La DRJSCS Bretagne vient de publier les derniers chiffres du Service civique, au premier semestre 2016.
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Breves/Service-civique.-Pres-de-1700-volontaires-en-Bretagne
Selon l'Insee, en 2014, le salaire mensuel net médian s'élevait à 1 783 €. Le salaire mensuel équivalent temps plein dans le privé était, pour la même année, de 2 957 € brut soit 2 225 € net.
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Revue-de-presse/Economie.-1-783-le-salaire-net-median-dans-le-prive-en-2014
La Fondation européenne pour l’amélioration des conditions de vie et de travail (Eurofound) vient de publier une étude consacrée aux NEET (not in employment, education or training), ces jeunes qui n'ont aucune formation initiale ou professionnelle et n’occupent pas d’emploi.
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Breves/Jeunes-exclus.-Face-a-leur-diversite-les-politiques-publiques-sont-a-la-peine
Le Parlement européen vient de lancer le projet pilote "Erasmus de l'apprentissage" qui permettra aux apprentis de se former pendant 12 mois maximum dans un pays européen alors qu'ils ne disposaient jusqu'à présent que de 2 à 3 semaines. 145 apprentis européens, dont 75 français, bénéficieront pendant 1 an du dispositif European Apprenticeship Program.
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Revue-de-presse/Apprentissage.-Lancement-de-l-experimentation-Erasmus
Dans le cadre du plan d'urgence pour l'emploi, la Bretagne expérimente la VAE collective pour 494 demandeurs d'emploi.
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Breves/VAE-collective-pour-les-demandeurs-d-emploi
Selon France Stratégie, le secteur informatique devrait créer 110 000 emplois entre 2012 et 2022. Gros pourvoyeur d'emplois, ses effectifs ont crû de 2,6 % en 2015 et même de 3,5 % pour les entreprises du logiciel. Le Syntec rappelle que 40 000 cadres devront être recrutés cette année.
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Revue-de-presse/Informatique.-Dynamique-le-secteur-recrute-massivement
Le CNFPT publie, jeudi 22 septembre 2016, un rapport de situation comparée femmes/hommes dans la fonction publique territoriale.
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Breves/Egalite-professionnelle-femmes-hommes.-De-fortes-disparites-persistent
17-18 octobre 2016
Où : Sèvres (92)
Lien : En savoir plus
Contact et information pratique : CIEP - 1 Avenue Léon Journault
5èmes rencontres nationales du réseau Euroguidance France
Au programme, des tables rondes et des ateliers sur :
Quelle prise en compte des compétences en France et en Europe ?
La reconnaissance des diplômes et des compétences des réfugiés ?
Quelle valorisation des compétences avec Europass ?
Les compétences transversales dans un parcours d'orientation.
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Agenda/Orientation-et-competences-des-lieux-et-des-pratiques-en-France-et-en-Europe
Selon le baromètre annuel du fait religieux en entreprise réalisé par Randstad et l'Observatoire du fait religieux en entreprise (Ofre), une chaire de recherche universitaire, 65 % des 1 405 cadres et managers interrogés disent avoir observé à plusieurs reprises "des faits religieux" sur leur lieu de travail. Soit 15 points de plus qu'en 2015. Ce qui banalise le sujet.
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Revue-de-presse/GRH.-9-des-manifestations-religieuses-au-travail-entrainent-des-situations-conflictuelles
L'an dernier, plus de 36 000 accords ont été signés dans les entreprises, un chiffre comparable à celui de 2014. 94 % des accords sont signés par la CFDT, 92 % par la CFE-CGC, 90 % par FO, 89 % par la CFTC et 87 % par l'Unsa. La CGT signe 84 % des accords.
Source : http://www.gref-bretagne.com/Actualites/Revue-de-presse/Dialogue-social.-Plus-de-36-000-accords-signes-en-2015
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