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Formation Continue du Supérieur

17 mai 2013

Horizons for Social Sciences and Humanities

http://www.eua.be/images/logo.jpgThe “Horizons for Social Sciences and Humanities” conference will take place at Mykolas Romeris University, Vilnius, Lithuania from 23 to 24 September 2013.
Organised during the Lithuanian EU Presidency, the conference organisers note that the conference “will elaborate the potential that SSH can bring to European societies”, the “potential that SSH can bring to the goals defined in Horizon 2020”, and how “best to integrate the knowledge, methods and experience the SSH have to offer over a wide range of phenomena and problem spaces”.
Registration is open until 1 September 2013. For more information on the programme, please visit the website.
Mykolas Romeris University is also holding an international academic conference on “Social Innovations 2013: Theoretical and Practical Insights” in Vilnius, Lithuania from 10 to 11 October 2013.
For more information on how to register, please visit the website.
17 mai 2013

Call for contributions: 8th European Quality Assurance Forum

http://www.eua.be/images/logo.jpgThe 8th European Quality Assurance Forum (EQAF) will take place at the University of Gothenburg, Sweden, from 21 to 23 November 2013.
Through a mix of plenary and parallel sessions, the 2013 EQAF, entitled “Working together to take quality forward”, will combine practice-oriented or research-based discussions that will take place in the paper sessions and workshops with presentations of current developments in quality assurance. This year the Forum will specifically explore how both individuals and organisations can better understand the role that quality assurance can play in their daily lives, get engaged and work together to take quality forward.
The Forum organisers, ENQA, ESU, EUA and EURASHE, have published a call for contributions from QA practitioners in higher education institutions and quality assurance agencies, students, institutional leaders and researchers in the field. Two types of contributions are sought: papers and workshops.
The deadline to submit contributions is 2 August 2013.
The call for contributions and proposal submission forms are available here.
17 mai 2013

IAU Global Meeting of Associations focuses on Institutional Diversity in Higher Education

http://www.eua.be/images/logo.jpgEUA’s Secretary General Lesley Wilson took part in the 5th Global meeting of Associations that was organised by the International Association of Universities (IAU) in Salford, UK at the end of last month, and was hosted by EUA member the University of Salford and the Northern Consortium (NCUK). Professor Ellen Hazelkorn from the Dublin Institute of Technology introduced this year’s topic of diversity, taking a broad view and opening up the discussion on what we mean by diversity in the 21st century, and how it can be valued, rewarded and strengthened, a key theme for EUA and its members, that was addressed in the 2009 EUA report: “Institutional Diversity in European Higher Education: tensions and challenges for policymakers and institutional leaders”. The EUA Secretary General along with her counterpart from the Association of African Universities (AAU), Professor Etienne Ehouan Ehile, moderated the first plenary discussion which focused on the extent to which international competition and global rankings are driving a single idea of excellence, thus taking forward questions addressed in EUA’s Annual Conference last month in Ghent. For example, just last month EUA co-organised an EU-China University-President’s dialogue, and is supporting the first Arab-Euro University Conference on HE taking place at the end of this month at the University of Barcelona. As part of the ALFA PUENTES project involving over 20 university associations from Europe and Latin America, EUA will also be organising a second Bi-regional conference in Cartagena de Indias, Colombia in December. Read more...
17 mai 2013

EUPRIO Conference, ‘Students, alumni and staff: the best university ambassadors’

http://www.eua.be/images/logo.jpgEUPRIO (European Universities Public Relations and Information Officers Association) will hold its annual conference titled “Students, alumni and staff: the best university ambassadors” at the University of Kent’s campus in Canterbury, UK from 27 to 29 June 2013.
The annual event brings together public relations and communications experts from universities across Europe and includes master classes, lectures and workshops. For more information on the programme or how to register, please visit the website.
17 mai 2013

Joint quality assurance in the Andean Community: Lesson learned by Europe and for Europe?

