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Formation Continue du Supérieur

31 janvier 2015

Réforme de la formation professionnelle – Rappel des décrets et arrêtés publiés

http://www.adef06.org/resources/ARRIERE+PLAN.jpgRéforme de la formation professionnelle – Rappel des décrets et arrêtés publiés
Accéder aux décrets et arrêtes publiés
CNEFOP
Décret n° 2014-965 du 22 août 2014 relatif aux missions, à la composition et au fonctionnement du Conseil national de l'emploi, de la formation et de l'orientation professionnelles
CNEFOP
Arrêté du 20 novembre 2014 portant nomination au Conseil national de l’emploi, de la formation et de l’orientation professionnelles
COPANEF
Décret n° 2014-966 du 22 août 2014 relatif au Comité paritaire interprofessionnel national pour l'emploi et la formation
COPAREF
Décret n° 2014-1311 du 31 octobre 2014 relatif au Comité paritaire interprofessionnel régional pour l'emploi et la formation
CREFOP
Décret n° 2014-1055 du 16 septembre 2014 relatif aux missions, à la composition et au fonctionnement du comité régional de l'emploi, de la formation et de l'orientation professionnelles
FPSPP
Décret n° 2014-967 du 22 août 2014 relatif au Fonds paritaire de sécurisation des parcours professionnels
 
INVENTAIRE DES CERTIFICATIONS ET HABILITATIONS
Arrêté du 31 décembre 2014 fixant les modalités de recensement à l'inventaire des certifications et des habilitations mentionnées à l'article L. 335-6 du code de l'éducation
COMPTE PERSONNEL DE FORMATION : LISTES DE FORMATIONS ELIGIBLES
Décret n° 2014-1119 du 2 octobre 2014 relatif aux listes de formations éligibles au titre du compte personnel de formation
COMPTE PERSONNEL DE FORMATION : ALIMENTATION ET MOBILISATION
Décret no 2014-1120 du 2 octobre 2014 relatif aux modalités d’alimentation et de mobilisation du compte personnel de formation
 
POINTS ACQUIS AU TITRE DU COMPTE PERSONNEL DE PREVENTION DE LA PENIBILITE- CPF
Décret n° 2014-1156 du 9 octobre 2014 relatif à l'acquisition et à l'utilisation des points acquis au titre du compte personnel de prévention de la pénibilité
 
COMPTE PERSONNEL DE FORMATION – CAISSE DE DEPOTS ET CONSIGNATIONS
Décret n° 2014-1717 du 30 décembre 2014 portant création d'un traitement automatisé de données à caractère personnel dénommé « Système d'information du compte personnel de formation » relatif à la gestion des droits inscrits ou mentionnés au compte personnel de formation
 
FORMATION PROFESSIONNELLE DES JEUNES SANS QUALIFICATION
Décret n° 2014-1454 du 5 décembre 2014 relatif à la formation professionnelle des jeunes sortants sans qualification professionnelle du système éducatif
 
COMITE D’ENTREPRISE
Décret n° 2014-1045 du 12 septembre 2014 relatif à l'information et à la consultation du comité d'entreprise en matière de formation professionnelle
CONTRIBUTIONS DES ENTREPRISES FPC
Décret n° 2014-968 du 22 août 2014 relatif aux contributions des entreprises au titre de la formation professionnelle continue
DUREE MINIMALE PERIODE DE PROFESSIONNALISATION – OBLIGATION DE TUTORAT
Décret n° 2014-969 du 22 août 2014 relatif à la durée minimale des périodes de professionnalisation et à l'obligation de tutorat d'un salarié en contrat de professionnalisation
CONSEIL EN EVOLUTION PROFESSIONNELLE
Arrêté du 16 juillet 2014 fixant le cahier des charges relatif au conseil en évolution professionnelle prévu à l'article L. 6111-6 du code du travail
FORMATIONS OUVERTES OU A DISTANCE
Décret no 2014-935 du 20 août 2014 relatif aux formations ouvertes ou à distance
VAE
Décret n° 2014-1354 du 12 novembre 2014 portant diverses mesures relatives à la validation des acquis de l'expérience
 
