Formation Continue du Supérieur

CIF CDD « JEUNES » : de nouvelles conditions d'accès pour les jeunes de moins de 26 ans (Accord National Interprofessionnel du 07 04 2011 – étendu par arrêté au J.O.R.F du 03 11 2012)
Vous avez moins de 26 ans, vous venez de terminer un CDD (Contrat à Durée Déterminée), un contrat d’apprentissage, un contrat de professionnalisation dans une entreprise du secteur privé ?
Le Congé Individuel de Formation (CIF-CDD) consiste à suivre, à votre initiative, la formation de votre choix, en fonction de votre projet, d’une durée maximale d’un an à temps plein (ou 1 200 heures à temps partiel).
• Vous souhaitez obtenir un diplôme ?
• Vous souhaitez vous perfectionner ?
• Vous voulez sécuriser votre parcours professionnel ?
• Vous cherchez à vous reconvertir ?
Le CIF-CDD « JEUNES » peut vous permettre de vous former en étant rémunéré et une partie des frais de formation peut être prise en charge par le FONGECIF Midi Pyrénées sous certaines conditions.
Les conditions « jeunes de moins de 26 ans » :
Le CIF CDD JEUNES s’adresse à toute personne de moins de 26 ans* pouvant justifier de :
- 12 mois d’activité salariée, consécutifs ou non, dans le secteur privé durant les 5
dernières années (quelle que soit la nature des contrats de travail),
- dont 4 mois d’activité salariée en CDD dans le secteur privé au cours des 12 derniers mois. Le contrat d’apprentissage et le contrat de professionnalisation à durée déterminée peuvent être pris en compte dans les 4 mois d’activité salariée.
* La personne devra avoir moins de 26 ans à la date du dépôt de dossier.
Dans tous les cas, la formation doit débuter au pl us tard dans les 12 mois suivants la date de fin du dernier contrat à durée déterminée, contrat d’apprentissage, contrat de professionnalisation.
Le dernier employeur en CDD doit relever de la compétence du FONGECIF Midi Pyrénées.
Pour en savoir plus : RDV sur notre site internet www.fongecifmp.org à la rubrique « Nos dispositifs de financement » puis «Salariés ayant bénéficié de CDD ». Voir l'article...

Vous avez été embauché(e) en contrat à durée déterminée, dans le secteur privé. Quelle que soit la taille de votre entreprise, le CIF CDD vous permet de suivre à votre initiative une formation afin d'améliorer votre vie professionnelle, d'exercer une activité dans le domaine culturel ou dans le secteur associatif tout en étant rémunéré(e).
Vous avez le choix de la formation qu'elle ait un lien ou pas avec votre emploi actuel.
Télécharger le livret d'information CIF CDD
Télécharger le flyer CIF CDD. Voir l'article...

Le Congé individuel de formation a pour objet de permettre à tout salarié en CDI, au cours de sa vie professionnelle, de suivre, à son initiative et à titre individuel, des actions de formation, indépendamment de sa participation aux stages compris dans le plan de formation de l'entreprise dans laquelle il exerce son activité.
Ces actions de formation peuvent permettre au salarié de :

• Changer d'activité ou de profession par une reconversion
• Acquérir une nouvelle qualification  ou une qualification supérieure
• Perfectionner et élargir ses compétences
• S'ouvrir plus largement à la culture et à la vie sociale

Ces actions de formation peuvent se dérouler sur le temps de travail dans le cadre d'une autorisation d'absence accordée par l'employeur. Elles sont rémunérées sous certaines conditions.
Pour suivre cette formation, le salarié peut bénéficier, dans certains cas, d'un financement du Fongecif Languedoc-Roussillon
Vous trouverez dans les rubriques suivantes :
La description du dispositif du CIF CDI
La démarche à réaliser pour effectuer un congé individuel de formation
Les conseils pour bien choisir une formation
Les modalités générales de prise en charge du CIF par le Fongecif
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La première version de la liste nationale interprofessionnelle des formations éligibles au CPF est disponible. Vous pouvez la consulter au lien ci-dessous. N'hésitez pas à prendre contact avec le FONGECIF au 0800 00 74 74 si vous souhaitez davantage de renseignements sur le CPF et sa mise en oeuvre.
http://www.fpspp.org/portail/resource/filecenter/document/042-00001n-0aj/liste-nationale-interprofessionnelle---25-11-14.pdf. Voir l'article...

