Formation Continue du Supérieur

Les quatres principaux axes de travail d’Unifaf en matière de recherche, études et développement

• Repérage des besoins
  Unifaf analyse les enjeux et les problématiques du secteur sanitaire et social pour identifier les besoins en formation. A ce titre, l'OPCA assure une veille active tant en interne qu’en externe à destination du conseil d’administration.
• Pilotage et expérimentation
  Unifaf construit des réponses « emploi formation » innovantes qui font systématiquement l’objet d’ évaluations avant d’ éventuels déploiements auprès de l’ensemble des adhérents d’Unifaf. 
• Production
  Unifaf produit des éléments quantitatifs et qualitatifs permettant une meilleure connaissance de ses adhérents et de leur activité Formation, développant ainsi des indicateurs pertinents d’analyse et de prospective. A ce titre, Unifaf réalise ou pilote des études sur l’emploi, la formation et des problématiques RH rencontrées. 
• Appui technique
  Enfin, compte tenu de son expertise, Unifaf apporte un appui technique aux différentes instances de la Branche et, à ce titre, assure le secrétariat technique de l’Observatoire prospectif des métiers et des qualifications. Voir l'article...

Expérimenter de nouvelles réponses emploi-formation, mesurer l’efficacité des dispositifs de formation professionnelle continue, être en veille permanente sur les évolutions du secteur sanitaire et social, participer au repérage des problématiques Ressources Humaines…autant d’actions auxquelles les partenaires sociaux d’Unifaf, tant au niveau national qu’au niveau régional, sont attachés depuis de nombreuses années. Voir l'article...

Unifaf soutient ou initie des actions nouvelles pour les associations, établissements ou salariés de la Branche.
Qu’ils soient décidés par la Branche professionnelle, souhaités par des partenaires ou encore issus directement de demandes d’adhérents (employeurs ou salariés), les projets expérimentaux sont construits au cas par cas, en fonction du besoin des acteurs concernés.

Des projets expérimentaux
Au niveau national, ils sont construits pour répondre à :

• des priorités politiques définies par la Branche professionnelle
• une demande de l’Etat
• une initiative d'organisation d'employeurs

Au niveau régional, ils sont réalisés en partenariat avec :

• le Conseil régional
• le Conseil général
• la Direccte (direction régionale des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l’emploi).

A chaque dispositif correspond des règles spécifiques de financement. Unifaf conseille les employeurs mais aussi leur permet de bénéficier d’un partenariat financier.
Employeur, vous avez élaboré votre plan de formation. Vous allez faire le choix, seul ou avec l’appui de votre service régional Unifaf, du mode de financement. Votre Compte Investissement Formation Adhérent (CIFA) peut alors être abondé par des fonds issus du Conseil général, du Conseil régional, de l’Etat ou du Fonds social européen. Voir l'article...

Grâce aux Webservices vous pouvez notamment saisir en ligne vos demandes de prise en charge et de remboursement, cotiser et consulter votre situation en temps réel, suivre votre activité et votre budget formation sur plusieurs années, exporter les données dans des fichiers Excel et éditer des reportings, joindre des pièces justificatives et avoir un historique des échanges…
D’autres services comme des alertes sur les risques de gestion, le choix d’un mode de gestion adapté à votre organisation, de l’Echange de Données (EDI) (entre les Webservices et votre Système d’Informations), une souplesse de gestion de votre CIFA… vous sont également proposés pour gérer votre activité formation de façon optimale. Voir l'article...

Une plate-forme de services dédiée à la dématérialisation et à la gestion des dossiers formation.
Chaque adhérent accède à un espace sécurisé et peut :

• verser vos cotisations formation en ligne et bénéficier du calcul automatique du montant de votre CIFA et des différentes contributions versées,
• saisir en ligne vos demandes de prise en charge et de remboursement,
• joindre des pièces justificatives nécessaires à l’examen de votre dossier formation,
• modifier, mettre à jour les données saisies et communiquer une information sur les caractéristiques de la formation, les stagiaires, l’annulation des actions, une difficulté à obtenir des justificatifs…,
• suivre en temps réel le déroulement de votre activité formation et le budget formation,
• consulter les dossiers en cours avec la ventilation des financements,
• être alerté sur les actions de formation terminées et la clôture des remboursements,
• extraire les données pour votre bilan formation sur un tableur de type Excel,
• mettre en place l’échange de données avec votre SI Paie,
• mettre à jour les données du compte. Voir l'article...

Nos actions collectives sont conçus pour répondre aux besoins de formation des établissements et associations de la Branche. Elles sont destinées à tous les salariés de la Branche et travailleurs handicapés d'ESAT. Voir l'article...

Parce que notre mission est aussi de soutenir le maintien dans l’emploi des salariés de notre Branche, Unifaf a conclu un Plan National d’Actions qui assure le développement des compétences des salariés les plus fragilisés par l’accès à la qualification et la professionnalisation.
Pour former et développer les compétences de vos équipes par la qualification, vous avez notamment accès à une palette de dispositifs spécifiques de Branche ou dans le cadre du Dispositif de Soutien de Branche (DSB) à la VAE sur 10 diplômes les plus demandés dans la Branche. Ces dispositifs donnent accès à un financement particulier avec une prise en charge majorée jusqu'à 100 % sur les frais pédagogiques et frais annexes. Voir l'article...

Avec 25 implantations en métropole et en outre-mer en Guadeloupe, Guyane, La Réunion et Martinique, Unifaf vous offre un service de proximité.
Par téléphone ou sur rendez-vous, vos conseillers sont à votre service et peuvent également vous proposer un calendrier annuel de rencontres.

Besoin de conseils ? 
N’hésitez pas à contacter votre conseiller Unifaf via la carte de France interactive ci-dessus.

Unifaf vous apporte un appui sur mesure destiné à faire de la formation professionnelle un outil au service des stratégies emploi-formation des établissements et des projets professionnels des salariés, au travers de 3 métiers :

• Le conseil emploi-formation : expertise en conseil RH, gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC), ingénierie de formation…
• Le conseil gestion-financement : expertise en optimisation financière et appui à la gestion de l’activité formation
• Le conseil en évolution professionnelle : destiné aux salariés qui souhaitent être accompagnés dans leurs projets professionnels

Vos conseillers sont là pour vous aider à faire face aux nouvelles obligations légales en matière de formation : mise en place de l’entretien professionnel, bilan à 6 ans, construction des parcours des salariés… N'hésitez pas à les contacter. Voir l'article...