http://www.eua.be/images/logo.jpgOn 2 and 3 May in Quito, Ecuador, EUA joined representatives of rectors’ conferences and QA agencies from Colombia, Peru, Bolivia and Ecuador at a focus group aimed at assessing the outcomes of a pilot project for joint programme evaluation in the region. The initiative, launched by CONSUAN (the Andean regional rectors’ council) and supported by ALFA PUENTES, an EUA-coordinated European Commission co-funded project, aimed at stimulating dialogue on quality assurance approaches in the region and providing a platform for agencies and associations to work together around the issues of degree recognition and higher education quality enhancement.
Modelled after an existing joint programme accreditation process in the Mercosur region (Arcu-Sur), the pilot project focuses on two disciplines – agronomy and medicine – and evaluated courses in these respective disciplines at six universities in the region (two each in Peru, Bolivia and Colombia). A pool of peer “evaluators” was nominated by the QA agencies of the four participating countries and joint evaluation guidelines were drafted and agreed. The focus group in Quito was hosted by the Ecuadorian quality assurance agency (CEAACES), which has expanded rapidly in the past two years to meet the Ecuadorian governments’ requirements that all institutions and programmes should be accredited.
One guiding force in the pilot project has been the support from relevant European partners and experts, such as EUA, which has been one of the critical stakeholders in the Bologna Process quality assurance developments. The EUA quality management unit has followed the Andean pilot in an advisory fashion, as has CRUE – the Spanish rectors’ conference (and ALFA PUENTES partner), as well as ANECA, the Spanish quality assurance agency which also participated in the focus group and shared their experiences with a similar European joint-programme evaluation pilot that had been undertaken recently.
In addition, experts from Mercosur and Central America have participated in various meetings of the Andean pilot project, to share their own regional experience: Central America has a joint Accreditation Council (CCA) which essentially certifies and ultimately supports national QA agencies in the region, and Mercosur has an ongoing joint-programme accreditation process supported and funded by governments of the region, under “Mercosur Educativo”. Learning has indeed been mutual, which is one of the goals of the ALFA PUENTES project: while European and other South American experts have provided insight on QA collaboration to the Andean Community, important lessons and insights have also been brought back to Europe from other LA regions.
The Andean Community partners will continue to discuss the pilot project outcomes with political authorities of the region and decide whether the programme should be scaled up. An immediate consequence has also been the formalisation of a QA Agency network in the region.
For more information on ALFA PUENTES: http://alfapuentes.org/portal.
17 mai 2013

EUA survey on the impact of rankings within universities

http://www.eua.be/images/logo.jpgEUA is currently conducting the first pan-European study of the impact and influence of rankings on European universities, in the framework of a project entitled “Rankings in Institutional Strategies and Processes” (RISP), and in partnership with the Dublin Institute of Technology, the French Rectors’ Conference and the Latvian Academic Information Centre.
The first stage of this project consists of carrying out a survey of European higher education institutions, in order to capture and analyse how rankings have impacted or are about to impact on their institutional choices. This survey was launched in March and will close by 17 June 2013. EUA would like to once again encourage all higher education institutions to take part, by clicking on this link.
The results of this survey will directly feed the project’s outcomes, with a final report to be published at the beginning of 2015.
To find out more about the project, please visit the project website.
The RISP project is supported by the Lifelong Learning Programme of the European Union.
17 mai 2013

UNICA-Santander-Compostela joint workshop on academic collaboration between European and Sub-Saharan universities

http://www.eua.be/images/logo.jpgThe 4th UNICA (Network of Universities from the Capitals of Europe), Santander Group and Compostela Group workshop will take place at the University of Kent - Brussels Campus in Belgium on 4 June 2013.
The workshop will focus on academic collaboration between European and Sub-Saharan universities. It aims to explore the tertiary landscape in Sub-Saharan Africa and provide hands-on examples of Europe-Africa academic cooperation initiatives, presenting different funding opportunities available, challenges faced during the projects' implementation and the response to them, as well as activities aimed at ensuring the sustainability of initiatives.
Elizabeth Colucci, Programme Manager at EUA, is due to speak at the workshop.
Registration is open until 24 May 2013.
For more information, please visit the website.
17 mai 2013

Le bilan personnel - une étape fondamentale dans la démarche de création

http://media.apce.com/image/39/1/46391.gifPropos recueillis en mai 2013 par Laurence Piganeau. Marie-Claude André-Afarian est coach professionnelle et personnelle et conseil en communication et ressources humaines.
Ayant créé, à 29 ans, sa première entreprise de communication, elle met aujourd'hui son expérience et ses compétences au service des futurs chefs d'entreprises.
Interview: En quoi consiste cette étape?

