Canalblog Tous les blogs Top blogs Emploi, Enseignement & Etudes Tous les blogs Emploi, Enseignement & Etudes
Suivre ce blog Administration + Créer mon blog
MENU

Formation Continue du Supérieur

9 mars 2019

Crise sociétale : "J’ai mal à mes corps intermédiaires !"

Focus RH - Gestion de carrière et évolution professionnellePar Jean-Claude Ancelet. La crise que nous traversons est certainement plus une crise sociétale que sociale. Elle relève de la représentation qu’un être humain se fait de la société et de sa place à lui. Elle épargne pour le moment les entreprises mais « Pourvou qu'ça doure ! » (Létizia Bonaparte, mère du Petit Caporal !). Plus...
9 mars 2019

DRH, RH et Talent Acquisition Manager, ouvrez-la… et développez votre E.C.O !

Focus RH - Gestion de carrière et évolution professionnellePar Suzanne Castel, Damien Le Borgne et Alice Cormier. Les outils et dispositifs de communication ayant vocation à booster le recrutement et la fidélisation des talents ne manquent pas. Et pourtant, un "média possédé" important, appartenant donc déjà à l’entreprise, est totalement sous-exploité. Plus...
9 mars 2019

Apprendre à apprendre : plutôt en sauce, surgelé ou fait maison ?

Focus RH - Gestion de carrière et évolution professionnellePar Antoine Amiel. Depuis quelques mois, le terme “apprendre à apprendre” est sur toutes les lèvres. Les élèves, les étudiants, les startups, les entreprises s’intéressent tous, pour des raisons différentes, à ce sujet. Plus...
9 mars 2019

Et si le plus grand atout d’avenir de l’entreprise était sa différence RH ?

Focus RH - Gestion de carrière et évolution professionnellePar Thomas Chardin. Il y a des moments où l’on dit que l’histoire s’accélère. Vivons-nous l’une de ces périodes ? Peut-être. Ce qui est certain, c’est que le monde tourne de plus en plus vite, et avant tout le monde de l’entreprise et du travail. Plus...
9 mars 2019

Baby Boomers, X, Y, Z : évidences pour un mix-générationnel

Focus RH - Gestion de carrière et évolution professionnellePar Joëlle Brunet-Labbez. Trois ou quatre générations qui coexistent dans un cadre professionnel est une donnée assez récente. Mais ce qui pose aujourd’hui une difficulté au management est qu’elles sont marquées par de profondes ruptures technologiques qui n’ont pas fini d’impacter aussi bien le lieu de travail, les outils mais que les représentations de chacun. Plus...
9 mars 2019

Et si la formation s’invitait sur Amazon?

Focus RH - Gestion de carrière et évolution professionnellePar Stéphane Diebold. Amazon est une entreprise star du capitalisme numérique. En 1994, soit un an après la mise dans le domaine publique du World Wide Web et le CERN renonçant à ses droits d’auteurs sur les logiciels, Jeff Bezos fonde Amazon. Plus...
9 mars 2019

DRH : de dérives en dérives, on peut finir par disparaître !

Focus RH - Gestion de carrière et évolution professionnellePar André Perret. Il y a peu, je suivais avec attention les propos d’une "école" de recrutement qui annonçait tout de go que le recrutement n’était pas (ou plus) dans le champ d’activité des RH. Plus...
8 mars 2019

Stratégie « Bienvenue en France » : que ressort-il de la concertation ?

HeadwayBlog Headway - Olivier Rollot. Environ 45 % des doctorants dans l’enseignement supérieur français sont étrangers. La tendance générale témoigne d’une baisse du nombre global de nouveaux doctorants, les doctorants étrangers freinant cette diminution. Face à ce rôle central des doctorants dans la recherche, la légitimité de faire payer aux extracommunautaires des frais d’inscription importants est remise en cause avec vigueur par de nombreux acteurs. Le coût de la formation, qui constitue l’assiette affichée des nouveaux frais, est ainsi estimé très faible pour les doctorants, ceux-ci suivant peu de cours. Leur participation souvent majeure à la mission d’enseignement en licence fait au contraire d’eux des contributeurs nets au système de formation.  De plus les pays ayant des niveaux de frais d’inscription élevés pour leurs étudiants et/ou pour les étudiants internationaux traitent souvent le doctorat de manière spécifique : par exemple en Australie, les étudiants nationaux paient l’équivalent d’environ 4000 € en licence et 7000 € en master, mais moins de 300 € en doctorat. Plus...

8 mars 2019

« Français des affaires » : une certification de plus en plus demandée

HeadwayBlog Headway - Olivier Rollot. Parlée dans le monde par 274 millions de personnes, le français est la 2ème langue étrangère la plus apprise après l’anglais, la 3ème langue des affaires et la 4ème sur Internet. Plus...

8 mars 2019

Baisse des candidatures aux concours BCE et Ecricome

HeadwayBlog Headway - Olivier Rollot. 10 272 candidats sont inscrits cette année aux concours 2019 des 24 écoles membres de la BCE. Du côté d’Ecricome on arrive à un total de candidatures de 8 160. Dans les deux cas en retrait sur un an. Plus...

Newsletter
53 abonnés
Visiteurs
Depuis la création 2 803 228
Formation Continue du Supérieur
Archives