En France, le handicap concerne 6,6 % de la population en âge de travailler. Soit 5,7 millions de personnes qui ont trois fois moins de chances d’être en emploi que les non-handicapés.
En janvier dernier, Sophie Cluzel, secrétaire d’Etat chargée des personnes handicapées, a demandé à la Plateforme RSE installée à France Stratégie, d’identifier les leviers les plus efficaces pour encourager les entreprises à prendre des initiatives volontaires en faveur de l’embauche et du maintien dans l’emploi en milieu ordinaire des travailleurs handicapés.
Dans un avis remis le 23 avril, la Plateforme RSE formule 15 recommandations. Elles portent notamment sur la formation et l’orientation, le recrutement, l’accueil et le maintien dans l’emploi des travailleurs handicapés ; la reconnaissance des entreprises handi-accueillantes, le soutien à l’innovation sociale.
15 mai 2018
Les Régions opposées au projet de loi "pour un nouvel avenir professionnel"
Les Régions restent fortement opposées au projet de loi "pour un nouvel avenir professionnel", notamment sur sa partie concernant l'apprentissage. Elles dénoncent un « passage en force » du gouvernement et publient la carte et la liste des CFA menacés sur les territoires.
Selon elles, c’est le principe d’un financement de l’apprentissage "selon un coût au contrat uniforme fixé administrativement par les branches à Paris", qui risque d'être fatal pour les CFA situés dans les territoires les plus fragiles ou positionnés sur les métiers rares ou émergents.
Régions de France, 27.4.18
Localtis, 27.4.18
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