Dans un espace restreint de compétitivité, la formation des hommes est un enjeu majeur de développement tant sur le plan personnel des hommes moteur de l’entreprise, qu’entrepreneurial. En effet on constate que si la formation initiale, par l’obtention des diplômes demeure la meilleure porte d’entrée au sein des organisations, le management des hommes doit nécessairement s’accompagner des apports réguliers de connaissances et de pratiques concourants au maintien de la performance voir à l’accroissement des résultats économiques. Plus...2 septembre 2017
Agefma - Evaluation du préapprentissage mis en oeuvre dans les CFA au cours des années 2007 à 2009
Cette étude visait à :
- Evaluer le préapprentissage mis en œuvre dans les CFA au cours des trois dernières années, et d’apprécier l’impact de ces dispositifs sur le parcours des jeunes.
- Apporter aux financeurs de ces dispositifs, aux responsables des établissements au sein desquels sont implantées les sections de pré apprentissage, et à tous les partenaires de ce dispositif, des éléments leur permettant de vérifier la cohérence et l’efficience de ces dispositifs par rapport à leurs attentes de départ, dans l’objectif d’envisager la nécessité ou non de développer le pré apprentissage dans le département.
- Etude complète >> en savoir +
- Synthèse de l'étude >> en savoir +. Plus...
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