De manière générale, la France affiche des résultats meilleurs que la moyenne de l'OCDE en ce qui concerne les mesures de la qualité de l'emploi et de l'inclusivité du marché du travail. Cependant, la France présente un écart de taux d’emploi des groupes défavorisés de 27.8%, relativement élevé par rapport à la moyenne de l’OCDE (24.9%), notamment pour les jeunes. Plus...
Rapport : La formation des demandeurs d’emploi
Les moyens publics consacrés à la formation des demandeurs d’emploi se sont élevés à 5,6 Md€ en 2016.
Dans ce domaine, l’addition par l’État de plans successifs a abouti à une juxtaposition de dispositifs et à une augmentation de moyens sans stratégie globale ni coordination des acteurs.
Pour les demandeurs d’emploi, les résultats apparaissent décevants, car la politique de formation privilégie la recherche de résultats à court terme. Plus...
Grande école du numérique. Accélérateur de talents numériques - Chiffres clés 2017
L’année 2017 a marqué un tournant pour la Grande École du Numérique qui a développé son réseau avec plus de 400 formations labellisées et plus de 11 000 personnes formées ou en cours de formation depuis 2016. Plus...
Ouverture de 9 nouvelles Écoles de la deuxième chance
Muriel Pénicaud, ministre du Travail, a annoncé que, d'ici 2022, 6 000 jeunes supplémentaires seront formés et 9 nouveaux établissements ouvriront leurs portes. Plus...
Étude qualitative sur le compte personnel de formation (CPF)
Entré en vigueur le 1er janvier 2015, le compte personnel de formation est un nouveau droit à la formation qui permet d’alimenter annuellement un capital d’heures de formation. Attaché à l’individu, il permet à toute personne active, dès son entrée sur le marché du travail, d’acquérir des droits à la formation mobilisables tout au long de sa vie professionnelle, quel que soit son statut. Plus...
Regard sur les réformes de la formation professionnelle et de l'apprentissage
Pour chacune des deux réformes sont présentées une synthèse des événements clés ainsi que les ressources documentaires incontournables, parmi lesquelles l’intégralité des préconisations des auteurs des rapports. Plus...
Rapport : Expérimentation Afest : Action de Formation En Situation de Travail
Le Copanef, le Cnefop, le FPSPP et l’Anact publient le rapport final de l’expérimentation relative aux Actions de Formation en Situation de Travail (AFEST), il dresse un bilan fondamentalement positif des effets de ces formations en situation de travail, mais il se présente aussi comme un guide des procédures à mettre en place, et des pièges à éviter, pour réussir ce type de démarche. Plus...
Les dispositifs spécifiques d’emploi aidé et de formation au 1er trimestre 2018 : Forte baisse des effectifs en emploi aidé
À la fin du 1er trimestre 2018, le nombre de bénéficiaires d’emploi aidé en France métropolitaine s’élève à 1,21 million, en baisse de 98000 par rapport au 4e trimestre 2017. Sur un an, le nombre d’emplois aidés est en diminution de 307000 (-20,2 %). Plus...
Le personnel et les difficultés de recrutement dans les Ehpad
D’après l’enquête EHPA de la DREES, les établissements d’hébergement pour personnes âgées dépendantes (Ehpad) emploient, toutes professions confondues, 62,8 personnes en équivalent temps plein pour 100 places au 31 décembre 2015.
Lorsqu’il se limite au personnel soignant (aides-soignants, infirmiers principalement), ce taux d’encadrement varie de 22,8 postes par tranche de 100 places pour les structures privées à but lucratif à 36,7 pour les structures publiques hospitalières. Plus...
Un site dédié à la transformation digitale à destination des organismes de formation
La Fédération de la formation professionnelle (FFP) a lancé un site destiné à accompagner les organismes de formation dans leur transformation digitale. Plus...