L'établissement du bilan personnel est une étape souvent négligée, mais pourtant très importante dans le processus de création ou de reprise d'une entreprise. Cela consiste pour le porteur de projet:
- à faire le point sur ses talents ou qualités: son "savoir-faire" bien sûr, mais aussi son "savoir-être",
- à identifier ses motivations profondes: pour quelles raisons veut-il créer une entreprise? Que vise-t-il à travers cet objectif?
- à déterminer ses besoins dans chaque domaine de vie - familial, couple, social, personnel et professionnel - dans le respect de ses valeurs: son projet répond-il bien à ses besoins, à ses valeurs? Pourra-t-il d'épanouir dans son travail? Quel parcours souhaite-t-il mettre en place?
- à prendre conscience de ses contraintes personnelles,
- et à vérifier que tous ces éléments sont compatible avec son projet d'entreprise.
A la fin de cette étape le futur chef d'entreprise connaît son potentiel. Si l'analyse de ces différents critères fait apparaître une cohérence totale entre son projet et ses piliers de vie (intégrité, besoins, valeurs), il peut démarrer la construction de son projet dans de bonnes conditions. Les fondations sont solides! Suite de l'article...
http://media.apce.com/image/39/1/46391.gif Interviewed in May 2013 by Laurence Piganeau. Marie-Claude André Afarian is professional and personal coach and communications consulting and human resources. Having created in 29 years, its first communications company, today it puts its experience and expertise to future entrepreneurs. More...
17 mai 2013

La Participation aux programmes formels d’enseignement supérieur des étudiants adultes

