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Formation Continue du Supérieur

10 décembre 2019

10 conseils consommation pour des fêtes de fin d’année réussies

Screenshot-2018-5-4 Direccte Ile-de-FranceLa DGCCRF (Direction générale de la concurrence, de la consommation et de la répression des fraudes) passe en revue les produits festifs du réveillon, des produits alimentaires (dindes, foie gras, saumon, etc.) jusqu’aux produits multimédia (jeux vidéo, tablettes numériques, smartphones, etc.) et bien sûr les jouets. Vous saurez tout sur la réglementation en vigueur, les pièges à éviter et les recours en cas de déconvenue. Plus...

10 décembre 2019

Index égalité : des stages pour aider les entreprises à le calculer dès lundi

Screenshot-2018-5-4 Direccte Ile-de-FranceChaque année, les entreprises doivent publier leur Index de l’égalité femmes-hommes et prendre des mesures de correction s’il révèle des disparités salariales injustifiées. Cette obligation concerne les entreprises d’au moins 1000 salariés depuis le 1er mars 2019, puis de plus de 250 salariés depuis le 1er septembre 2019. Elle sera étendue à celles d’au moins 50 salariés au 1er mars 2020. Plus...

10 décembre 2019

Ruptures collectives en entreprise : un nouveau portail pour effectuer vos démarches

Screenshot-2018-5-4 Direccte Ile-de-FranceL’ensemble de la procédure donnant lieu à validation et homologation par les DIRECCTE des plans de sauvegarde de l’emploi ou accords de ruptures conventionnelles collectives est dématérialisée sur un nouveau portail entreprises/administration. Plus...

10 décembre 2019

Tout savoir sur l’entretien professionnel

Screenshot-2018-5-4 Direccte Ile-de-FranceChaque salarié doit être informé, dès son embauche, qu’il bénéficie tous les deux ans d’un entretien professionnel à l’initiative de son employeur, quelle que soit la taille de l’entreprise. Plus...

10 décembre 2019

Données trimestrielles du marché du travail

Screenshot-2018-5-4 Direccte Ile-de-FranceAu troisième trimestre 2019,en Île-de-France, le nombre de demandeurs d’emploi tenus de rechercher un emploi et sans activité (catégorie A)s’établit en moyenne sur le trimestre à 664 130. Ce nombre augmente de 0,5 % sur le trimestre (soit + 3 050 personnes) et diminue de 1,4 % sur un an.
En France métropolitaine, ce nombre baisse de 0,4 % ce trimestre (–2,4 % sur un an). Plus...

10 décembre 2019

Dans 112 communes de la Seine-Maritime, 2 dimanches pourront être travaillés en janvier 2020 par les salariés des commerces

Screenshot-22018-5-4 Direccte NormandieA titre exceptionnel, le préfet de la Seine-Maritime autorise l’emploi de salariés pendant les dimanches 5 et 12 janvier 2020 dans l’ensemble des commerces de détail situés dans la zone du panache de fumée de l’incendie de l’usine Lubrizol. Plus...

10 décembre 2019

Grève : ce qu’employeurs et salariés doivent savoir

Screenshot-22018-5-4 Direccte NormandieL’exercice du droit de grève conduit employeurs et salariés à s’interroger.
Le ministère du travail apporte des réponses aux questions suscitées par les répercussions d’un mouvement de grève d’envergure nationale sur l’organisation du travail dans l’entreprise. Plus...

10 décembre 2019

Contribution normande à la concertation sur le FSE +

Screenshot-22018-5-4 Direccte NormandieUne concertation nationale en vue de la rédaction du futur Programme national opérationnel FSE 2021/2027 est en cours par le Ministère du Travail. Plus...

10 décembre 2019

Edition 2019 des chiffres clés de la Direccte de Normandie

Screenshot-22018-5-4 Direccte NormandieL’édition 2019 des chiffres clés de la Direccte Normandie vient de paraître. Comme chaque année c’est l’occasion de dresser un panorama régional en matière d’économie et d’emploi. Son ambition est également de situer la Normandie par rapport à l’ensemble du territoire national en intégrant aussi souvent que possible la place de ses cinq départements. Plus...

10 décembre 2019

Grève nationale à la SNCF : comment sont traités les absences et les retards des salariés au travail

Screenshot-22018-5-4 Direccte NormandieLe salarié qui effectue habituellement le trajet domicile-travail en train et qui se trouve empêché de se rendre sur son lieu de travail ou retardé en raison d’une grève nationale dans le transport ferroviaire, ne peut pas être sanctionné par son employeur. Plus...

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