Formation Continue du Supérieur

5 octobre 2017

UNIFAF partenaire du plan 500 000 formations

Lancé en janvier dernier, le Plan 500 000 Formations vise prioritairement la formation des demandeurs d’emploi. Unifaf s’est engagé à y contribuer en signant le 20 avril dernier une convention avec la Ministre du Travail. Plus...

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5 octobre 2017

Enquête Emploi 2017 : La 3ème édition touche à sa fin. Nous avons besoin de votre participation

L’Enquête Emploi permet de dresser, aux niveaux national et régional, un portrait précis des emplois et de leurs évolutions, de mettre en lisibilité les enjeux RH, de montrer que le secteur est un acteur de poids et de le faire entendre auprès de nos partenaires institutionnels. Elle constitue donc un outil pour orienter les politiques emploi/formation et guider nos partenaires dans leurs décisions. Plus...

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5 octobre 2017

Unifaf a lancé ses premiers webinars adhérents dans l'Inter-Région Sud-Ouest, avec le CPA comme premier sujet d'actualité

Pour répondre à ces enjeux, le CPA, officiellement lancé le 12 janvier dernier a été mis en place. De quoi s’agit-il ? Qui est concerné ? De quoi est-il constitué ? Comment ça marche ? Comment s’en emparer en tant qu’employeur ? Unifaf vous propose le replay d'un webinar répondant à toutes vos questions sur le sujet. Il vous donnera les clés de compréhension de ce nouveau dispositif qui vise à autonomiser les individus dans la conduite de leur parcours professionnel. Plus...

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5 octobre 2017

Datadock : présentation des nouvelles règles au 1er juillet 2017

Depuis le 1^er juillet 2017, pour bénéficier des financements sur les fonds légaux*, les organismes de formation doivent figurer dans le catalogue de référence d’UNIFAF.

=> Datadock : présentation des nouvelles règles au 1er juillet 2017

=> Datadock : vous êtes salarié(e) ?

=> Datadock : vous êtes adhérent(e) ?

=> Le catalogue de référence est en ligne depuis le 1^er juillet. Plus...

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5 octobre 2017

L’avenir de la formation professionnelle : Big Bang ou révolution de velours ?

L’heure est à la concertation sur l’avenir de la formation professionnelle : comment rendre le système plus fluide encore ? Comment organiser l’accès à la formation sans perdre 45 ans d’expertise développée autant dans le périmètre des branches que dans celui de l’interpro ? Quelle méthode choisir entre le Big Bang et une révolution de velours ? Bien sûr, les avis divergent, et bien malin qui pourra prédire l’issue de la réflexion. Plus...

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5 octobre 2017

Évolution du secteur de la publicité et impacts de la transition digitale sur les métiers et compétences : une étude prospective

Comment appréhender les impacts de la transformation digitale sur nos métiers ? Quels sont les facteurs d’évolution? Quels sont les salariés et les métiers sensibles à soutenir en priorité ? Tels étaient les objectifs de l’étude commanditée par la CPNEF Publicité dans le cadre de l'Observatoire des métiers de la publicité. Plus...

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5 octobre 2017

Journalistes : une insertion et un parcours professionnel de plus en plus difficiles

Pour la première fois, un travail intersectoriel entre les observatoires des métiers de l’audiovisuel et de la presse a conduit à la réalisation d’une étude sur la situation des journalistes entrés dans la profession depuis 1998. Plus...

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5 octobre 2017

« Formation et numérique : je t’aime, moi non plus… »

Dans les champs de la culture, de la communication, des médias et des loisirs, champs du numérique appliqué par excellence, la problématique de digitalisation recouvre tous les niveaux de production, de diffusion ou d’exploitation des contenus. La formation à ces nouvelles formes d’activité n’échappe pas à cette nouvelle dynamique. Mieux même, elle tend à constituer un vecteur d’acculturation accéléré à ces nouveaux formats. Plus...

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5 octobre 2017

L’impact des données sur les métiers, compétences et besoins en formation dans les secteurs de la culture, de la communication

Data journaliste, Data scientist, Data analyst : le travail sur les données bouleverse les métiers et les secteurs de la culture, de la communication et des médias n’échappent pas à cette révolution.
Quels sont les besoins en compétences et en formations sur les données dans ces secteurs ? Quelles transformations et quels nouveaux métiers apparaissent. Plus...

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5 octobre 2017

Salon Jeunes d'Avenirs 2017

Parce que l’accès à l’emploi est au cœur des priorités de l’Afdas nous serons présents au salon Jeunes d’Avenir avec 3 de nos entreprises qui recrutent sur le territoire en alternance, stage, CDD et CDI. Plus...

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