http://eacea.ec.europa.eu/img/logos/eac_logo_150.jpgLa Participation aux programmes formels d’enseignement supérieur des étudiants adultes et des étudiants dont la transition vers l'enseignement supérieur est retardée dans le rapport sur le processus de Bologne en 2012
Eurydice publie un rapport sur la mise en œuvre du processus de Bologne en rappelant également les objectifs du dispositif pour 2020. Divisé en sept parties, le rapport analyse les thématiques de l’accès à l’enseignement supérieur, de l’organisation de l’offre d’enseignement supérieur, de la progression entre les cycles, et enfin, du profit tiré par les étudiants. En savoir + > Le processus de Bologne en 2012.
6.6. Participation aux programmes formels d’enseignement supérieur des étudiants adultes et des étudiants dont la transition vers l'enseignement supérieur est retardée
Si les sections précédentes se sont essentiellement attardées sur les différentes approches politiques en matière d’éducation et de formation tout au long de la vie dans l’EEES, la présente section tente d’évaluer dans quelle mesure les systèmes d’enseignement supérieur parviennent à attirer des «apprenants tout au long de la vie». Bien qu’il n’existe aucune mesure parfaite permettant de couvrir l’ensemble de l’espace, les données disponibles relatives à la participation des étudiants adultes (Eurostat) et des étudiants dont la transition vers l'enseignement supérieur a été retardée (Eurostudent) peuvent être utilisées à titre d’indicateur afin d’évaluer dans quelle mesure les différents systèmes d’enseignement supérieur ont déjà établi une culture d’éducation et de formation tout au long de la vie.
Les données Eurostat relatives aux étudiants âgés de 30 ans et plus inscrits dans l’enseignement supérieur montrent qu’au cours de l’année académique 2008/2009, la médiane des pays s’élevait à 16 % pour les étudiants inscrits à des programmes d’enseignement supérieur formels (voir figure 6.12). Néanmoins, les situations varient fortement entre les 36 pays pour lesquels des données sont disponibles. L’Azerbaïdjan enregistre le taux de participation le plus bas, avec seulement 2 % environ du total de la population étudiante. Ce taux est également relativement faible en Croatie, dans l’ancienne République yougoslave de Macédoine, en France et en Pologne, où seuls 10% maximum des étudiants inscrits sont des adultes. À l’inverse, dans les pays nordiques et au Royaume-Uni, les étudiants adultes représentent environ un tiers de la population étudiante totale (entre 29 % et 40 %). Toutefois, il convient de souligner que dans les pays nordiques, l’étudiant «type» de l’enseignement supérieur est généralement légèrement plus âgé que dans la majorité des autres pays de l’EEES. Par exemple, en Suède, l’âge auquel les étudiants débutent généralement le 1er cycle de l’enseignement supérieur est 22 ans, tandis qu’il se situe entre 20 et 24 ans en Finlande (EACEA/Eurydice, 2010) (79).
Les données relatives à la répartition hommes-femmes couvrant les 32 pays indiquent que dans les sept pays où le taux de participation est le plus élevé (les pays nordiques, le Royaume-Uni et la Lettonie), la proportion d’étudiants plus âgés est plus élevée parmi les femmes que parmi les hommes. Le fossé hommes-femmes le plus marqué peut être observé en Suède, en Islande et en Lettonie, où la proportion d’étudiantes adultes dépasse d’environ dix points de pourcentage celle des étudiants adultes. Les profils d’autres pays de l’EEES pour lesquels des données sont disponibles sont plus diversifiés. Dans environ la moitié d’entre eux, le taux de participation des hommes et des femmes est équilibré, tandis que d’autres pays se caractérisent par un fossé soit en faveur des hommes, soit en faveur des femmes. Cependant, dans les cas où un tel fossé hommesfemmes existe, il ne dépasse généralement pas un écart de cinq points de pourcentage.
