La Direction régionale de Pôle emploi lance un marché public pour l’achat de formations à destination des personnes à la recherche d'un emploi en Nouvelle-Aquitaine dans le cadre de ses AFC (Actions de formation conventionnées). Afin d'accompagner et d’anticiper les besoins en formation des salariés des structures adhérentes à AGEFOS PME Nouvelle-Aquitaine pour le Territoire Limousin - départements Corrèze, Creuse et Haute-Vienne - et permettre leur adaptation à un environnement en profonde mutation, AGEFOS PME Nouvelle-Aquitaine, Organisme Paritaire Collecteur Agréé pour la gestion des fonds de la formation professionnelle des salariés des PME et TPE, met en place depuis plus de 15 ans des actions de formation collectives territoriales, « clés en main ». Plus...Tous les opérateurs de l’orientation, de la formation, et de l’accompagnement à l’emploi poursuivent le même objectif : voir réussir les personnes dans leur projet d’insertion ou de transition professionnelle. 
En France, près d’un jeune de moins de 25 ans sur quatre est sans emploi. Fort de la conviction que l’apprentissage des "softs skills" (littéralement les "compétences douces") est indispensable à l’insertion professionnelle, le nouveau site Testyourselfie.eu met l’accent sur le fait que pour être recruté et performant au travail, les seules compétences techniques ne suffisent plus. Plus...
Les territoires qui composent la région des Pays de la Loire ne disposent pas des mêmes atouts ni des mêmes fragilités. Ainsi, même si dans son ensemble, la région possède une dynamique démographique et un tissu productif varié lui permettant de faire face aux aléas conjoncturels sur une activité donnée, est-ce le cas pour chaque zone d’emploi. Plus...
La lettre de l’Iremam, n°71 Novembre-Décembre 2017 par
Opcalia a lancé le 15 novembre 2017 une application gratuite dénommée "1001 Lettres". Cette application mobile grand public permet de se tester et/ou d'acquérir des savoirs de base lire, écrire, compter de manière ludique et autonome. Plus...
Le réseau des App lance, avec ses partenaires, la "Charte pour l'accès de tous aux compétences clés partout et à tout moment". Prenant acte du retard français en matière d'accès aux compétences clés, la charte vise l’objectif suivant : "tout acte d’accompagnement, d’orientation ou d’information doit intégrer un positionnement sur les compétences clés afin d’optimiser le parcours de formation ou d’accompagnement pour en garantir la réussite". Plus...
Les partenaires sociaux ont fixé le 17 novembre 2017 les sujets et les dates de la négociation visant à réformer la formation professionnelle sur la base du document d'orientation du Gouvernement. Plus...
Cette liste comporte notamment des certifications intitulées "Accompagner les transitions professionnelles" et "Piloter la formation professionnelle". Ces certifications pourront faire l'objet, par les partenaires sociaux, d'une inscription aux listes de certifications éligibles au Cpf. Plus...
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