Le contrat de professionnalisation permet un parcours de formation sur mesure, alternant enseignement et périodes de travail en entreprise.
Des modalités spécifiques ont été définies au niveau de certaines branches professionnelles. Voir l'article...
Pour accompagner les demandeurs d'emploi dans leur retour à l’emploi, la préparation opérationnelle à l’emploi (POE) constitue une réponse adaptée.
La POE, c’est quoi ?
Réservée aux demandeurs d'emploi (indemnisés ou non), la préparation opérationnelle à l’emploi (POE) leur permet de suivre une formation pour acquérir les compétences indispensables à leur embauche dans une entreprise identifiée.
A l’issue de la formation, le contrat de travail peut être conclu par l’employeur et le demandeur d’emploi. Il s’agit d’un CDD (de douze mois au minimum), d’un CDI ou d’un contrat de professionnalisation à durée indéterminée.
Quel financement ?
Côté financement, la prise en charge de Pôle emploi s’élève à 5 ou 8 euros par heure (selon que la formation sera mise en œuvre par un organisme de formation interne ou externe à l’entreprise), jusqu’à une durée maximale de 400 heures. L’Afdas peut apporter une aide complémentaire grace au soutien du FPSPP (Fonds paritaire de sécurisation des parcours professionnels) ; cet apport permet une prise en charge de la formation jusqu’à 15 € par heure au total (en incluant la contribution de Pôle emploi).
La procédure en quatre étapes
1. L’employeur transmet une offre d’emploi en CDI ou CDD de 12 mois à Pôle emploi. Pôle emploi propose un candidat.
2. L’entreprise retient le candidat, mais celui-ci a besoin d’une formation complémentaire. Pôle emploi conseille l’entreprise pour définir le plan de formation adapté à son profil, en fonction du poste et des compétences à acquérir.
3. Pôle emploi, l’Afdas, l’entreprise et l’organisme de formation retenu signent la convention POE.
4. A l’issue de la formation, Pôle emploi et l’Afdas règlent chacun leur part directement à l’organisme de formation.
Pour plus d’informations, consulter le site de Pôle emploi. Voir l'article...
L’Afdas, opérateur officiel du conseil en évolution professionnelle, délivre un accompagnement gratuit pour l’élaboration et la concrétisation des projets personnels d’évolution, pour tous les professionnels de la culture, de la communication, des médias et des loisirs, en activité ou non. Voir l'article...
Le compte personnel de formation (CPF) est un droit ouvert à tous les actifs. En fonction de votre activité en tant que salarié, il peut vous permettre de financer des formations éligibles jusqu'à 150 heures, voire plus en cas d’abondement. Voir l'article...
Le CIF permet de suivre des actions de formation en vue de se perfectionner, de changer d'activité ou de secteur professionnel ou d'acquérir une nouvelle qualification. Voir l'article...
La validation des acquis de l'expérience (VAE) peut vous permettre de voir votre expérience reconnue officiellement par l'obtention de tout ou partie d'un diplôme ou d'un titre à finalité professionnelle. Voir l'article...
Vous souhaitez analyser vos compétences professionnelles et personnelles. Le bilan de compétence vous permet de définir un projet professionnel et, le cas échéant, un projet de formation. Voir l'article...
Listes des formations et base de données d'organismes de formation pour les demandeurs d'emploi. Voir l'article...
Formulaires de contact, coordonnées et horaires des neuf implantations de l'Afdas.Provence-Alpes-Côte d'Azur et Corse
Afdas délégation Sud-Est — 40, boulevard de Dunkerque - BP 71663 - 13566 Marseille cedex 02
Accueil téléphonique et sur place sans rendez-vous du lundi au vendredi de 9h00 à 13h00.
Les après-midi sont réservés aux conseils individualisés, sur rendez-vous (ou sans rendez-vous pour les employeurs adhérents au Pack Avantages)
DOM-TOM. Voir l'article...
Missions locales ou Pôle emploi/https%3A%2F%2Fprofilepics.canalblog.com%2Fprofilepics%2F1%2F0%2F1076071.jpg)