La figure 6.13 permet d’évaluer l’évolution, au niveau national, de la participation des étudiants adultes entre 2005/2006 et 2008/2009. Le graphique montre que parmi les 33 pays pour lesquels des données sont disponibles, 18 pays ont enregistré une augmentation du taux de participation de cette catégorie d’étudiants (voir pays situés au-dessus de la ligne horizontale). L’augmentation la plus importante – entre 3 et 6 points de pourcentage – a été observée en Albanie, en Autriche, à Chypre, en Espagne, dans l’ancienne République yougoslave de Macédoine, au Portugal, en Roumanie et en Slovaquie. Parmi ces pays, l’ancienne République yougoslave de Macédoine, Chypre, et l’Albanie constituent les cas les plus intéressants, étant donné que leur taux de participation faisait partie des plus bas en 2005/2006 (4%, 6% et 8%, respectivement) et s’est nettement amélioré en 2008/2009 (augmentation d’environ 4 points de pourcentage dans les deux premiers pays et de 6 points de pourcentage en Albanie).
D’autre part, 15 pays affichent une diminution de la proportion d’étudiants adultes dans l’enseignement supérieur. La diminution la plus marquée a été observée en Lettonie et à Malte (environ 4 points de pourcentage) et en Lituanie, au Royaume-Uni (environ 3 points de pourcentage) et en Slovénie. Quelques pays caractérisés par un faible taux de participation en 2005/2006 (par exemple, la France et la Pologne, mais aussi l’Allemagne, l’Italie et les Pays-Bas) ont enregistré une diminution supplémentaire. Néanmoins, dans certains de ces pays, la diminution n’était pas très importante (0,5 point de pourcentage maximum).
Le taux de participation des étudiants dont la transition vers l'enseignement supérieur a été retardée, c’est-àdire des étudiants dont le retard entre la fin de l’enseignement secondaire supérieur et le début de l’enseignement supérieur dépasse deux ans (pour davantage de détails, voir glossaire et notes méthodologiques), permet également d’examiner dans quelle mesure les systèmes d’enseignement supérieur proposent des programmes d’éducation et de formation tout au long de la vie. Selon les données Eurostudent disponibles couvrant 23 pays (voir figure 6.14), ce sont les pays nordiques et l’Irlande qui enregistrent la proportion la plus élevée de ce type d’étudiants, qui représentent dans ces pays au moins 25% de la population étudiante totale. Parmi ces pays, c’est en Suède qu’on observe une proportion particulièrement importante d’étudiants dont la transition vers le supérieur a été retardée (près de 60% de la population étudiante). À l’inverse, en Croatie et en France, les étudiants dont la transition a été retardée ne représentent respectivement que 1,7% et 3% de la population étudiante totale.
De manière générale, ces données montrent que dans certains pays de l’EEES, il est relativement normal pour les étudiants d’entrer dans l’enseignement supérieur après une certaine période passée en dehors du système éducatif, tandis que dans d’autres pays, il y a peu de chances que ceux qui n’ont pas entamé des études immédiatement (ou presque immédiatement) après la fin des études secondaires supérieures entrent dans le système à un stade ultérieur de leur vie. Ces constats pourraient indiquer que les pays de la première catégorie ont déjà adapté leurs systèmes d’enseignement supérieur aux besoins et aux attentes des «apprenants tout au long de la vie». Télécharger le rapport Le processus de Bologne en 2012.
http://eacea.ec.europa.eu/img/logos/eac_logo_150.jpg Foilsíonn Eurydice tuarascáil ar chur i bhfeidhm an phróisis Bologna cuimhneamh freisin cuspóirí an gléas i 2020. Roinnte i seacht gcodanna anailís, an tuarascáil na téamaí rochtana ar ardoideachas. An eagraíocht ar an soláthar ardoideachais, dul chun cinn idir timthriallta, agus ar deireadh an tairbhe a díorthaíodh ag na mic léinn. More> An Próiseas Bologna i 2012. Níos mó...
17 mai 2013