OPCA
Décret no 2014-1240 du 24 octobre 2014 relatif aux organismes paritaires agréés mentionnés aux articles L.6332-1, L.6333-1 et L.6333-2 du code du travail
 
PERIODES DE MISE EN SITUATION EN MILIEU PROFESSIONNEL
Décret n° 2014-1360 du 13 novembre 2014 relatif aux périodes de mise en situation en milieu professionnel
HABILITATION DES ORGANISMES CHARGES D’ACTIONS D’INSERTION ET DE FORMATION
Décret n° 2014-1390 du 21 novembre 2014 relatif à la procédure d'habilitation des organismes chargés d'actions d'insertion et de formation professionnelle
 
TAXE D’APPRENTISSAGE – HABILITATION COLLECTE
Décret n° 2014-986 du 29 août 2014 relatif aux conditions d'habilitation à collecter les versements des entreprises donnant lieu à exonération de la taxe d'apprentissage et à les reverser
TAXE D’APPRENTISSAGE – AFFECTATION DES FONDS
Décret n° 2014-985 du 28 août 2014 relatif aux modalités d'affectation des fonds de la taxe d'apprentissage
 
CONTRIBUTION DES EMPLOYEURS AU FINANCEMENT DES ORGANISATIONS PROFESSIONNELLES D’EMPLOYEURS ET SYNDICALES DE SALARIES
Décret n° 2014-1718 du 30 décembre 2014 relatif à la contribution au fonds institué par l'article L. 2135-9 du code du travail
Décret n° 2015-87 du 28 janvier 2015 relatif au financement mutualisé des organisations syndicales de salariés et des organisations professionnelles d'employeurs
 
AUTRE(S) DOCUMENT(S) CAPITALISABLES
Document : Socle commun de connaissances et de compétences professionnelles
Document : COPANEF : Elaboration de la liste nationale interprofessionnelle des formations éligibles au CPF
Questions-réponses : Organismes paritaires agréés pour la prise en charge du congé individuel de formation.
Questions-réponses : Organismes paritaires collecteurs agréés au titre de la formation professionnelle continue.
Questions-réponses concernant la mise en œuvre de la réforme de la taxe d’apprentissage
 
ACCEDER AU COMPTE PERSONNEL DE FORMATION SUR LE SITE DE LA CAISSE DE DEPOTS
L’espace personnel « Mon compte formation »

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31 janvier 2015

Pratiques des dispositifs et ressources de la formation professionnelle et des politiques de l'emploi

http://www.adef06.org/resources/ARRIERE+PLAN.jpg Mobiliser et articuler les dispositifs de l'emploi et de la formation dans la gestion et la sécurisation de parcours professionnels des demandeurs d'emploi et des salariés.
Connaitre les dispositifs  et ressources de la réforme de la formation professionnelle et des politiques de l’emploi pour le salarié et le demandeur d’emploi
Savoir identifier les différents dispositifs de la formation professionnelle et de l’emploi et les mettre en pratique en fonction du statut des publics
Public : Professionnels en charge des ressources de l’emploi et de la formation professionnelle- Conseillers en formation – Formateurs – DRH  - Autres acteurs et opérateurs de l’Accueil Information Orientation
Durée : 1 jour - 7 Heures
Plkus d'information sur la session de formation : Nous contacterProchaine session fevrier 2015.

