Formation Continue du Supérieur

30 juin 2018

Critical Friends

By Alex Usher. A few times a year I get asked to help with the drafting a university or college’s strategic plan. Usually nothing major: a little bit of environmental scanning, talking about industry trends, that kind of thing. I think I do enough to get a decent sense of where the pain points are in academic and strategic planning. More...

Posté par pcassuto à 09:29 - Commentaires […] - Permalien [#]

Partager cet article

Vous aimez ?

0 vote

30 juin 2018

Two Ways of Thinking About Student Aid and Equity

By Alex Usher. Take two students. One of them comes from a poor family and needs student aid, the other, by dint of having wealthier parents, is either ineligible for aid, or can manage somehow to get through school without it. One therefore finishes school with debt and the other does not. Because the debt carries interest, the poor student pays “more” than the better-off student. And because the poorer student will start their career with debt and the other one will not, student aid and post-secondary education are fundamentally “regressive”. More...

Posté par pcassuto à 09:28 - Commentaires […] - Permalien [#]

Partager cet article

Vous aimez ?

0 vote

30 juin 2018

Better Feedback

By Alex Usher. Universities (and to a lesser extent colleges) are sometimes accused of being change-resistant. Various stakeholders have lots of valuable feedback to give, so the critique goes, but institutions Just. Don’t Listen. This critique has some merit but misses the mark in some major ways. Institutions solicit and receive feedback all the time. More...

Posté par pcassuto à 09:27 - Commentaires […] - Permalien [#]

Partager cet article

Vous aimez ?

0 vote

30 juin 2018

Quels liens entre les usages professionnels des outils numériques et les conditions de travail ? (DARES)

« En constante progression depuis la fin des années 1990, l’usage des outils informatiques, messageries et réseaux continue de se généraliser dans le quotidien d’une majorité de salariés, s’accompagnant de modifications notables sur leurs conditions de travail.
Le taux d’utilisation de ces technologies varie cependant d’une catégorie socioprofessionnelle à une autre : en 2013, plus de 90 % des cadres sont ainsi connectés contre un peu plus de 10 % des ouvriers. Il existe également une grande hétérogénéité des usages selon que l’utilisateur est non connecté, mobile, sédentaire peu intensif, modéré ou intensif.
Les usages des technologies de l’information et de la communication étant associés à un contexte de travail spécifique, ils peuvent être corrélés au développement de l’autonomie au travail, d’un sentiment de satisfaction ou d’une relation de confiance entre l’entreprise et le salarié, ou, au contraire, à des conditions de travail dégradées et des facteurs de risques psychosociaux… »

CERTIFICATION DES COMPETENCES ACQUISES DANS LE CADRE D’UN MANDAT DE REPRESENTANT DU PERSONNEL

Publication de l’arrêté du 18 juin 2018 portant création de la certification relative aux compétences acquises dans l'exercice d'un mandat de représentant du personnel ou d'un mandat syndical
Publication de l’arrêté du 18 juin 2018 fixant les modalités d'équivalence entre la certification relative aux compétences acquises dans l'exercice d'un mandat de représentant du personnel ou d'un mandat syndical et plusieurs titres professionnels du ministère chargé de l'emploi

Posté par pcassuto à 09:19 - Commentaires […] - Permalien [#]

Partager cet article

Vous aimez ?

0 vote

<< < 7100 7101 7102 7103 7104 7105 7106 7107 7108 7109 7110 7120 7130 7140 7150 7160 7170 7180 7190 7200 7300 7400 7500 7600 7700 7800 7900 8000 8100 8200 8300 8400 8500 8600 8700 8800 8900 9000 9100 9200 9300 9400 9500 9600 9700 9800 9900 10000 10100 10200 10300 10400 10500 10600 10700 10800 10900 11000 11100 11200 11300 11400 11500 11600 11700 11800 11900 12000 12100 12200 12300 12400 12500 12600 12700 12800 12900 13000 13100 13200 13300 13400 13500 13600 13700 13800 13900 14000 14100 14200 14300 14400 14500 14600 14700 14800 14900 15000 15100 15200 15300 15400 15500 15600 15700 15800 15900 16000 16100 16200 16300 16400 16500 16600 16700 16800 16900 17000 17100 17200 17300 17400 17500 17600 17700 17800 17900 18000 18100 18200 18300 18400 18500 18600 18700 18800 18900 19000 19100 19200 19300 19400 19500 19600 19700 19800 19900 20000 20100 20200 20300 20400 20500 20600 20700 20800 20900 21000 21100 21200 21300 21400 21500 21600 21700 21800 21900 22000 22100 22200 22300 22400 22500 22600 22700 22800 22900 23000 23100 23200 23300 23400 23500 23600 23700 23800 23900 24000 > >>