La Reconnaissance des acquis dans le rapport sur le processus de Bologne en 2012

http://eacea.ec.europa.eu/img/logos/eac_logo_150.jpgEurydice publie un rapport sur la mise en œuvre du processus de Bologne en rappelant également les objectifs du dispositif pour 2020. Divisé en sept parties, le rapport analyse les thématiques de l’accès à l’enseignement supérieur, de l’organisation de l’offre d’enseignement supérieur, de la progression entre les cycles, et enfin, du profit tiré par les étudiants. En savoir + > Le processus de Bologne en 2012.
6.5. Reconnaissance des acquis
L’établissement de systèmes de reconnaissance de toutes formes d’acquis est devenu l’une des priorités du secteur de l’enseignement supérieur, mais aussi de l’ensemble des secteurs de l’enseignement et de la formation. Parallèlement à la reconnaissance de l’apprentissage antérieur formel, qui est généralement organisée dans tous les pays, l’on insiste également sur la nécessité d’améliorer la reconnaissance des savoirs et compétences acquis par l’intermédiaire de l’apprentissage non formel et informel. La présente section est consacrée à ce type de reconnaissance.
Du point de vue de l’apprenant, le système de reconnaissance des acquis est souvent appliqué dans l’un de ces objectifs: accéder à un programme d’enseignement supérieur ou progresser dans ses études supérieures. Le chapitre relatif à la dimension sociale de l’enseignement supérieur (chapitre 4, figure 4.10) a examiné dans quelle mesure la reconnaissance des acquis pouvait permettre d’être admis dans l’enseignement supérieur. Sur 47 systèmes d’enseignement supérieur pour lesquels des données sont disponibles, 22 systèmes proposent une voie d’accès alternative à l’enseignement supérieur qui, la plupart du temps, est basée sur la reconnaissance de l’apprentissage antérieur formel et informel.
La reconnaissance des acquis en vue de progresser dans les études supérieures signifie que les apprenants peuvent être dispensés de certains cours de l’enseignement supérieur s’ils prouvent qu’ils possèdent déjà les connaissances et les compétences relatives à ces cours. La figure 6.10 donne un aperçu géographique de la situation: sur les 47 systèmes d’enseignement supérieur pour lesquels des données sont disponibles, 29 systèmes prévoient que les apprentissages non formel et informel puissent donner droit à une progression dans les études supérieures. En d’autres termes, la reconnaissance des acquis en vue de progresser dans les études supérieures est possible dans un peu plus de pays que la reconnaissance en vue de l’accès à l’enseignement supérieur. Les informations contextuelles fournies par les pays indiquent également que les réglementations précisent souvent dans quelle mesure la reconnaissance des acquis peut permettre de remplir certaines conditions des programmes d’enseignement supérieur. Autrement dit, la reconnaissance des acquis ne permet d’obtenir qu’un nombre limité de crédits et débouche rarement sur l’octroi d’un diplôme de l’enseignement supérieur. Les deux dimensions de la reconnaissance des acquis susmentionnées sont regroupées sous l’indicateur de tableau de bord couvrant ce sujet (voir figure 6.11). Cet indicateur a été introduit en 2007 et revu en 2009. La version actuelle tient compte des possibilités d’appliquer les deux types de reconnaissance au sein des différents systèmes de l’EEES, ainsi que de l’étendue de leur utilisation dans la pratique.
Parmi les 47 systèmes d’enseignement supérieur pour lesquels des données sont disponibles, l’indicateur identifie un groupe de 13 systèmes (indiqués en vert foncé) dans lesquels, en vertu des procédures, directives ou politiques établies au niveau central, la reconnaissance des acquis peut être utilisée à la fois pour accéder à l’enseignement supérieur et pour progresser dans les études supérieures. Dans ces pays, la reconnaissance de l’apprentissage antérieur est une pratique habituelle dans la majorité des établissements d’enseignement supérieur. Sept systèmes d’enseignement supérieur (indiqués en vert clair) ont également atteint un niveau de développement relativement élevé dans ce domaine. Néanmoins, dans ces systèmes, soit la reconnaissance des acquis n’est pas encore une pratique commune dans la majorité des établissements, soit, dans le cas contraire, elle ne peut permettre ni d’accéder à l’enseignement supérieur, ni de progresser dans les études supérieures. Dans 11 systèmes d’enseignement supérieur (indiqués en jaune), la reconnaissance des acquis peut être utilisée soit pour accéder à l’enseignement supérieur, soit pour progresser dans les études supérieures. Dans les deux cas, le système n’est pas encore très répandu. Ce groupe comprend également les pays dans lesquels la reconnaissance des acquis peut permettre aussi bien d’accéder à l’enseignement supérieur que de progresser dans les études supérieures, mais ce système n’est appuyé par aucune directive ou politique établie au niveau central. La catégorie suivante (indiquée en orange) comprend les pays qui n’ont pas encore élaboré d’approche systématique en matière de reconnaissance des acquis, mais font état d’un certain avancement dans ce domaine (par exemple, préparation de documents d’orientation). Enfin, douze pays de l’EEES (indiqués en rouge) n’ont pas encore entamé d’activités systématiques en matière de reconnaissance des acquis dans l’enseignement supérieur.
De manière générale, la collecte de données BFUG la plus récente confirme les résultats des rapports de 2007 et de 2009, qui indiquaient que dans la plupart des pays de l’EEES, la reconnaissance des acquis n’en était qu’à ses prémices ou n’avait pas encore commencé (Rauhvargers, Deane et Pauwels, 2009). Par rapport aux éditions précédentes, l’indicateur de tableau de bord actuel sur la reconnaissance des acquis semble encore plus pessimiste. Ce fait s’explique principalement par le fait que le rapport se penchait sur la reconnaissance des acquis non formels et informels. L’indicateur actuel montre qu’une proportion importante de pays de l’EEES se situent aux deux extrêmes: soit ils possèdent déjà un système de reconnaissance des acquis bien établi, soit ils n’ont pas encore commencé leurs activités dans ce domaine. Un nombre relativement limité de pays se situent aux stades intermédiaires, ce qui pourrait signifier que les progrès dans ce domaine sont très faibles dans l’EEES, en dépit de l’attention politique qui y est accordée. Télécharger le rapport Le processus de Bologne en 2012.
http://eacea.ec.europa.eu/img/logos/eac_logo_150.jpg Eurydice publishes a report on the implementation of the Bologna process also recalling the objectives of the device in 2020.Divided into seven parts, the report analyzes the themes of access to higher education, the organization of the provision of higher education, progression between cycles, and finally, the profit derived by the students. More> The Bologna Process in 2012. More...
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