By Richard Venturi. An interview with Selma Mahfouz, Deputy Commissioner-General, France Stratégie.
Globalised economies and sweeping technological change have had a profound impact on the workplace in the past two decades. Gone is the time when changing employers was the exception rather than the norm. In addition to switching jobs more readily, an increasing number of people are working short-term contracts. Many of these do so via peer-to-peer online platforms such as TaskRabbit, Etsy and Uber. More...
16 janvier 2016
Appel à contribution : L'employabilité : jeu éphémère ou opportunité durable pour les salariés et les entreprises
Bien que relativement ancien car ayant émergé en Angleterre au début du XXe siècle, le concept d’employabilité a connu une lente mutation depuis son apparition. Si, à l’origine, l’employabilité permettait de distinguer les « vrais » des « faux » chômeurs dans les années 30, aux USA, elle permit de distinguer les individus « employables » des individus « inemployables ». Ce colloque a pour objectif de contribuer à l’amélioration et à la diffusion de la connaissance sur le concept d’employabilité. Il est ouvert aux chercheurs et aux praticiens dans le but d’échanger et d’associer les travaux de recherche de nature académique avec des expériences de terrain. Voir l'article...
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