By . Stewart Phillip, president of the Union of BC Indian Chiefs, has a term for it: ‘‘academic tokenism.’’
He’s talking about Evergreen Certificates, targeted in a report this month from B.C. Auditor General Carol Bellringer that found a “racism of low expectations” in B.C. public schools. And they are fast becoming a flashpoint in the debate over aboriginal education in this province. More...
Yale, yoga and the battle over free speech on campus
By Neil Macdonald. In their book on treating depression and anxiety disorders, psychologists Robert Leahy, Stephen Holland and Lata McGinn list a condition they call "catastrophization". More...
Valuable business lessons learned outside the classroom
“I wanted to go to business school to make a whole bunch of money,” he says. Read more...
The research challenge Canada faces
Earning a PhD in Canada likely to provide modest returns
The 136-page study estimates that only 2 per cent of jobs require a doctoral degree. And relatively low starting salaries – many in the $50,000 range – mean it takes decades for PhD graduates to close the earnings gap between them and someone with an MA. Read more...
3e édition des Étoiles de l'Europe - Un trophée qui valorise les chercheurs pour leur engagement européen
Najat Vallaud-Belkacem et Thierry Mandon ont remis, mercredi 16 décembre 2015, les trophées des Étoiles de l’Europe à l’issue du Forum Horizon 2020, en présence du Commissaire européen à la recherche, science et innovation, Carlos Moedas. Ces prix mettent en lumière 12 coordinateurs de projets et leurs équipes pour leurs travaux européens. Voir l'article...Orientations pour le développement professionnel continu des professionnels de santé
Un décret fixe les orientations du développement professionnel continu (DPC) au titre de la politique nationale de santé pour les années 2016 à 2018.
Arrêté du 8 décembre 2015. Voir l'article...
La fusion des CESER Aquitaine, Limousin, Poitou-Charentes
En janvier 2016, les Conseils économiques, sociaux et environnementaux (assemblées socio-professionnelles régionales) des régions Aquitaine, Limousin, Poitou-Charentes n’en formeront plus qu’un. Le nouveau CESER sera composé, à titre transitoire pour 2 ans, des membres des trois assemblées actuelles, soit 266 membres. A compter du premier janvier 2018, la nouvelle assemblée serait composée de 180 membres.
Télécharger le document « Enjeux et orientations stratégiques pour la nouvelle Région »
Télécharger le rapport « Vers la nouvelle région. Enjeux et politiques publiques ». Voir l'article...
CPF : nouvelle actualisation des listes nationales et régionales
La liste nationale interprofessionnelle des certifications éligibles au CPF vient d'être complétée sur le site du CPF. Cette liste compte désormais 2672 certifications (validité jusqu'au 31/12/16) : 689 de niveau I (+ 37), 802 de niveau II (+ 59), 352 de niveau III, 315 de niveau IV (+1), 214 de niveau V et 300 sans niveau spécifique (+88). Consulter la liste nationale.
Par ailleurs, la liste régionale établie par le Coparef Poitou-Charentes a également été actualisée. Les 351 certifications s'y trouvant sont éligibles au CPF pour les salariés et les demandeurs d'emploi. Consulter la liste régionale.
A noter que plusieurs branches ont aussi actualisé ou publié leur liste de certifications éligibles. La liste Agefos-PME esr également éditée. Voir toutes les listes. Voir l'article...
Atout GRH, pour aider les employeurs et promouvoir l'emploi et la formation des salariés
L’ARFTLV a réalisé un Guide des aides aux employeurs en 2009, à la demande du préfet de région, pour accompagner les entreprises face à la crise et leur permettre de s’adapter et de rebondir en développant de nouveaux projets porteurs d’emplois. Réalisé avec l’appui des financeurs, ce guide en ligne est, depuis, régulièrement mis à jour par l’ARFTLV et utilisé par les PME et les organismes d’information et de conseil aux employeurs.
Pour répondre à une demande des administrateurs de l'ARFTLV visant en particulier à promouvoir les embauches et la formation des salariés, et faciliter les démarches des employeurs, nous avons conçu sur la base de ce guide, un site internet « Atout GRH » destiné à tous les employeurs : www.employeurs-grh.arftlv.org. Voir l'article...