31 janvier 2015

Temps partiel

http://www.adef06.org/resources/ARRIERE+PLAN.jpgRapport au Président de la République relatif à l'ordonnance n° 2015-82 du 29 janvier 2015 relative à la simplification et à la sécurisation des modalités d'application des règles en matière de temps partiel issues de la loi n° 2013-504 du 14 juin 2013 relative à la sécurisation de l'emploi.
Ordonnance n° 2015-82 du 29 janvier 2015 relative à la simplification et à la sécurisation des modalités d'application des règles en matière de temps partiel issues de la loi n° 2013-504 du 14 juin 2013 relative à la sécurisation de l'emploi.
Accéder aux liens

31 janvier 2015

Université : les docteurs s'insèrent bien, mais pas toujours où ils le souhaitent

Par Faïssa Moustapha. Pour une majorité des docteurs interrogés par l'Apec, c’est la passion pour la recherche publique qui motive la décision de se lancer dans une thèse. Mais l'insertion se fait plus souvent que souhaité dans le privé. La décision de se lancer dans la préparation d’une thèse est le résultat final d’un processus assez complexe. Principalement motivée par la passion de la recherche, la décision de se lancer dans une thèse n’est cependant pas indépendante de l’influence de l’entourage familial.
Si l’intérêt pour la discipline étudiée entre fortement en ligne de compte, jusque dans le choix de l’école doctorale, ce dernier repose aussi sur des éléments qui apparaissent moins directement pertinents, comme la localisation géographique. Voir l'article...

31 janvier 2015

En 2013, les entrées en contrat de sécurisation professionnelle (CSP) se stabilisent

Par Faïssa Moustapha. Les salariés licenciés pour motif économique doivent se voir proposer par leur employeur un accompagnement individuel destiné à favoriser leur reclassement. Trois dispositifs sont actuellement mobilisables selon la taille et la situation juridique de l’entreprise : le contrat de sécurisation professionnelle (CSP), le congé de reclassement, et le congé de mobilité. Voir l'article...

31 janvier 2015

Les Universités d’entreprise à la loupe

Par Faïssa Moustapha. Les premières Universités d’entreprise en France sont apparues il y a environ 30 ans. Le pays compterait actuellement entre 70 et 100 Universités d’entreprise, contre 4 000 au niveau mondial. Voir l'article...

31 janvier 2015

Tout savoir sur le CEP avec Uniformation

Par Patricia Holl. Après un site dédié aux Emplois d'avenir en 2013, Uniformation poursuit son travail d'accompagnement pédagogique avec un site sur le conseil en évolution professionnelle.
Uniformation, l’Opca de l’économie sociale, vient d’ouvrir un site dédié aux salariés qui souhaitent se lancer dans une démarche de conseil en évolution professionnelle (CEP). Voir l'article...

31 janvier 2015

Davantage de demandeurs d'emploi formés en 2014

Par Patricia Holl. Dans un communiqué de presse publié le 26 janvier, Pôle emploi, qui fait partie, aux côtés des conseils régionaux, des principaux financeurs de formations pour les demandeurs d’emploi, se félicite de la forte hausse du nombre de formation financées en 2014. Voir l'article...

31 janvier 2015

Achats de formation : désaccord entre l'ARF et l'Afpa

Par Raphaëlle Pienne. Les conseils régionaux n'entendent pas se laisser dicter le choix de leurs modalités d'achats de formation. L'Association des Régions de France (ARF) a ainsi publié le 21 janvier un communiqué affirmant que les Régions "ne peuvent s'affranchir des règles légales qui régissent la commande publique". Il fait suite au projet de la direction l'Afpa, soutenue par ses syndicats, de faire publier par le ministère du Travail une circulaire qui inciterait fortement les conseils régionaux à recourir à la subvention pour leurs achats de formation auprès de l'opérateur. Voir l'article...

31 janvier 2015

Repéré par Défi métiers - 26 Janvier 2015

Chaque semaine, Défi métiers propose une sélection d'informations clés pour les professionnels de la formation et de l'emploi en Ile-de-France.
Indemnisation des volontaires internationaux en entreprise (VIE) en 2015
Arrêté fixant, à partir de janvier 2015, la rémunération forfaitaire comprenant une partie fixe et une partie variable selon les pays.
Légifrance, JORF du 15/01/2015. Voir l'article...
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