blog/Conférence européenne des Experts de Bologne,
10500ème article sur le blog/Futur centre universitaire Fernando Pessoa dans l'Hérault,
10000ème article sur le blog/Organisme de formation,
9500ème article sur le blog/Un crédit d'impôt innovation pour les PME,
9000ème article sur le blog/La VAE dans les ministères certificateurs en 2011,
8500ème article sur le blog/Cahier n°3 Enseignement supérieur du CESER,
8000ème article sur le blog/La VAE à l’Università di Corsica Pasquale Paoli,
7500ème article sur le blog/Les enjeux de la qualité au sein de l’ESS,
7000ème article sur le blog/Osez l'Université dans l'un de ses 31 CFA,
6500ème article sur le blog/Le CV,
6000ème article sur le blog/L'Association ASSPRO,
5500ème article sur le blog/Apprentissage le guide régional,
5000ème article sur le blog/La formation continue des adultes dans le supérieur,
4500ème article sur le blog/40 ans de formation professionnelle,
4000ème article sur le blog/Les chiffres 2010 de la VAE à La Réunion,
3500ème article sur le blog/La VAE en Poitou-Charente en 2010,
3000ème article sur le blog/Contrats apprentissage et pro,
2500ème article sur le blog/Journées Nationales des MDE et des PLIE,
2000ème article sur le blog/Question Formation n°1,
1500ème article sur le blog/Seniors - le groupe SPB signe son accord,
1000ème article sur le blog/Fête de la musique dans les jardins du MESR,
500ème article sur le blog/L'archipel de l'ingénierie de formation,
1er article sur le blog/Un forum de la Commission européenne pour promouvoir la coopération entre l’université et le monde des affaires.