A partir du 1er janvier 2015, votre DIF se transforme en CPF (Compte Personnel Formation).
Le site Internet de gestion du CPF sera accessible à partir du 5 janvier 2015.
Dans le cadre de son rôle d’acteur du Conseil en Evolution Professionnelle et afin de vous accompagner dans la création de votre compte, le Fongecif met en place des ateliers « Compte Personnel Formation ». Les inscriptions peuvent se faire directement sur notre Site Internet www.fongecif-lr.fr ou en contactant le 0 800 00 74 74. Voir l'article...

Elle peut répondre à vos besoins, si vous êtes dans l'une des situations suivantes :

•     je souhaite faire une formation de plus de 120 heures, sans en informer mon employeur
•     je viens de terminer un bilan de compétences qui confirme la nécessité d'une formation pour réaliser mon projet professionnel
•     j'ai un projet auquel je réfléchis depuis plusieurs mois et j'ai vérifié auprès de professionnels exerçant ce métier qu'il était réaliste
•     j'exerce mon métier depuis plusieurs années mais je n'ai pas le diplôme et, après m'être renseigné, je constate que la Validation des Acquis de l'Expérience n'est pas envisageable dans ma situation
•     j'ai un projet de reconversion professionnelle qui nécessite une formation préalable
•     je travaille dans une TPE/PME et je souhaite me former pendant mes heures de travail
•     j'ai procédé à un choix minutieux de mon organisme de formation après en avoir rencontré plusieurs
•     j'ai identifié précisément la formation qui est nécessaire à mon projet. Voir l'article...

Le CIF CDD peut répondre à vos besoins, si vous êtes dans l'une des situations suivantes :

• je viens de terminer un bilan de compétences qui confirme la nécessité d'une formation pour réaliser mon projet professionnel
•     j'ai un projet auquel je réfléchis depuis plusieurs mois et j'ai vérifié auprès de professionnels exerçant ce métier qu'il était réaliste
•     j'exerce mon métier depuis plusieurs années mais je n'ai pas le diplôme et, après m'être renseigné, je constate que la Validation des Acquis de l'Expérience n'est pas envisageable dans ma situation
•     j'ai un projet de reconversion professionnelle qui nécessite une formation préalable
•     je cumule des petits boulots et je souhaiterais avoir une situation plus stable
•     j'ai procédé à un choix minutieux de mon organisme de formation après en avoir rencontré plusieurs
•     j'ai identifié précisément la formation qui est nécessaire à mon projet. Voir l'article...

Le CIF CDI peut répondre à vos besoins, si vous êtes dans l'une des situations suivantes :

•     je viens de terminer un bilan de compétences qui confirme la nécessité d'une formation pour réaliser mon projet professionnel
•     j'ai un projet auquel je réfléchis depuis plusieurs mois et j'ai vérifié auprès de professionnels exerçant ce métier qu'il était réaliste
•     j'exerce mon métier depuis plusieurs années mais je n'ai pas le diplôme et, après m'être renseigné, je constate que la Validation des Acquis de l'Expérience n'est pas envisageable dans ma situation
•     j'ai un projet de reconversion professionnelle qui nécessite une formation préalable
•     je travaille dans une TPE/PME et je souhaite me former pendant mes heures de travail
•     j'ai procédé à un choix minutieux de mon organisme de formation après en avoir rencontré plusieurs
•     j'ai identifié précisément la formation qui est nécessaire à mon projet. Voir l'article...